NA - Synthèse chargé de communication

Des projets de recrutement proches de Bordeaux

03

Les activités réalisées

Chargé de communication et marketing

Les opportunités d'emploi après les JOP

Des opportunités sur le territoire Bordelais

Le marché du travail

pour le métier de chargé de communication et marketing

Animation de la communication sur les réseaux sociaux

4

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au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

des salaires compris entre 1 747€ et 3 000€

+ info

des emplois proposés dans des TPE

des emplois en CDI

3

pour le métier de chargé de communication et marketing

Trouver toutes les offres emploi sur votre territoire

2

Indice d'opportunité d'emploi

1

Trouvez les entreprises qui recrutent

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1

Note de lecture : plus l'indice est élevé, plus les opportunités d'emploi sont grandes

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Production de supports et d’outils de communication

Réalisation d’études de marché en lien avec les objectifs recherchés

Pilotage de la mise en œuvre du plan de communication et marketing défini

Analyse des besoins de l’annonceur et co-construction d’un plan d’actions

Les formations permettant d'accéder au métier

• CQP Webdesigner
• BTS Communication

entreprises dans le secteur de la publicité

salariés dans le secteur de la publicité

offres d'emploi

1 490

1 300

176

23%

79%

5

Vous souhaitez trouver un emploi de chargé de communication dans le secteur de Bordeaux ?

Des opportunités existent

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Vous souhaitez exercer un autre métier ? Des opportunités de mobilités existent

+ infos

+ infos

Source : France Travail, offres publiées T4 2023 - Données départementales

Source : Acoss & MSA, T4 2023

Source : Acoss & MSA, T4 2023

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023 Ratio entre le nombre de demandeurs d'emploi recherchant le métier cible et le nombre d'offres d'emploi diffusées sur ce même métier.

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Source : Urssaf - Année 2023 - Zone d'emploi Champs : Secteur des activités des agences de publicité

Source : Urssaf - Année 2023 - Zone d'emploi Champs : Secteur des activités des agences de publicité

Bassin d'ArcachonPas projets de recrutement

Bassin de LangonPas de projets de recrutement

Bassin de Libourne11 projets de recrutement

Bassin de BlayePas de projets de recrutement

Bassin de Lesparre-MédocPas de projets de recrutement

Bassin de Bordeaux177 projets de recrutement

Les mobilités professionnelles possibles

01

pour le métier de chargé de communication et marketing

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Les acteurs du territoire

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Chargé de communication et marketing

Média planneur

Chef de projet événementiel

Chef de produit

Chef de publicité

Responsable marketing

Chargé de communication et marketing

Les opportunités d'emploi après les JOP

au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

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Les principaux acteurs de l’orientation et de la formation

Cap emploi

Les Services Publics Régionaux de l'Orientation

Mission locale

Onisep

Réseau des Carif Oref

Chambre des métiers et de l'artisanat

Transitions PRO

France Travail

cidj

Cités des métiers

APEC

Mobilité vers le métier

01

de média planneur/planneuse

Description du métier

02

Les compétences

03

Les formations à mobiliser

Les compétences transférables

Les compétences à acquérir

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Chargé de communication et marketing

Les opportunités d'emploi après les JOP

au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

Pour en savoir plus sur ce métier, cliquez ici

Le média planneur/la média planneuse est en charge d'élaborer le plan média et de sélectionner le support (Télévision, cinéma, presse, ...) le plus adapté à la cible de la campagne publicitaire et à la marque/produit, selon le budget alloué et la politique commerciale de l'entreprise ou de l'annonceur. Il peut négocier l'achat d'espaces publicitaires dans les différents types de supports média Il peut coordonner une équipe ou un service.

Ce métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, ...) en économie, commerce, gestion, communication, ... ou avec une expérience dans le secteur de la publicité. Il est également accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) en communication pour le poste d'acheteur.

* liste non exhaustive

Savoir : Connaisance des médias; Connaissance des principes de rédaction du plan média; Connaissance des techniques de mesure d'audienceSavoir-être professionnel : Gérer son stressSavoir-faire : Renseigner, mettre à jour une documentation technique; Administrer une enquête, un sondage

Savoir : Connaissance des outils de web analyse - web analytics; Connaissance des techniques commercialesSavoir-être professionnel : Faire preuve de rigueur et de précision; Prendre des initiatives et être force de propositionSavoir-faire : Définir une stratégie de communication

Mobilité vers le métier

01

de chef/cheffe de produit

Description du métier

02

Les compétences

03

Les formations à mobiliser

Les compétences transférables

Les compétences à acquérir

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Chargé de communication et marketing

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au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

Le chef/la cheffe de produit réalise le suivi d'un produit ou d'une gamme de produits, de sa conception à sa commercialisation, selon la stratégie commerciale et marketing de l'entreprise. Il peut être amené à coordonner une équipe.

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Licence (licence professionnelle, ...) à Master (Master professionnel, diplôme d'école de commerce, ...) en commerce ou marketing. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être exigée.

Pour en savoir plus sur ce métier, cliquez ici

* liste non exhaustive

Savoir : Connaisance de logiciels de statistiques; Connaissance de l'éco-conceptionSavoir-faire : Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits; Administrer une enquête, un sondage; Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Savoir : Connaisance des techniques commerciales; Connaissance des techniques de communication orales, écrites et numériquesSavoir-être professionnel : Faire preuve de rigueur et de précision; Prendre des initiatives et être force de propositionSavoir-faire : Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Mobilité vers le métier

01

de chef/cheffe de projet événementiel

Description du métier

02

Les compétences

03

Les formations à mobiliser

Les compétences transférables

Les compétences à acquérir

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Chargé de communication et marketing

Les opportunités d'emploi après les JOP

au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

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Le chef/la cheffe de projet événementiel imagine et organise tout ou une partie d’événements, pour les besoins en communication de son entreprise ou de ses clients. Il assure la réussite de chaque événement (conférences, séminaires, événements sportifs et culturels, soirées festives, inaugurations), en tenant compte du cahier des charges et des prestataires. Il coordonne l’ensemble des moyens humains, matériels, techniques et logistiques nécessaires à leur bon déroulement. Il peut s’occuper de la communication autour du projet et rechercher d’éventuels partenaires, sponsors, mécènes pour pouvoir en faciliter la mise en œuvre. Il planifie les tâches à exécuter et gère les éventuels aléas d’organisation et de budget tout au long du projet.

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le secteur de la communication, du commerce, de l'événementiel. En fonction du diplôme obtenu et des expériences passées, il peut être nécessaire de débuter par un poste d’assistant chef de projet événementiel. La pratique d'une langue étrangère peut être exigée.

* liste non exhaustive

Savoir : Organisation d'évènements; Connaissance des techniques commercialesSavoir-être professionnel : Travailler en équipeSavoir-faire : Mettre en oeuvre des actions de communication; Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Savoir : Connaisance des techniques de venteSavoir-être professionnel : Faire preuve de créativité, d'inventivitéSavoir-faire : Développer et fidéliser la relation client; Élaborer, suivre et piloter un budget; Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement

Mobilité vers le métier

01

de chef/cheffe de publicité

Description du métier

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Les compétences

03

Les formations à mobiliser

Les compétences transférables

Les compétences à acquérir

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Chargé de communication et marketing

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Le chef/la cheffe de publicité élabore, coordonne le plan de promotion de produits, de sa conception à sa réalisation et organise la campagne publicitaire pour le compte de clients annonceurs selon la stratégie commerciale définie. Selon l'entreprise et son expérience, il peut développer un portefeuille de clients et peut diriger une équipe et coordonner l'activité d'une agence.

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) en publicité. Il est également accessible avec un Master (M1, Master professionnel, ...) en marketing, commerce, communication ou sciences politiques pour les postes d'encadrement, complété par une expérience professionnelle en publicité. La connaissance d'un secteur particulier (santé, finance, ...) peut en faciliter l'accès.

* liste non exhaustive

Savoir : Connaissance des techniques commerciales et des techniques de communication orales, écrites et numériquesSavoir-être professionnel : Faire preuve de rigueur et de précisionSavoir-faire : Définir une stratégie de communication; Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Savoir : Connaissance des techniques de venteSavoir-être professionnel : Faire preuve d'autonomieSavoir-faire : Élaborer une stratégie commerciale; Présenter et valoriser un produit ou un service; Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés; Animer, coordonner une équipe

Mobilité vers le métier

01

de responsable marketing

Description du métier

02

Les compétences

03

Les formations à mobiliser

Les compétences transférables

Les compétences à acquérir

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Chargé de communication et marketing

Les opportunités d'emploi après les JOP

au sein du bassin d'emploi de Bordeaux et des bassins limitrophes

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Le/la responsable marketing définit et met en oeuvre la stratégie marketing (tarifs, promotion, communication, gammes de produits, supports techniques, ...) pour l'ensemble des produits de l'entreprise. Il peut diriger un service ou coordonner l'activité d'une équipe.

Ce métier est accessible à partir d'un Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école de commerce, ...) dans un secteur technique ou commercial, complété par une expérience professionnelle en tant que chef de produit ou chef de groupe. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, est exigée.

* liste non exhaustive

Savoir-être professionnel : Prendre des initiatives et être force de propositionSavoir-faire : Concevoir et gérer un projet

Savoir : Connaissance des techniques de marketing (digitale, relationnelles, etc.); Connaissance des outils de planificationSavoir-être professionnel : Faire preuve de créativité, d'inventivitéSavoir-faire : Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier; Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

Le/la chargé(e) de communication et de marketing élabore, organise et coordonne l’ensemble de la campagne publicitaire pour le compte d’un ou plusieurs annonceurs. Après une analyse marketing, il/elle détermine une stratégie de communication, choisit les différents outils, supports et assure la diffusion des messages sur les différents canaux de communication.

• Concepteur / Conceptrice de contenus multimédia

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• Conseiller commercial