Evaluer son projet
L'évaluation, une étape systématique à introduire dans ses pratiques.
Découvrir !
Index
Qu'est-ce que l'évaluation de fin de projet et à quoi ça sert ?
Concrètement, quelles questions se poser ?
Les indicateurs de performance
L'évaluation de fin de projet
Index
L'évaluation de fin de projet
Dans tout projet, il est essentiel d'évaluer ce qui vient d'être vécu afin de capitaliser les acquis et permettre de s'améliorer la fois suivante. L’évaluation de fin projet sert à :
Les questions à se poser
Les indicateurs de performance
Mesurer les progrès
Améliorer la collaboration
L’évaluation permet de rendre visible les améliorations par rapport à la situation de départ du projet.
L’évaluation favorise la communication entre les parties prenantes et permet de réfléchir collectivement sur les résultats du projet.
Estimer l'efficience du service rendu à l'usager
Vérifier l'adéquation avec les attendus du mandat
L’évaluation favorise l'apprentissage organisationnel en mesurant les solutions mises en oeuvre.
L’évaluation permet de lier les résultats du projet au mandat actuel et s'inscrire dans le projet de la collectivité.
Les résultats de l'évaluation guident les décisions futures en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Ex. l'évaluation de fin de projet peut mettre en évidence des difficultés liées aux échanges entre les équipes, il est donc possible de recommander des actions pour améliorer ces échanges et les instaurer dans les projets suivants.
Les questions à se poser
Index
L'évaluation de fin de projet
L'objectif de l'évaluation est d'identifier les axes d'amélioration. Pour cela, plusieurs outils sont possibles : vous pouvez mettre en œuvre des temps collectifs de retour d'expérience avec les différents acteurs du projet, faire passer des questionnaires individuels etc.
Les questions à se poser
Les indicateurs de performance
L'idée étant d'évaluer à la fois la réussite du projet et la réussite de l'organisation du projet, il est possible d'évaluer un projet même s'il s'est stoppé sans être achevé. Voici quelques thématiques qu'il est possible de questionner :
Respect de la commande La première question à se poser
L'amélioration continue
La satisfaction et la collaboration
Impact
Réussite
Les pratiques de travail
Les résultats innatendus Parfois des directions inattendues sont prises qui sont finalement favorables à la réussite du projet.
Evaluer les objectifs Il s'agit de reprendre les objectifs opérationnels définis et de les interroger face aux solutions produites.
Les indicateurs de performance
Index
L'évaluation de fin de projet
Les questions à se poser
Pour une évaluation spécifique de l'efficacité du projet, il est possible de définir des indicateurs de performance suivant les objectifs de départ. Il en existe plusieurs : efficience, délais, coût, qualité etc.
Les indicateurs de performance
Ex.
- L'indicateur de performance "délais" va questionner le respect des échéances, la durée moyenne des tâches etc.
- L'indicateur de performance "coût" peut mesurer le budget restant.
- L'indicateur de performance "qualité" peut interroger la satisfaction des utilisateurs.
Rendez-vous sur l'activité "tableau de performance", elle vous permet d'expérimenter les indicateurs de performance au regard du cas pratique.
fin du diaporama
Notion - évaluation, indicateur de performance
Orga
Created on July 1, 2024
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
Practical Presentation
View
Smart Presentation
View
Essential Presentation
View
Akihabara Presentation
View
Pastel Color Presentation
View
Modern Presentation
View
Relaxing Presentation
Explore all templates
Transcript
Evaluer son projet
L'évaluation, une étape systématique à introduire dans ses pratiques.
Découvrir !
Index
Qu'est-ce que l'évaluation de fin de projet et à quoi ça sert ?
Concrètement, quelles questions se poser ?
Les indicateurs de performance
L'évaluation de fin de projet
Index
L'évaluation de fin de projet
Dans tout projet, il est essentiel d'évaluer ce qui vient d'être vécu afin de capitaliser les acquis et permettre de s'améliorer la fois suivante. L’évaluation de fin projet sert à :
Les questions à se poser
Les indicateurs de performance
Mesurer les progrès
Améliorer la collaboration
L’évaluation permet de rendre visible les améliorations par rapport à la situation de départ du projet.
L’évaluation favorise la communication entre les parties prenantes et permet de réfléchir collectivement sur les résultats du projet.
Estimer l'efficience du service rendu à l'usager
Vérifier l'adéquation avec les attendus du mandat
L’évaluation favorise l'apprentissage organisationnel en mesurant les solutions mises en oeuvre.
L’évaluation permet de lier les résultats du projet au mandat actuel et s'inscrire dans le projet de la collectivité.
Les résultats de l'évaluation guident les décisions futures en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Ex. l'évaluation de fin de projet peut mettre en évidence des difficultés liées aux échanges entre les équipes, il est donc possible de recommander des actions pour améliorer ces échanges et les instaurer dans les projets suivants.
Les questions à se poser
Index
L'évaluation de fin de projet
L'objectif de l'évaluation est d'identifier les axes d'amélioration. Pour cela, plusieurs outils sont possibles : vous pouvez mettre en œuvre des temps collectifs de retour d'expérience avec les différents acteurs du projet, faire passer des questionnaires individuels etc.
Les questions à se poser
Les indicateurs de performance
L'idée étant d'évaluer à la fois la réussite du projet et la réussite de l'organisation du projet, il est possible d'évaluer un projet même s'il s'est stoppé sans être achevé. Voici quelques thématiques qu'il est possible de questionner :
Respect de la commande La première question à se poser
L'amélioration continue
La satisfaction et la collaboration
Impact
Réussite
Les pratiques de travail
Les résultats innatendus Parfois des directions inattendues sont prises qui sont finalement favorables à la réussite du projet.
Evaluer les objectifs Il s'agit de reprendre les objectifs opérationnels définis et de les interroger face aux solutions produites.
Les indicateurs de performance
Index
L'évaluation de fin de projet
Les questions à se poser
Pour une évaluation spécifique de l'efficacité du projet, il est possible de définir des indicateurs de performance suivant les objectifs de départ. Il en existe plusieurs : efficience, délais, coût, qualité etc.
Les indicateurs de performance
Ex.
Rendez-vous sur l'activité "tableau de performance", elle vous permet d'expérimenter les indicateurs de performance au regard du cas pratique.
fin du diaporama