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Christian Alexis Henriquez Gonzalez

Created on June 23, 2024

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Presentado por: - Christian Henriquez / 8-925-1399 - Victor Castillo / 8-881-824 - Luis Mendoza / E-8-192311 - Genesis Cedeño / 8-887-1625

Aseguradoras Planes y Fondos de Pensiones

Tipos de Planes de Pensiones.
Gestión y Control de un Plan de Pensiones.
Características de los Planes y Fondos de Pensiones.
Organización de la empresa Aseguradora.
Requisitos de Solvencia de las Entidades Aseguradoras.
Formas jurídicas de las Entidades Aseguradoras.
esto es un ÍNDICE

ASEGURADORAS

Mutuas y Cooperativas de Seguros:

Sucursales de Compañías Extranjeras:

Sociedades Anónimas (S.A.):

Las entidades aseguradoras pueden adoptar diferentes formas jurídicas según la legislación local, para asegurar la adecuación a los mercados donde operan. Entre las más comunes:

  • Estructuras donde los asegurados son también propietarios.
  • Operan bajo principios mutualistas y no tienen fines estrictamente lucrativos.
  • Más comunes en seguros de salud y vida en regiones específicas.
  • Permiten a aseguradoras internacionales operar localmente bajo la normativa del país receptor.
  • Deben registrar activos en el territorio nacional para garantizar el cumplimiento de sus obligaciones locales.
  • Es la forma jurídica predominante en muchos países.
  • Requieren un capital mínimo inicial, establecido por el ente regulador, para garantizar solvencia y protección a los asegurados.
  • Los accionistas limitan su responsabilidad al capital aportado.

Formas Jurídicas de las Entidades Aseguradoras

La solvencia es crucial para garantizar que una aseguradora pueda cumplir sus obligaciones frente a los asegurados, incluso en escenarios adversos.

Margen de Solvencia:

  • Representa el excedente de activos sobre las obligaciones.
  • Calculado en función de las primas emitidas, reservas y riesgos asumidos.
Reservas Técnicas:
  • Fondos destinados a cubrir siniestros, compromisos futuros y fluctuaciones de riesgo.
Capital Mínimo:
  • Una base establecida por ley para la constitución de la aseguradora.
  • Varía según el tipo de seguro ofrecido (vida, salud, daños, etc.).
Supervisión y Auditorías: Auditorías periódicas por el ente regulador para evaluar la solvencia y el cumplimiento de normas.

Requisitos de Solvencia de las Entidades Aseguradoras

La estructura de una aseguradora está diseñada para gestionar riesgos, cumplir con normativas y maximizar la eficiencia. Dirección General:

  • Responsable de la planificación estratégica, la toma de decisiones y el cumplimiento normativo.
Departamento Técnico:
  • Analiza riesgos y diseña productos.
  • Determina las primas según los riesgos asumidos.
Departamento de Suscripción:
  • Evalúa y aprueba solicitudes de seguros.
Departamento de Reclamaciones:
  • Gestiona la atención de siniestros y el pago de indemnizaciones.
Departamento Financiero y Legal:
  • Maneja los recursos, las inversiones y asegura el cumplimiento de las leyes vigentes.

Organización de la Empresa Aseguradora

"Las aseguradoras y los planes de pensión son más que herramientas financieras; son el respaldo que garantiza tranquilidad y seguridad para el futuro de las personas y sus familias."

SOLUCIÓN

ASEGURADORAS EN PANAMÁ

  • Las aseguradoras invierten principalmente en instrumentos de renta fija para mantener la estabilidad y liquidez.

Gastos Clave:

  • Pago de siniestros y reclamaciones.
  • Reservas técnicas: fondos destinados a cubrir futuros compromisos con los asegurados.

  • Los seguros más comunes incluyen vida, salud, vehículos y propiedad.
  • En 2023, el mercado asegurador panameño creció un 6% en primas emitidas, impulsado por los seguros de salud y vida.

Ingresos Principales:

  • Primas de seguros emitidas (individuales y colectivos).
  • Inversiones en activos financieros, como bonos gubernamentales y corporativos.

  • Panamá cuenta con un mercado asegurador diversificado, con más de 25 compañías registradas bajo la SSRP.

Crecimiento y Rentabilidad:

Aspectos Financieros:

Mercado Asegurador:

Contribuyen al desarrollo económico mediante la mitigación de riesgos y la protección patrimonial.

Representan un sector clave del sistema financiero, aportando confianza y estabilidad.

Rol en la Economía Nacional:

Retos y Oportunidades:

  • Crecimiento en planes de pensión privados como complemento al sistema público.
  • Innovación en productos aseguradores, como seguros paramétricos y personalizados.
Oportunidades
  • Digitalización: Adaptarse a la transformación tecnológica.
  • Blanqueo de Capitales: Cumplir con regulaciones estrictas para prevenir ilícitos.
  • Educación Financiera: Fomentar una cultura de ahorro y seguros.
Retos

FONDOS DE PENSIONES

Características de los Planes y Fondos de Pensiones

  • Vehículos financieros donde se invierten los aportes realizados al plan.
  • Gestionados por entidades especializadas para obtener rendimientos.
  • Supervisados por entes reguladores para garantizar transparencia y seguridad.
Fondos de Pensiones:
  • Contratos que garantizan ingresos futuros tras la jubilación.
  • Pueden ser individuales o colectivos.
Planes de Pensiones:

Supervisión Externa: Realizada por organismos regulatorios a través de auditorías e informes. Política de Inversión: Debe alinearse con los objetivos del plan y las expectativas de los afiliados

Gestores del Fondo: Administradores financieros que invierten los activos de los participantes. Entidades Fiduciarias: Garantizan el manejo adecuado del fondo, protegiendo los intereses de los afiliados.

Gestión y Control de un Plan de Pensiones

TIPOS DE PENSIONES

  • Individuales: Diseñados para personas que desean ahorrar de forma independiente.
  • Colectivos: Establecidos por empresas u organizaciones para sus empleados.
  • Combinan características de los anteriores, ofreciendo flexibilidad.
  • Garantizan una pensión fija al retirarse, independientemente del rendimiento de los aportes.
  • Los aportes están predefinidos; los beneficios dependen del rendimiento de los fondos acumulados.
  • Planes Mixtos:
  • Planes Individuales y Colectivos:
  • Planes de Beneficio Definido:
  • Planes de Aportación Definida:

Tipos de Planes de Pensiones:

FONDOS DE PENSIONES EN PANAMÁ

  • Los fondos se invierten en mercados locales e internacionales para garantizar su crecimiento.
  • Inversiones diversificadas: acciones, bonos, depósitos y otros instrumentos.
  • Supervisión estricta para garantizar la seguridad de los aportes.

Privados:

  • Planes voluntarios para empleados y empleadores.
  • Generalmente gestionados por bancos, fiduciarias o aseguradoras.
Públicos:
  • Administrados por la CSS bajo un esquema solidario de reparto.

  • Los fondos de pensión están regulados por la Superintendencia de Seguros y Reaseguros (SSRP).
  • Pueden ser administrados por fideicomisos, gestores privados o instituciones públicas como la Caja de Seguro Social (CSS).
  • Características Financieras:
  • Tipos de Fondos de Pensión:
  • Administración y Regulación:

Fondos de Pensión en Panamá

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