ACCIONES PROPIAS DEL PROYECTO
Acción 3 - Cooperación para una mejor cobertura de las cualificaciones profesionales demandadas por el sector forestalObjetivo: Organizar seminarios de cooperación y intercambios de formadores y/o expertos y/o maquinistas para profesionalizar a los maquinistas forestales y futuros. Actividad 3.1 Seminarios de cooperación entre los principales actores.
PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027
Actividad 3.2 Intercambios transfronterizos de reciclaje y mejora de cualificaciones de formadores-expertos-maquinistas forestales para adecuarse a la demanda de trabajo del sector.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P5 - 04/02/2026 - 04/08/2026
Actividad 3.3 Propuesta de una nueva cualificación profesional vinculada al mecanizado de
primera transformación.
PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Acción 4 - Cooperación en el acceso al empleo forestal transfronterizo
Objetivo: Favorecer colaboraciones entre centros de formación, asociaciones forestales y empresas de Francia y España para promocionar la economía social e implementar sistemas de formación innovadores con el fin de mejorar las competencias de las personas y la economía del territorio. Actividad 4 .1 Campos de trabajo transfronterizos para mejorar el perfil competencial y favorecer la empleabilidad de mujeres-jóvenes.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027
Actividad 4.2 Acompañamiento para jóvenes y mujeres que quieren crear una empresa forestalPERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027
Acción 5 - Cooperación en la intermediación laboral transfronteriza
Objetivo : Establecer una estructura de gestión de calidad para adecuar la demanda y la oferta del empleo forestal transfronterizo. Actividad 5.1. Establecimiento de una estructura de gestión del empleo forestal en los Pirineos.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027
Actividad 52. Facilitación de la movilidad laboral y formativa de los Pirineos
PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025
PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 NOTA: Las acciones 1 y 2 corresponden a la Gestión y Comunicación del proyecto
respectivamente.
ACCIONES PROPIAS DEL PROYECTO
lalberti
Created on May 22, 2024
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ACCIONES PROPIAS DEL PROYECTO
Acción 3 - Cooperación para una mejor cobertura de las cualificaciones profesionales demandadas por el sector forestalObjetivo: Organizar seminarios de cooperación y intercambios de formadores y/o expertos y/o maquinistas para profesionalizar a los maquinistas forestales y futuros. Actividad 3.1 Seminarios de cooperación entre los principales actores. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 3.2 Intercambios transfronterizos de reciclaje y mejora de cualificaciones de formadores-expertos-maquinistas forestales para adecuarse a la demanda de trabajo del sector.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P5 - 04/02/2026 - 04/08/2026 Actividad 3.3 Propuesta de una nueva cualificación profesional vinculada al mecanizado de primera transformación. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Acción 4 - Cooperación en el acceso al empleo forestal transfronterizo Objetivo: Favorecer colaboraciones entre centros de formación, asociaciones forestales y empresas de Francia y España para promocionar la economía social e implementar sistemas de formación innovadores con el fin de mejorar las competencias de las personas y la economía del territorio. Actividad 4 .1 Campos de trabajo transfronterizos para mejorar el perfil competencial y favorecer la empleabilidad de mujeres-jóvenes.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 4.2 Acompañamiento para jóvenes y mujeres que quieren crear una empresa forestalPERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Acción 5 - Cooperación en la intermediación laboral transfronteriza Objetivo : Establecer una estructura de gestión de calidad para adecuar la demanda y la oferta del empleo forestal transfronterizo. Actividad 5.1. Establecimiento de una estructura de gestión del empleo forestal en los Pirineos.PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 52. Facilitación de la movilidad laboral y formativa de los Pirineos PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 NOTA: Las acciones 1 y 2 corresponden a la Gestión y Comunicación del proyecto respectivamente.