POCTEFA

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2026

SOCIOS

ACCIONES

TIEMPOS

NOSOTR@S

2027

Lo siguiente será el Seminario en Bazas (Francia) de todos los socios, para afinar y llegar al modelo de evaluación que permita una cualificación profesional propia.

Reunión en Solsona, de todos los socios del proyecto:

PYREMPFOR: Economía pirenaica. Promoción del empleo forestal transfronterizo POCTEFA 2014-2020 ha sido el antecedente del actual proyecto. Pyrempfor sirvió de base para promover el empleo forestal e para implementar sistemas europeos de formación forestal innovadores como el carnet europeo de motoserrista. Pyrempfor GO quiere ir más allá. El sector está dispuesto a asociarse y colaborar en la mejora de procesos e innovación. GO establecerá (1) una estructura de gestión del empleo que gestionará OCUPFOREST (plataforma creada en Pyrempfor) y (2) facilitará formación en mecanización para dar respuesta a la demanda de maquinistas.

Con representación de todas las regiones limítrofes a través de las entidades implicadas

SOCIOS

1. COORDINACIÓN DEL PROYECTO
2. COMUNICACIÓN
3. COOPERACIÓN PARA UNA MEJOR COBERTURA DE LAS CUALIFICACIONES PROFESIONALES DEMANDADAS POR EL SECTOR FORESTAL
4. COOPERACIÓN EN EL ACCESO AL EMPLEO FORESTAL TRANSFRONTERIZO
5. COOPERACIÓN EN LA INTERMEDIACIÓN LABORAL TRANSFRONTERIZA

estos son los ejes principales de trabajo:

ACCIONES

dentro de cada acción, tenemos las actividades a realizar. estas son las más representativas

Acción 3 - Cooperación para una mejor cobertura de las cualificaciones profesionales demandadas por el sector forestal. Objetivo de la acción: Organizar seminarios de cooperación y intercambios de formadores y/o expertos y/o maquinistas para profesionalizar a los maquinistas forestales y futuros. Las actividades vinculadas con la acción son: Actividad 3.1 Seminarios de cooperación entre los principales actores. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 3.2 Intercambios transfronterizos de reciclaje y mejora de cualificaciones de formadores-expertos-maquinistas forestales para adecuarse a la demanda de trabajo del sector. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P5 - 04/02/2026 - 04/08/2026 Actividad 3.3 Propuesta de una nueva cualificación profesional vinculada al mecanizado de primera transformación. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Acción 4 - Cooperación en el acceso al empleo forestal transfronterizo Objetivo de la acción: Favorecer colaboraciones entre centros de formación, asociaciones forestales y empresas de Francia y España para promocionar la economía social e implementar sistemas de formación innovadores con el fin de mejorar las competencias de las personas y la economía del territorio. Las actividades vinculadas con la acción son: Actividad 4 .1 Campos de trabajo transfronterizos para mejorar el perfil competencial y favorecer la empleabilidad de mujeres-jóvenes. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 4.2 Acompañamiento para jóvenes y mujeres que quieren crear una empresa forestal. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Acción 5 - Cooperación en la intermediación laboral transfronteriza Objetivo de la acción: Establecer una estructura de gestión de calidad para adecuar la demanda y la oferta del empleo forestal transfronterizo. Las actividades vinculadas con la acción son: Actividad 5.1. Establecimiento de una estructura de gestión del empleo forestal en los Pirineos. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P1 - 31/01/2024 - 31/07/2024 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027 Actividad 5.2. Facilitación de la movilidad laboral y formativa de los Pirineos. PERIODO DE INICIO DE LA ACTIVIDAD P2 - 01/08/2024 - 01/02/2025 PERIODO DE FINALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD P6 - 05/08/2026 - 31/01/2027

TEMPORALIZACIÓN

• FECHAS DE INICIO Y FIN: del 31/01/2024 al 31/01/2027
• DURACIÓN TOTAL DEL PROYECTO 3 Años
• REPARTIDO EN 6 PERIODOS SEMESTRALES

Mejorar la adecuación entre la demanda y la oferta del empleo forestal transfronterizo, movilizando a los diferentes actores, promocionando la economía social e implementando sistemas de formación innovadores con el fin de mejorar las competencias de las personas y la economía del territorio, en referencia al manejo de la maquinaria forestal.

OBJETIVOS GENERALES

• Desarrollamos el entorno físico y software de simulación, a través de una empresa especializada teniendo en cuenta las aportaciones de los socios.

• En la acción 5 participaremos con asesoramiento y siendo partícipes de la estructura de gestión del empleo.
• También es importante nuestro papel en la acción 2, correspondiente a la comunicación: el centro hará actividades de difusión tanto a su alumnado como a su región.
• Además, haremos aportaciones en las acciones 3 y 4.

EN PYREMPFOR GO

DESDE EL CPIFP MONTEARAGÓN, VENIMOS DE: