Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
Asesoramiento finalizado + haber solicitado alguna UC para evaluar
Inicio fase evaluación
Asignación de la persona usuaria a la persona evaluadora
Mensaje automático para informar a la persona evaluadora
Revisión de la solicitud asignada y de la documentación generada durante la fase de asesoramiento
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Asesoramiento finalizado + haber solicitado alguna UC para evaluar
Asignación de la persona usuaria a la persona evaluadora habilitada de la empresa (con código específico) para la CP correspondiente
Coordinación de empresa propone a la persona evaluadora
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Coordinación de convenio tiene que validar propuesta de selección
Mensaje automático para informar a la persona evaluadora
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
Revisión de la solicitud asignada y de la documentación generada durante la fase de asesoramiento
Sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTOORDINARIO
Visualización del "Resumen de la fase de asesoramiento"
Cumplimentación de la pestaña "Valoración de evidencias"
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
EvidenciasNO VÁLIDAS para una o más de una UC a evaluar
Evidencias VÁLIDAS paracada UC a evaluar
NO es necesario convocar sesión de evaluación
Es necesario convocar sesión de evaluación
Introducción en la aplicación de los datos de la sesión
Mensaje proponiendo fecha para la sesión de evaluación
Confirmación de fecha y hora por parte de la persona usuaria
Mensaje con el enlace a la sesión de evaluación
Sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Visualización del "Resumen de la fase de asesoramiento"
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Cumplimentación de la pestaña "Valoración de evidencias"
ACTUACIONES INICIALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
NO VÁLIDAS para una o más de una UC a evaluar
Evidencias VÁLIDAS para cada UC a evaluar
Se determina que SIEMPRE es necesario realizar sesión de evaluación
Introducción en la aplicación de los datos de la sesión de evaluación
Mensaje proponiendo fecha para la sesión de evaluación
Confirmación de fecha y hora por parte de la persona usuaria
Mensaje con el enlace a la sesión de evaluación
Realización de la sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Sesión de evaluación
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Identificación de la persona usuaria mostrando su DNI/NIE
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Explicación a la persona usuaria de en qué consiste la actividad de evaluación
La persona evaluadora valora las APP para cada UC a evaluar teniendo en cuenta la correspondiente guía de evidencias
LA SESIÓN DE EVALUACIÓN (en caso de realizarse)
Registrar en la aplicación de gestión la valoración de cada APP (detalladas en la guía de evidencias) com demostrada o no demostrada y justificar el motivo de este resultado, tanto si la demuestra com si no
Guardar un registro de la sesión
ACTUACIONES FINALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
En base a esta recomendación, la Coordinación del servicio generará y emitirá el informe de orientación, que enviará a la persona usuaria durante la fase de acreditación.
Informe de evaluación
Cumplimentar el plan de formación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Firma del informe de evaluación por parte de la persona evaluadora
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Generación y registro del informe de orientación
Durante la fase de evaluación pueden producirse diferentes motivos de desistimiento de la solicitud al servicio.
Finalización de la fase de evaluación introduciendo el estado "Evaluación finalizada"
Las personas usuarias reciben mensaje informando de la finalización de la fase de evaluación y de los siguientes pasos a seguir
En el caso de que la persona usuaria no presente alegaciones en el plazo establecido, la resolución provisional se considera definitiva y no es necesario volver a publicarla.
ACTUACIONES FINALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
Resolución provisional de evaluación
Publicación de los resultados provisionales de evaluaciónen el Tablón de la Administración electrónica de la Generalitat
Las personas usuarias reciben mensaje informando de la publicación
Actuación de la CE - Acuerdo de la CE - Notificación
Las personas usuarias pueden presentar alegaciones
Actuación de la CE - Informe de la CE - Resolución de la Presidencia Ejecutiva de la Agencia FPCAT - Notificación a la persona usuaria
Las personas usuarias pueden presentar recurso de alzada
Inicio fase acreditación y registro
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Inicio fase acreditación y registro
Coordinación del servicio de Acreditación envia a la persona usuaria (y también informa a Coordinación de empresa en caso de convenio):
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Si se detecta la inexactitud, falsedad u omisión de carácter esencial de datos o documentos que acom-pañan a la solicitud, y después de dar audiencia a la persona interesada en un plazo de 10 días hábiles, se procederá a dejar sin efecto la acreditación si este hecho es conocido pos-teriormente a la resolu-ción del procedimiento.
Los certificados de unidades o estándaresde competencia acreditados
FASE DE ACREDITACIÓN Y REGISTRO
Indicaciones de cómo y cuando solicitar un certificado profesional, que expide el Servicio Público de Ocupación de Cataluña (SOC).El cuestionario de satisfacción del servicio de Acreditación.
El mensaje de convocatoria a la sesión, se tiene que enviar con una antelación mínima de 3 días de la fecha de la sesión, y la persona usuaria tendrá que confirmar su asistencia o justificar su ausencia en un plazo máximo de 3 días hábiles.
El mensaje de convocatoria a la sesión, se tiene que enviar con una antelación mínima de 3 días de la fecha de la sesión, y la persona usuaria tendrá que confirmar su asistencia o justificar su ausencia en un plazo máximo de 3 días hábiles.
Diagrama de la fase de evaluación
AG. PÚBLICA FORMACIÓ
Created on April 17, 2024
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
Essential Business Proposal
View
Project Roadmap Timeline
View
Step-by-Step Timeline: How to Develop an Idea
View
Artificial Intelligence History Timeline
View
Momentum: First Operational Steps
View
Momentum: Employee Introduction Presentation
View
Mind Map: The 4 Pillars of Success
Explore all templates
Transcript
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
Asesoramiento finalizado + haber solicitado alguna UC para evaluar
Inicio fase evaluación
Asignación de la persona usuaria a la persona evaluadora
Mensaje automático para informar a la persona evaluadora
Revisión de la solicitud asignada y de la documentación generada durante la fase de asesoramiento
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Asesoramiento finalizado + haber solicitado alguna UC para evaluar
Asignación de la persona usuaria a la persona evaluadora habilitada de la empresa (con código específico) para la CP correspondiente
Coordinación de empresa propone a la persona evaluadora
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Coordinación de convenio tiene que validar propuesta de selección
Mensaje automático para informar a la persona evaluadora
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
Revisión de la solicitud asignada y de la documentación generada durante la fase de asesoramiento
Sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTOORDINARIO
Visualización del "Resumen de la fase de asesoramiento"
Cumplimentación de la pestaña "Valoración de evidencias"
ACTUACIONES INICIALES DE LA FASE DE EVALUACIÓN
EvidenciasNO VÁLIDAS para una o más de una UC a evaluar
Evidencias VÁLIDAS paracada UC a evaluar
NO es necesario convocar sesión de evaluación
Es necesario convocar sesión de evaluación
Introducción en la aplicación de los datos de la sesión
Mensaje proponiendo fecha para la sesión de evaluación
Confirmación de fecha y hora por parte de la persona usuaria
Mensaje con el enlace a la sesión de evaluación
Sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Visualización del "Resumen de la fase de asesoramiento"
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Cumplimentación de la pestaña "Valoración de evidencias"
ACTUACIONES INICIALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
NO VÁLIDAS para una o más de una UC a evaluar
Evidencias VÁLIDAS para cada UC a evaluar
Se determina que SIEMPRE es necesario realizar sesión de evaluación
Introducción en la aplicación de los datos de la sesión de evaluación
Mensaje proponiendo fecha para la sesión de evaluación
Confirmación de fecha y hora por parte de la persona usuaria
Mensaje con el enlace a la sesión de evaluación
Realización de la sesión de evaluación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Sesión de evaluación
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Identificación de la persona usuaria mostrando su DNI/NIE
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Explicación a la persona usuaria de en qué consiste la actividad de evaluación
La persona evaluadora valora las APP para cada UC a evaluar teniendo en cuenta la correspondiente guía de evidencias
LA SESIÓN DE EVALUACIÓN (en caso de realizarse)
Registrar en la aplicación de gestión la valoración de cada APP (detalladas en la guía de evidencias) com demostrada o no demostrada y justificar el motivo de este resultado, tanto si la demuestra com si no
Guardar un registro de la sesión
ACTUACIONES FINALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
En base a esta recomendación, la Coordinación del servicio generará y emitirá el informe de orientación, que enviará a la persona usuaria durante la fase de acreditación.
Informe de evaluación
Cumplimentar el plan de formación
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Firma del informe de evaluación por parte de la persona evaluadora
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Generación y registro del informe de orientación
Durante la fase de evaluación pueden producirse diferentes motivos de desistimiento de la solicitud al servicio.
Finalización de la fase de evaluación introduciendo el estado "Evaluación finalizada"
Las personas usuarias reciben mensaje informando de la finalización de la fase de evaluación y de los siguientes pasos a seguir
En el caso de que la persona usuaria no presente alegaciones en el plazo establecido, la resolución provisional se considera definitiva y no es necesario volver a publicarla.
ACTUACIONES FINALESDE LA FASE DE EVALUACIÓN
Resolución provisional de evaluación
Publicación de los resultados provisionales de evaluaciónen el Tablón de la Administración electrónica de la Generalitat
Las personas usuarias reciben mensaje informando de la publicación
Actuación de la CE - Acuerdo de la CE - Notificación
Las personas usuarias pueden presentar alegaciones
Actuación de la CE - Informe de la CE - Resolución de la Presidencia Ejecutiva de la Agencia FPCAT - Notificación a la persona usuaria
Las personas usuarias pueden presentar recurso de alzada
Inicio fase acreditación y registro
Diagrama de la fase de evaluación y la fase de acreditación y registro
Paso a paso en PROCEDIMIENTO ORDINARIO y
Inicio fase acreditación y registro
Coordinación del servicio de Acreditación envia a la persona usuaria (y también informa a Coordinación de empresa en caso de convenio):
PROCEDIMIENTO ACREDITACIÓN MASIVA
Si se detecta la inexactitud, falsedad u omisión de carácter esencial de datos o documentos que acom-pañan a la solicitud, y después de dar audiencia a la persona interesada en un plazo de 10 días hábiles, se procederá a dejar sin efecto la acreditación si este hecho es conocido pos-teriormente a la resolu-ción del procedimiento.
Los certificados de unidades o estándaresde competencia acreditados
FASE DE ACREDITACIÓN Y REGISTRO
Indicaciones de cómo y cuando solicitar un certificado profesional, que expide el Servicio Público de Ocupación de Cataluña (SOC).El cuestionario de satisfacción del servicio de Acreditación.
El mensaje de convocatoria a la sesión, se tiene que enviar con una antelación mínima de 3 días de la fecha de la sesión, y la persona usuaria tendrá que confirmar su asistencia o justificar su ausencia en un plazo máximo de 3 días hábiles.
El mensaje de convocatoria a la sesión, se tiene que enviar con una antelación mínima de 3 días de la fecha de la sesión, y la persona usuaria tendrá que confirmar su asistencia o justificar su ausencia en un plazo máximo de 3 días hábiles.