Presentación mujeres
karen jurley daza prieto
Created on March 17, 2024
Modelo constructivista
Over 30 million people build interactive content in Genially.
Check out what others have designed:
FALL ZINE 2018
Presentation
BRANCHES OF U.S. GOVERNMENT
Presentation
QUOTE OF THE WEEK ACTIVITY - 10 WEEKS
Presentation
MASTER'S THESIS ENGLISH
Presentation
SPANISH: PARTES DE LA CASA WITH REVIEW
Presentation
PRIVATE TOUR IN SÃO PAULO
Presentation
SUMMER ZINE 2018
Presentation
Transcript
TRABAJO SOCIAL
Modelo contructivista
al filósofo griego Parménides: que nada viene de nada. ¿POR QUE NADA VIENE DE NADA?
Este enfoque implica que los profesionales del trabajo social reconozcan la importancia de las experiencias pasadas de los individuos y cómo estas influyen en la forma en que perciben y construyen su realidad. (El profesional se asocia con la familia a fin de Construir con ella su nueva realidad)
Modelo contructivista en el trabajo social:
¿Que significa?
El modelo constructivista es una corriente pedagógica que se basa en la teoría del conocimiento constructivista, por ejemplo: la importancia de ofrecer al estudiante las herramientas necesarias para que pueda construir su propio conocimiento a partir de sus experiencias previas.
Contextualización
Participación Activa
Construcción Social del Conocimiento
Principios del Enfoque Constructivista
Aplicación del Modelo Constructivista al trabajo social con familias
Resiliencia familiar
Intervenciones contextualizadas
Entrevistas colaborativas
(1918- 2008) Disciplinario
Lev Vygotsky (1896-1934) Social
Jean Piaget (1896- 1980) Genetico
David Paul Ausubel
Lev Semiónovich Vigotsky
Jean William Fritz Piaget
Biografías de los autores y sus aportes
- Cuando el sujeto interactúa con el objeto del conocimiento (Piaget)
- Cuando esto lo realiza en interacción con otros (Vygotsky )
- Cuando es significativo para el sujeto (Ausubel)
Se considera que la construcción se produce:
CONCLUSIÓN
En resumen, el modelo constructivista en el trabajo social se centra en la importancia de la interacción entre el trabajador social y el cliente para construir soluciones y promover el cambio positivo en la vida de las personas. Es un enfoque colaborativo y centrado en la persona que busca empoderar a los individuos para que sean agentes activos en su propio proceso de cambio.