MAPA CONCEPTUAL - LIDERAZGO

Beneficios

Trabajo en equipo

Características

LIDERAZGO

Elementos clave

Relación entre liderazgo y trabajo en equipo

Estilos de liderazgo

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Mapa Conceptual

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Visión: Capacidad de anticipar el futuro y trazar un camino hacia el éxito. Motivación: Inspirar y animar al equipo para que se esfuerce por alcanzar los objetivos. Comunicación: Transmitir ideas de forma clara y efectiva. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones difíciles bajo presión. Inteligencia emocional: Habilidad para comprender y gestionar las emociones propias y ajenas.

Autocrático: El líder toma todas las decisiones sin consultar al equipo. Democrático: El líder consulta al equipo antes de tomar decisiones. Laissez-faire: El líder da al equipo mucha libertad para tomar decisiones.

• Mayor productividad.
• Mejor calidad del trabajo.
• Mayor creatividad e innovación.
• Mayor satisfacción laboral.

1. Comunicación efectiva: Intercambio abierto y honesto de información entre los miembros del equipo.
2. Confianza: Los miembros del equipo confían en que los demás cumplirán con sus responsabilidades.
3. Respeto: Los miembros del equipo se valoran y se aprecian mutuamente.
4. Compromiso: Los miembros del equipo están comprometidos con el éxito del equipo.
5. Coordinación: Los miembros del equipo trabajan juntos de manera eficiente.

• Un buen líder puede crear un entorno de trabajo en equipo positivo y productivo.

• El trabajo en equipo eficaz puede ayudar a un líder a alcanzar sus objetivos.