Se trata de valores inmorales e indeseados que causan daño
Es el valor que conectará a los productos, servicios y otras iniciativas que impactan en las vidas dentro y fuera de tu organización, es decir con tus empleados y clientes.
Te ayudará a contribuir a la sociedad y demostrará el nivel de responsabilidad social empresarial que tienes con tu entorno.
La humildad es una cualidad que implica el desapego a lo material y la ayuda al prójimo
balance saludable entre el trabajo y la vida de los trabajadores.
es una cualidad de gran valor en todos los ámbitos de la actividad humana.
Es un valor que se expresa de manera exterior e interior.
Valores de Wiwynn
Valores de la Utcj
Innovación
Calidad
Comunicación Efectiva
Liderazgo
Integridad
Trabajo en Equipo
El liderazgo es la acción de influir en un grupo de personas con el objetivo de trabajar en equipo y en torno a un propósito.
Calidad es entender que el cliente es quien define la calidad de nuestro servicio.
El trabajo en equipo se refiere a la colaboración de un grupo de personas para lograr un objetivo común.
La integridad es un valor, una cualidad de quien tiene entereza moral
Se define tanto en el acto de emitir comunicados por escrito, como al leerlos atentamente.
Innovar es mejorar lo que existe
Corrupcion
Tráfico de influencias
Fraude financiero
Conflicto de intereses.
Malversación de fondos
Soborno
La corrupción tiene efectos corrosivos en la sociedad, la economía, la vida privada, la vida pública y la vida social, dado que implica procesos de apropiación ilegal del patrimonio y los recursos que tiene a su cargo el Estado, así como de las formas antisociales que se desarrollan para dar paso a relaciones de desigualdad que son contrarias a los valores de la democracia.
Imprudencia
Irrespeto
Injusticia
Desonestidad
Deslealtad
Utilizar la influencia o posición de poder para obtener beneficios para uno mismo o para terceros es una irregularidad muy usual dentro de las empresas.
Manipular la información financiera de una empresa para obtener beneficios personales o para terceros es otro de caso frecuente de corrupción.
Ofrecer o recibir algo de valor a cambio de un trato o favor indebido es otra de las prácticas más repetidas en el ámbito empresarial.
Se trata de situaciones en las se hace un uso indebido de los recursos financieros de una empresa para fines personales o para terceros
Otra infracción habitual ocurre cuando un individuo que ocupa un puesto de poder o influencia dentro de una empresa utiliza su posición para beneficiar sus intereses personales, en lugar de los de la empresa.
MAPA CONCEPTUAL
jorge garza
Created on November 24, 2023
Valores Morales
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Transcript
Valores Morales
Tipos de Valor
Respeto
Lealtad
Compasión
Humildad
Responsabilidad
Gratitud
Tolerancia
Honestidad
ser comprometido con personas o causas.
valorar las acciones de los demás.
tratar a los demás con consideración.
cumplir con las obligaciones.
actuar con modestia.
mostrar empatía y comprensión.
aceptar y respetar lo diferente.
actuar de manera íntegra
actuar de manera íntegra
Valores en la universidad
Antivalor
Valores en la industria y empresas
Honestidad
Confianza
Compromiso
Equilibrio
Comunidad
Humildad
Se trata de valores inmorales e indeseados que causan daño
Es el valor que conectará a los productos, servicios y otras iniciativas que impactan en las vidas dentro y fuera de tu organización, es decir con tus empleados y clientes.
Te ayudará a contribuir a la sociedad y demostrará el nivel de responsabilidad social empresarial que tienes con tu entorno.
La humildad es una cualidad que implica el desapego a lo material y la ayuda al prójimo
balance saludable entre el trabajo y la vida de los trabajadores.
es una cualidad de gran valor en todos los ámbitos de la actividad humana.
Es un valor que se expresa de manera exterior e interior.
Valores de Wiwynn
Valores de la Utcj
Innovación
Calidad
Comunicación Efectiva
Liderazgo
Integridad
Trabajo en Equipo
El liderazgo es la acción de influir en un grupo de personas con el objetivo de trabajar en equipo y en torno a un propósito.
Calidad es entender que el cliente es quien define la calidad de nuestro servicio.
El trabajo en equipo se refiere a la colaboración de un grupo de personas para lograr un objetivo común.
La integridad es un valor, una cualidad de quien tiene entereza moral
Se define tanto en el acto de emitir comunicados por escrito, como al leerlos atentamente.
Innovar es mejorar lo que existe
Corrupcion
Tráfico de influencias
Fraude financiero
Conflicto de intereses.
Malversación de fondos
Soborno
La corrupción tiene efectos corrosivos en la sociedad, la economía, la vida privada, la vida pública y la vida social, dado que implica procesos de apropiación ilegal del patrimonio y los recursos que tiene a su cargo el Estado, así como de las formas antisociales que se desarrollan para dar paso a relaciones de desigualdad que son contrarias a los valores de la democracia.
Imprudencia
Irrespeto
Injusticia
Desonestidad
Deslealtad
Utilizar la influencia o posición de poder para obtener beneficios para uno mismo o para terceros es una irregularidad muy usual dentro de las empresas.
Manipular la información financiera de una empresa para obtener beneficios personales o para terceros es otro de caso frecuente de corrupción.
Ofrecer o recibir algo de valor a cambio de un trato o favor indebido es otra de las prácticas más repetidas en el ámbito empresarial.
Se trata de situaciones en las se hace un uso indebido de los recursos financieros de una empresa para fines personales o para terceros
Otra infracción habitual ocurre cuando un individuo que ocupa un puesto de poder o influencia dentro de una empresa utiliza su posición para beneficiar sus intereses personales, en lugar de los de la empresa.