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Universidad Tecnica de Ambato

Facultad de Contabilidad y Auditoría

Auditoría control y gestión

Estudiante: Santiago Arellano

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El uso de componentes de la plataforma virtual EVA

Primero conozcamos de que se tratan los Entornos Virtuales de aprendizaje, mejor conocidos como (EVA)

La formación virtual utiliza un software específico denominadas genéricamente plataformas de formación virtual- (EVA), que puede caracterizarse por las siguientes opciones:

- Portales de distribución de contenidos. - Entornos de trabajo en grupo o de colaboración. - Sistemas de gestión de Contenidos (Content Management System, CMS). - Sistemas de gestión del conocimiento (Learning Management System, LMS), también llamados Virtual Learning Enviroment (VLE) o Entornos Virtuales de aprendizaje (EVA). - Sistemas de gestión de contenidos para el conocimiento o aprendizaje. (Learning Content Management System, LCMS)

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Los componentes de un (EVA)

Comprenderemos acerca de uso de al menos dos de estos componentes

- Permitir el acceso a través de navegadores, protegido generalmente por contraseña o cable de acceso. - Presentación de módulos para la gestión y administración académica, organización de cursos, calendario, materiales digitales, gestión de actividades, seguimiento del estudiante, evaluación del aprendizaje.

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Naturalmente los (EVA) tienen como ventaja el uso de contraseñas para el acceso seguro a las plataformas

1.- Por lo que primero tendremos que crear un usuario y contraseña seguros para poder ingresar a la plataforma virtual

2.- Podemos usar este recurso para tener un uso exclusivo a todas las herramientas que nos de la plataforma virtual

3.- Para la siguiente ocasion en que nos encontremos con la pagina o navegador de una herramienta virtual, podremos tambien guardas nuestro usuario y contraseña con el fin de tener un ingreso directo a la plataforma

Permitir el acceso a través de navegadores, protegido generalmente por contraseña o cable de acceso.

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- Presentación de módulos para la gestión y administración académica, organizaciónde cursos, calendario, materiales digitales, gestión de actividades, seguimiento del estudiante, evaluación del aprendizaje.

1.- Podemos presentar estos modulos de recursos teniendo en cuenta aspectos importantes en la implementacion de nuestros aportes

2.- La interactividad: : conseguir que la persona que está usando la plataforma tenga conciencia de que es el protagonista de su formación.

3.- La flexibilidad: Nos permite que el sistema de elearning tenga una adaptación fácil en la organización donde se quiere implantar, en relación a la estructura institucional, los planes de estudio de la institución y, por último, a los contenidos y estilos pedagógicos de la organización.

4.- La escalabilidad: Nos permite que la plataforma de e-learning pueda funcionar igualmente con un número pequeño o grande de usuarios.

5.- Estandarización: : Nos posibilita importar y exportar cursos en formatos estándar como SCORM