Chef de projet

Le chef de projet

Qu'est-ce qu'un chef de projet ?un manager de projet ?

Quelqu'un qui conduit

Quelqu'un qui organise

les différentes phases d'un projet

avec une grande capacité d'adaptation.

Quels sont ses rôles et ses responsabilités ?

Définir les objectifs et livrables, élaborer le plan détaillé, identifier les parties prenantes.

Planification de projet

Répartir les tâches et les responsabilités, coordonner les activités et les ressources.

Organisation et coordination

Suite

Surveiller les dépenses, contrôler le budget, optimiser l'utilisation des ressources.

Gestion financière

Diriger et motiver l'équipe, gérer les conflits, développer les compétences de l'équipe.

Gestion d'équipe

Communiquer avec les parties prenantes, rapporter l'avancement, adapter la diffusion de l'information.

Communication

Surveiller les progrès, gérer les changements, assurer la qualité et la conformité.

Contrôle et suivi

Identifier et analyser les risques, établir des stratégies d'atténuation et des plans de contingence.

Gestion des risques

Évaluer les options, prendre des décisions critiques, résoudre les problèmes.

Prise de décision

Évaluer les résultats, documenter les leçons apprises, clôturer formellement le projet.

Évaluation et clôture

Quelles sont ses compétences ?

Manager de projet et manager hiérarchique

Manager Hiérarchique

Chef/Manager de Projet

Gère une équipe sur le long terme, se concentrant sur les opérations quotidiennes et la stratégie globale.

Dirige des projets spécifiques, en se concentrant sur des objectifs, des délais et des livrables.

Fonction Principale

Fin

Autorité hiérarchique sur une équipe. Responsable des évaluations de performance, des décisions d'embauche, etc.

Autorité fonctionnelle centrée sur le projet. Influence principalement sur les membres de l'équipe de projet.

Type d'Autorité

Développer les compétences de l'équipe, atteindre les objectifs à long terme de l'entreprise, maintenir une performance opérationnelle.

Atteindre les objectifs du projet dans les délais et le budget imparti.

Objectifs

A présent, vous en savez plus sur le métier de chef de projet et sur ses rôles et responsabilités. Passez aux questions dans la suite du module.

Adaptabilité & flexibilité

• Capacité à s'adapter aux changements et aux circonstances imprévues.
• Flexibilité dans les approches et les stratégies.

Technique

• Connaissance des outils et des méthodologies spécifiques au projet.
• Compréhension des aspects techniques liés au domaine du projet.
• Capacité à apprendre et à intégrer de nouvelles technologies.

Résolution de problème & prise de décision

• Capacité à identifier et à résoudre les problèmes de manière efficace.
• Prise de décisions éclairées basées sur des analyses et des données.

Communication

• Capacité de présenter des idées, des arguments et des résultats de manière efficace.
• Compétences en communication interne et externe.
• Maîtrise des communications écrites et orales.

Leadership

• Capacité à motiver, diriger et gérer une équipe.
• Gestion des conflits et facilitation de la collaboration.
• Développement et coaching des membres de l'équipe.

Négociation

• Aptitude à négocier efficacement avec les fournisseurs, les clients et les autres parties prenantes.

Organisation

• Gestion efficace du temps et des priorités.
• Capacité à travailler sur plusieurs tâches ou projets simultanément.
• Planification et organisation efficaces.
• Capacité à définir des objectifs clairs et réalisables.
• Suivi des progrès et adaptation des plans en fonction des changements.
• Gestion du budget et des ressources.