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Grupos interactivos
eloanga2
Created on November 7, 2023
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Transcript
Grupos interactivos
Eloy Andújar Gallego
¿De qué vamos a hablar?
¿Por qué hacerlos?
Algunas recomendaciones
¿Qué son?
Práctica
Desarrollo
Papel de cada persona
Justificación
¿Por qué hacerlos?
Agrupamiento heterogéneo
Agrupamiento homogéneo
Perjuicios
Beneficios
- Baja el rendimiento general, la autoestima y las espectativas.
- Aumenta las diferencias y la segregación.
- Perjudica al alumnado con dificultades.
- Mayor abandono.
- Menor pertenencia al grupo.
- Mejora resultados generales y la convivencia.
- Potencia la autonomía y relaciones futuras.
- Mayuor beneficio alumnado con dificultad.
- Desarollo emocional.
- Multiplica agentes educativos.
Situación
1 docente
¿Qué son?
Ayuda de personas adultas
Organización inclusora
Forma de organización del aula
Altas expectativas
Multiplicar interacciones
Mejora aprendizaje y convivencia
Aumento tiempo trabajo efectivo
¿Cómo se organizan?
Cuestiones importantes:
- Agrupamientos.
- Voluntariado.
- Tipos de actividad.
- Duración.
Agrupamientos
Heterogéneos
Algunas recomendaciones
¿Cuántos grupos hago?
Dentro de los grupos
¿Cómo crearlos?
Podéis tener en cuenta diferentes criterios:
Es importante también la ubicación en los grupos.
Depende de factores como:
- Competencia curricular.
- Género.
- Cultura procedencia.
- Niveles participación.
- Idoneidad relaciones.
- Equilibrio de energía.
- Cantidad de alumnado.
- Recomendable 4-6 personas.
- Número de voluntari@s.
- Tiempo.
- Condiciona las actividades que se pueden hacer.
- Favorece duplas con competencia curricular cercana.
- Modera los niveles de intensidad.
Voluntariado
Formación
Captación
¿Quiénes?
- Familias.
- Importancia labor tutorías.
- Familias delegadas.
- Campañas y otras entidades.
- Sesión inicial.
- Continua. Tutor/a.
- Cualquier persona adulta.
- Voluntariado internivelar.
Comisión MIXTA
UCA
Difusión Bolsa
Asociaciones
Tipos de actividad
Recomendaciones
Alto rendimiento. Trabaja aquello que más te interesa e importa
Prioriza Lengua y Mates. Diferentes competencias.
Elige actividades más difíciles de hacer sin supervisión adulta.
Cualquiera
Puede ser un buen momento para trabajar las TIC.
Diversifica las competencias.
Relaciona actividades con tu proyecto.
Duración
Inicio de la mañana.
A tener en cuenta
Dos módulos. 2 horas aprox
Rotaciones. Tiempo.
Actividad 15-20 minutos.
Ejemplo organizativo:
10:45
9:00
9:25
9:10
10:05
9:45
10:25
Cierre. Evaluación
Rotación 1
Presentación
Rotación 4
Llegada
Rotación 3
Rotación 2
15 minutos
15 minutos
10 minutos
20 minutos
20 minutos
20 minutos
20 minutos
InicioPresentación
Manos a la obra
Evaluación
Desarrollo de los grupos
Papel de cada persona
¿Qué me toca hacer?
Voluntariado
Maestr@s
Alumnado
- Preparar las actividades.
- Dar pautas y orientaciones.
- Motivar al voluntariado.
- Respetar.
- Observar y evaluar.
- Acabar sus actividades.
- Prestar o solicitar ayuda.
- Conseguir que tod@s acabemos
- Promover las interacciones.
- Provocar participación.
- Controlar las normas.
- Ofrecer información.
PRÁCTICA
DOS ACTIVIDADES:
ALGUNAS RECOMENDACIONES
MUCHAS GRACIAS
Seamos tribu
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- ¡Que fluya la comunicación!
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IMPORTANTE.
- Todas las personas saben que hay que hacer.
- Explican ell@s mismos.
- Docente aclara las dudas que nadie pueda resolver.
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No olvidemos.
- Ayudar o pedir ayuda.
- Acabamos tod@s.
- Respeto de las normas.
- Participación repartida.
- Actividad constante.
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Diversidad
Mismas oportunidades Diferentes necesidades
- Dificultades se quedan atrás.
- Problemas atención.
- No entiende, dispersión.
- Conductas disruptivas.
- Desmotivación.
- Fracaso.
mondrian
- Encontrar elementos comunes en la obras.
- Trata de inventar una actividad matemática para poderlo trabajar en el nivel en el que estás.
Deseable.
- Correción de la actividad.
- Puesta en común.
- Autoevalaución individual o grupal.
- Propuestas mejora.
- Evaluación actividad.