Les exigences au travail
Télétravail
start >
ROLLE Katheline - OLMI Lana - LOMBARD Marion - KOZIC Laure - DA ROCHA Andréa
Les risques psychosociaux
CAUSES
CONSÉQUENCES
RISQUES
EXIGENCES
PROBLÉMATIQUE
En quoi le télétravail impact-il les exigences professionnelles ?
LES RISQUES
MAUVAISE RÉPARTITION DE SON TEMPS
ENVIRONNEMENT FAMILIAL
CONTRÔLE ABUSIF
TRAVAIL EXCESSIF
MAUVAISES COMMUNICATIONS
MANQUE DE RESSOURCES
Les chiffres clés
Evolution du télétravail
Risques lié au télétravail
LES CHIFFRES CLÉS
Ressenti des télétravailleurs
28 %
40 %
72 %
60 %
PRECONISATIONS
Environnement de travail
Organisationnelle
- Pièce dédiée au travail chez soi
- Réaliser un planning
- Couper les notifications professionnelles
Professionnelle/communication
Personnelle
- Partagrer son ressenti avec son entourage
BIBLIOGRAPHIE
Ce qu'il faut retenir, (2021),consulté sur : https://www.inrs.fr/risques/psychosociaux/ce-qu-il-faut-retenir.html
Cadres cfdt,(2018), consulté sur : https://www.cadrescfdt.fr/sites/default/files/inline-files-two/2018-05-16%20OBERGO%20-%20Rapport%20enquete%20T%C3%A9l%C3%A9travail%202018.pdf
Sciences conf, (2020), consulté sur: https://agrh2020.sciencesconf.org/data/pages/DUPONT_et_al.pdf
Obérions,(2023), consulté sur: https://www.oberlo.fr/blog/travail-a-distance
Dares, (2021), consulté sur: https://dares.travail-emploi.gouv.fr/publication/teletravail-durant-la-crise-quelles-pratiques-quels-impacts-sur-le-travail-et-sur-la-sante#:~:text=D%C3%A9but%202021%2C%207%20t%C3%A9l%C3%A9travailleurs%20sur,est%20contrast%C3%A9%20selon%20les%20personnes.
Merci pour votre écoute
Tutoriel voix off
Andréa Da Rocha
Created on November 5, 2023
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PROBLÉMATIQUE
En quoi le télétravail impact-il les exigences professionnelles ?
LES RISQUES
MAUVAISE RÉPARTITION DE SON TEMPS
ENVIRONNEMENT FAMILIAL
CONTRÔLE ABUSIF
TRAVAIL EXCESSIF
MAUVAISES COMMUNICATIONS
MANQUE DE RESSOURCES
Les chiffres clés
Evolution du télétravail
Risques lié au télétravail
LES CHIFFRES CLÉS
Ressenti des télétravailleurs
28 %
40 %
72 %
60 %
PRECONISATIONS
Environnement de travail
Organisationnelle
Professionnelle/communication
Personnelle
BIBLIOGRAPHIE
Ce qu'il faut retenir, (2021),consulté sur : https://www.inrs.fr/risques/psychosociaux/ce-qu-il-faut-retenir.html
Cadres cfdt,(2018), consulté sur : https://www.cadrescfdt.fr/sites/default/files/inline-files-two/2018-05-16%20OBERGO%20-%20Rapport%20enquete%20T%C3%A9l%C3%A9travail%202018.pdf
Sciences conf, (2020), consulté sur: https://agrh2020.sciencesconf.org/data/pages/DUPONT_et_al.pdf
Obérions,(2023), consulté sur: https://www.oberlo.fr/blog/travail-a-distance
Dares, (2021), consulté sur: https://dares.travail-emploi.gouv.fr/publication/teletravail-durant-la-crise-quelles-pratiques-quels-impacts-sur-le-travail-et-sur-la-sante#:~:text=D%C3%A9but%202021%2C%207%20t%C3%A9l%C3%A9travailleurs%20sur,est%20contrast%C3%A9%20selon%20les%20personnes.
Merci pour votre écoute