MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES MOF

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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

CONTENIDO

• Estructura básica, el cargo o puesto de trabajo, la descripción de las funciones de un puesto, el análisis del puesto, suposición en la estructura orgánica y sus relaciones con los demás puestos. • Perfil del puesto: requisitos

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QUÉ ES EL MOF?

• Manual de organización y funciones (MOF)Para Zegarra (2012) es un manuscrito que permite a las entidades establecer una fisonomía organizacional y es una guía para todos los trabajadores, dado que contiene las diversas actividades que se realiza en una organización, y que son aprobadas en cada puesto.

• Por su parte, Puntriano (2003) señala que el MOF es un documento normativo y en él se hallan descritas las funciones que se realiza en un puesto, de acuerdo a las dependencias aprobadas en los documentos de gestión.

• Se puede sintetizar, que el manual mencionado es el instrumento de trabajolegal, en la cual se desarrolla las funciones de los puestos, establecidos en los documentos de gestión.

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