LOS TIPOS DE CONFLICTOS
¿QUE ES UN CONFLICTO?Situaciones en las que dos o mas personas entran en oposicion o desacuerdo a causa de la incompatibilidad de sus intereses, necesidades, deseos o valores
Conflicto interperzonal
Conflicto inter grupal
Es cualquier situacion en la que se enfrentan intereses interdepentientes de dos o mas personas. Algunas veces tambien puede haber interdependencia emocional
Estos ocurren cuando dos grupos diferentes perciben sus objetivos o deseos como incomatibles ,esto gener un conflicto por las diferentes opiniones entre los dos grupos
Conflicto instrumental
Conflicto latente
Es un tipo de daño o prejuicio hacia los otros que ocurre de forma deliberada o planeada.
Es un conflicto en su base embriionaria , En estos primeros momentos la situacion se presenta como una tension ,como algo que nos perturba, sin saber muchas veces que nos hace sentir asi.
Conflicto veridico
Conflicto desplazado
Es percibido exactamente por las partes que intervienen en el, no depende de alguna caracteristica facilmente modificable del ambiente, y tampoco es facil de resolver
En este conflicto,las partes se utilizan erroneamente los argumentos, verbalizando un tipo de conflicto (manifiesto) que en realidad es un desplazamineto del conflicto real .
Conflicto de valores
Conflictos de informacion
Son los que surgen por diferentes criterios de evaluacion de ideas ,creencias o comportaminetos que s perciben como incompatibles.El conflicto surge cuando dichos valores se intentan imponer la fuerza .
Surgen debido a una falta de infromacion, siendo esta necesaria para las tomas de decisiones adecuadas , que hace que se interprete de forma diferente a la situacion.
FINAL
CAMINO TEMPORAL
Esau Grimaldo
Created on September 23, 2023
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LOS TIPOS DE CONFLICTOS
¿QUE ES UN CONFLICTO?Situaciones en las que dos o mas personas entran en oposicion o desacuerdo a causa de la incompatibilidad de sus intereses, necesidades, deseos o valores
Conflicto interperzonal
Conflicto inter grupal
Es cualquier situacion en la que se enfrentan intereses interdepentientes de dos o mas personas. Algunas veces tambien puede haber interdependencia emocional
Estos ocurren cuando dos grupos diferentes perciben sus objetivos o deseos como incomatibles ,esto gener un conflicto por las diferentes opiniones entre los dos grupos
Conflicto instrumental
Conflicto latente
Es un tipo de daño o prejuicio hacia los otros que ocurre de forma deliberada o planeada.
Es un conflicto en su base embriionaria , En estos primeros momentos la situacion se presenta como una tension ,como algo que nos perturba, sin saber muchas veces que nos hace sentir asi.
Conflicto veridico
Conflicto desplazado
Es percibido exactamente por las partes que intervienen en el, no depende de alguna caracteristica facilmente modificable del ambiente, y tampoco es facil de resolver
En este conflicto,las partes se utilizan erroneamente los argumentos, verbalizando un tipo de conflicto (manifiesto) que en realidad es un desplazamineto del conflicto real .
Conflicto de valores
Conflictos de informacion
Son los que surgen por diferentes criterios de evaluacion de ideas ,creencias o comportaminetos que s perciben como incompatibles.El conflicto surge cuando dichos valores se intentan imponer la fuerza .
Surgen debido a una falta de infromacion, siendo esta necesaria para las tomas de decisiones adecuadas , que hace que se interprete de forma diferente a la situacion.
FINAL