PRESENTACIÓN INTERACTIVA BÁSICA

Nit. 900.478.455-4 Oficina Principal Rionegro: Calle 63A Nro. 67-47 Telefono: 4170167 E.mail: sintravid@gmail.com

Quienes somos

SINTRAVID es una entidad sin ánimo de lucro perteneciente al sector Laboral colombiano, constituido como sindicato de industria de carácter independiente, cuyo objetivo principal es la busqueda de puestos de trabajo para sus afiliados, apta en el arte de conjugar la oferta de servicios de calidad con desempeño profesional, con el constante apoyo y asesoramiento a nuestros clientes, precursora y líder en el sector de la salud en la conformación y soporte de grupos autodirigidos para la ejecución de procesos y procedimientos bajo la modalidad de outsorcing, modelo que es una valiosa herramienta para el mejoramiento de la productividad, la disminución del riesgo, y el logro de una mejor calidad de vida para sus asociados y la comunidad en general.

Misión

SINTRAVID es un sindicato de trabajadores de industria de carácter independiente que tiene como MISIÓN la búsqueda permanente del mejoramiento de las condiciones de vida y de trabajo de sus afiliados, sus familias y de la comunidad donde preste sus servicios, impulsar la ayuda mutua y contribuir al fortalecimiento del trabajo y de la economía social, mediante la puesta en práctica de los principios y valores asociativos.

Formas Básica

Presentación

Visión

Constituirse como la empresa prestadora de servicios profesionales del sector salud y comercial más importante de Antioquia y lograr la generación de empleo de todos los afiliados a través de la creación de empresas que interactúen con el sector comercial y productivo del departamento Se constituye como el principal objetivo del Sindicato la autogeneración de empleo de sus afiliados, ya sea por medio de la contratación con las diversas entidades que requieran los servicios, o con la creación de empresas que generen empleos de manera directa, convirtiéndonos en parte del engranaje productivo y comercial del departamento.Es así como mantenemos siempre presente el cumplir con los principios y valores asociativo, reorientando el sentido de los sindicatos, es por ello que los afiliados son trabajadore independientes y participan democráticamente en la toma de decisiones y tenemos como objetivo a largo plazo la constitución de una empresa propia que le garantice empleo a los que se encuentran sin un puesto de trabajo.

Normatividad

• a ley 1429 de 2010 sobre formalización de empleo, estableció en su artículo 63 que el personal requerido en toda institución pública o privada no podrá estar vinculado a través de C.T.A que hagan intermediación laboral ni bajo ninguna otra modalidad de vinculación que afecte los derechos constitucionales legales y prestacionales consagrados en las normas laborales vigentes.

• El decreto 1429 de 2010 que modificó el CST en su Artículo 2°. Estableció que Cuando un empleador o sindicato de empleadores requiera contratar la prestación de servicios o la ejecución de obras, evaluará en primera instancia la posibilidad de celebrar contrato sindical.

Servicios Administrativos

En cumplimiento de su objeto social SINTRAVID está enfocada a desarrollar las siguientes actividades:

Promover el trabajo personal de sus afiliados para de manera autogestionaria prestar servicios de insourcing y outsourcing con las entidades públicas, privadas y la comunidad en general, los servicios personales e intelectuales que estos requieran en los servicios de:

• Asesorías jurídicas
• Contables
• Consultorías
• Facturación
• Secretariado
• Atención al usuario
• Auditoria médica
• Asesoría en sistemas
• Desarrollo e implementación de softwar

Servicios técnicos y demás servicios conexos o complementarios de los anteriores tales como:

• Servicios de aseo
• Mantenimiento
• Administración documental

Todos aquéllos que faciliten a las entidades contratantes el cumplimiento de su objeto social.

Servicios Asistenciales

Ofrece los servicios médico asistenciales conexos y complementarios en las área de:

• Medicina especializada en todas la áreas
• Medicina general
• Enfermería profesional y auxiliar
• Ejecución de programas de promoción y prevención
• Ejecución de planes de atención básica
• Vacunación
• Ayudas diagnósticas
• Bacteriología y laboratorio clínico
• Psicología
• Servicio farmacéutico
• Salud pública
• Terapia respiratoria
• Fisioterapia
• Odontología
• Y todos los servicios relacionados con el diagnostico, tratamiento y rehabilitación del paciente.

MANEJO DE PROCESOS A LA MEDIDA DE SU ORGANIZACIÓN

GESTIÓN DE PROCESOS

PROCESOS DE APOYO ADMINISTRATIVO

NUESTROS CLIENTES

Con 1109 afiliados prestamos servicios en los hospitales:

• Hospital General de Medellin

• La María de Medellín
• San Juan de Dios de Yarumal
• Hospital Isabel La Catolica Dabeiba
• Hospital Nuestra Señora del Perpetuo Socorro Dabeiba
• E.S.E Hospital Padre Clemente Giraldo Granada
• E.S.E Hospital San Juan De Dios Marinilla

• Gestión Medio Ambiental

• Disposición final de residuos, barrido y limpieza intrahospitalaria y áreas públicas, recolección y disposición de residuos.

• Gestión Humana

• Selección y Evaluación de Personal
• Gestión del Talento Humano
• Bienestar
• Salud Ocupacional, seguridad social integral.
• Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad en Salud

• Permitimos al cliente concentrarse en su core business y dejar bajo nuestra responsabilidad los procesos conexos.

• Optimización y estandarización de los procesos.

• Mayor productividad y por ende, mayor competitividad.

• Altos estándares de calidad con mejoramiento continuo.

• Medición constante a través de indicadores de gestión.

• Variabilización de los costos fijos y Eliminación del riesgo laboral.
• Manejo confidencial de la información.

• Personal motivado y proactivo.

• Seguridad, confianza y respaldo.

BeneficioS para Nuestros Clientes

Siendo conscientes de la calidad de los servicio que prestamos y la seriedad que nos caracteriza en el cumplimiento de las funciones encomendadas, queremos compartir con ustedes todas las inquietudes que se presentan al tomar tan importante decisión en la administración de su empresa y administración de su trabajo y dispuestos a escuchar las sugerencias y propuestas que considere mas convenientes.

LEANDRO ALBERTO BONILLA CALLEGerente Tel. 4170167 311 727 3542