Présentation Titre pro MUM

Journal du Titre Pro MUM

CFA IDMN Balma - Formatrice Mélanie ANDÉLÉ

Secteurs d'activité

Titre professionnelManager d'Unité Marchande

• Grandes et moyennes surfaces alimentaires ou non
• Boutiques
• Commerces B to B

Avec ce diplôme vous pouvez occuper des postes de responsable de rayon (secteur), Responsable de boutique, gérant de magasin

Diplôme délivré par le Ministère du travail, du plein emploi et de l'insertionNiveau 5 (équivalant Bac+2)

Diplôme préparé en alternance. Rythme: 1 journée en formation, 4 jours en entreprise soit 35 h / semaine (7 h en formation, 28 h en entreprise)

Durée: 1 anDate passage examen: entre 1 mois avant et 1 mois après la fin du contrat

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Programme

3 activités:

Quel que soit le moment d'entrée en formation, le programme est vu en entier sur 1 année.

Correspondent aux 3 principales missions d'un manager d'unité marchande

• Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal
• Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
• Manager l'équipe de l'unité marchande

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11 Compétences:

Programme

1. Gérer l'approvisionnement
2. Piloter l'offre de produits
3. Réaliser le marchandisage
4. Développer les ventes de services et de produits
5. Etablir les prévisions économiques et financières
6. Analyse les résultats économiques, financiers et bâtir des plans d'action pour atteindre les objectifs
7. Recruter et intégrer un collaborateur
8. Planifier et coordonner l'activité de l'équipe
9. Accompâgner la performance individuelle
10. Animer l'équipe de l'unité marchande
11. Conduire et animer un projet de l'unité marchande

Quel que soit le moment d'entrée en formation, le programme est vu en entier sur 1 année.

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Déroulé de la formation

La partie formation de l'alternance vous permet d'étudier la théorie mais aussi de développer votre capacité d'analyse pour prendre les meilleures décisions pour le développement de l'unité marchande. Il faut essayer de mettre en pratique le plus de compétences possibles en entreprise. Il est primordial de faire le lien entre la formation et le travail en entreprise. A vous d'être acteurs de votre formation et de votre évolution professionnelle: posez des questions, demandez à participer à différentes activités. Soyez curieux et pro-actifs!

• Apports théoriques
• Exercices pratiques (préparation examen)
• Quiz, évaluations

Méthodes pédagogiques

• TP (travail personnel) à faire en entreprise (préparation dossier professionnel)

• Travail individuel ou en groupe
• Diaporamas
• Présentations à l'oral

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Apprentissage

C'est vous qui avez la clé du succès... Par contre cela suppose un travail personnel important. L'apprentissage repose sur la mémorisation et même si notre cerveau est incroyable il ne peut pas tout retenir en 1 seule fois! Si vous ne faites pas ce travail régulier de mémorisation, il sera difficile de réussir l'examen, mais aussi de vous faire respecter une fois que vous serez en poste. Vous aurez régulièrement des évaluations pour contrôler votre progression.

• 3 ECF (évaluations en cours de formation) à la fin de chaque activité.

Font partie de l'examen final

• Quiz pour contrôler l'acquisition des notions et des calculs de base

• Evaluations à la fin de chaque compétences: contrôle des connaissances, exercices et analyses

Evaluations

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Apprentissage

A vous de jouer!

• Prenez des notes pendant les séances de formation: écrire c'est déjà mémoriser! Apprenez à prendre des notes: n'écrivez pas les phrases en entier mais utilisez les abrévaitions et les mots clé
• Mettez en place une routine de travail: 1 à 2 séances par semaines. Petite astuce: mettre une alerte sur le téléphone. La clé est la régularité.
• Il ne suffit pas de lire: refaites les exercices, posez-vous des questions sur les notions de base ou demandez à quelqu'un de vous aider.
• N'hésitez pas à me demander si vous n'avez pas compris quelque chose:je suis là pour çà!

• Support papier , avec rappel de l'activité et de la compétence.

• Support digital sur Classroom

Code bzq5ihe - Onglet Travaux et devoir.Tout est classé par compétences (ressources, exercices, TP) avec également les documents sur le diplôme et l'examen

Ressources