STMG
Comment créer de la valeur et la mesurer ?
Sommaire
MSGN
I Analyser le modèle économique d’une organisation
PARTIE 1/A
PARTIE 1/B
II Identifier les indicateurs de création de valeur
PARTIE 2/A
PARIE 2/B
I Analyser le modèle économique d’une organisation
L’innovation occupe une place primordiale dans le processus de production d’une organisation.
A. L'innovation de produit
L’innovation peut porter sur le bien ou le service. Il convient de distinguer :– l’innovation de nouveaux produits ;
– les améliorations de produits existants ;
– l’intégration de services à l’offre de biens. De nombreuses organisations ont développé leur production en proposant non pas de nouveaux produits, mais en adaptant leur modèle économique sur un ou plusieurs de ses aspects.
INFO
B. LE MODÈLE ÉCONOMIQUE
Le modèle économique (ou business model) de l’organisation décrit la façon dont elle crée de la valeur et s’organise pour la créer. Il convient de distinguer les trois composantes du modèle économique :
– la proposition d’une offre de valeur aux clients (quelle offre ? à qui s’adresse cette offre ?) ;
– l’organisation mise en place pour produire et distribuer cette proposition (comment s’organiser ?) :
• à partir des ressources internes (chaîne de valeur),
• à l’aide d’un réseau de partenaires externes (réseau de valeur) ;
– la rentabilité du modèle qui concerne la valeur captée, c'est-à-dire la différence entre les revenus générés par l’offre proposée et les coûts engagés pour la produire et la distribuer.
B. LE MODÈLE ÉCONOMIQUE
L’innovation de modèle économique consiste à adapter le modèle en le présentant différemment,en le proposant à un autre public, en démocratisant son accès. Dans un environnement de moins en moins prévisible propice à l’émergence de concurrents inattendus, de nouveaux modèles économiques en rupture avec les « standards habituels » (nouvelles modalités de mise à disposition du bien, de fixation du prix…) apparaissent, tels que les modèles économiques de plateformes, les modèles économiques low-cost, les modèles de gratuité, les modèles freemium…
II Identifier les indicateurs de création de valeur
Un produit ne sera mis sur le marché ou proposé à des usagers que s’il permet de créer de la valeur, c'est-à-dire des flux permettant de garantir une rentabilité ou, selon les types d’organisation, une couverture des coûts ou un équilibre budgétaire.
A. La création de valeur
Dans les entreprises, la création de valeur se mesure à l’aide d’indicateurs financiers extraits du bilan et du compte de résultat.
Les indicateurs de création de valeur que l’on peut calculer à partir du bilan comptable sont par exemple :
– la valeur patrimoniale qui correspond à sa valeur financière. Elle se calcule en soustrayant les dettes à l’actif ;
– la rentabilité économique qui mesure la performance d'une entreprise à créer de la valeur en comparant le résultat d’exploitation issu de son activité aux moyens mise en œuvre (capitaux propres + endettement) pour générer ce résultat. Elle se calcule en divisant le résultat d’exploitation par l’ensemble des capitaux engagés (capitaux propres + dettes financières nettes).
A. La création de valeur
Les indicateurs de création de valeur que l’on peut calculer à partir du compte de résultat sont, par exemple : – la valeur ajoutée, indicateur économique de richesse d’une entreprise qui mesure le supplément de valeur qu’elle est capable d’apporter à un bien ou à un service (provenant d’un tiers) grâce à son activité. Elle se calcule en soustrayant les consommations intermédiaires au chiffre d’affaires ; – le résultat d’exploitation concerne le résultat dégagé par l’activité de l’entreprise. Il se calcule par différence entre les produits d’exploitation et les charges d’exploitation ; – le résultat net comptable se compose du résultat d'exploitation, du résultat financier et du résultat exceptionnel auxquels il faut retirer l’impôt sur les sociétés et la participation des salariés. Il représente la différence entre l’ensemble des produits et des charges de l’entreprise. Il se trouve également dans les capitaux propres de l’entreprise.
INFO
B. La création de valeur et sa mesure dans les organisations publiques et les organisations de la société civile
Dans les organisations publiques et les organisations de la société civile, il est parfois difficile de mesurer la création de valeur à l’aide d’indicateurs purement financiers compte tenu de leur finalité non lucrative. La mesure de la valeur créée est alors basée sur des indicateurs sociaux (taux de satisfaction des usagers, volume de déchets recyclés…).
La création de valeur est néanmoins incertaine car elle dépend de la capacité de l’organisation à détecter les besoins des clients et des usagers, et à y répondre de manière durable.
INFO
MERCI
MA DUPUIS Académie de Poitiers
Comment créer de la valeur et la mesurer ?
Ambassador
Created on September 2, 2023
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I Analyser le modèle économique d’une organisation
PARTIE 1/A
PARTIE 1/B
II Identifier les indicateurs de création de valeur
PARTIE 2/A
PARIE 2/B
I Analyser le modèle économique d’une organisation
L’innovation occupe une place primordiale dans le processus de production d’une organisation.
A. L'innovation de produit
L’innovation peut porter sur le bien ou le service. Il convient de distinguer :– l’innovation de nouveaux produits ; – les améliorations de produits existants ; – l’intégration de services à l’offre de biens. De nombreuses organisations ont développé leur production en proposant non pas de nouveaux produits, mais en adaptant leur modèle économique sur un ou plusieurs de ses aspects.
INFO
B. LE MODÈLE ÉCONOMIQUE
Le modèle économique (ou business model) de l’organisation décrit la façon dont elle crée de la valeur et s’organise pour la créer. Il convient de distinguer les trois composantes du modèle économique : – la proposition d’une offre de valeur aux clients (quelle offre ? à qui s’adresse cette offre ?) ; – l’organisation mise en place pour produire et distribuer cette proposition (comment s’organiser ?) : • à partir des ressources internes (chaîne de valeur), • à l’aide d’un réseau de partenaires externes (réseau de valeur) ; – la rentabilité du modèle qui concerne la valeur captée, c'est-à-dire la différence entre les revenus générés par l’offre proposée et les coûts engagés pour la produire et la distribuer.
B. LE MODÈLE ÉCONOMIQUE
L’innovation de modèle économique consiste à adapter le modèle en le présentant différemment,en le proposant à un autre public, en démocratisant son accès. Dans un environnement de moins en moins prévisible propice à l’émergence de concurrents inattendus, de nouveaux modèles économiques en rupture avec les « standards habituels » (nouvelles modalités de mise à disposition du bien, de fixation du prix…) apparaissent, tels que les modèles économiques de plateformes, les modèles économiques low-cost, les modèles de gratuité, les modèles freemium…
II Identifier les indicateurs de création de valeur
Un produit ne sera mis sur le marché ou proposé à des usagers que s’il permet de créer de la valeur, c'est-à-dire des flux permettant de garantir une rentabilité ou, selon les types d’organisation, une couverture des coûts ou un équilibre budgétaire.
A. La création de valeur
Dans les entreprises, la création de valeur se mesure à l’aide d’indicateurs financiers extraits du bilan et du compte de résultat. Les indicateurs de création de valeur que l’on peut calculer à partir du bilan comptable sont par exemple : – la valeur patrimoniale qui correspond à sa valeur financière. Elle se calcule en soustrayant les dettes à l’actif ; – la rentabilité économique qui mesure la performance d'une entreprise à créer de la valeur en comparant le résultat d’exploitation issu de son activité aux moyens mise en œuvre (capitaux propres + endettement) pour générer ce résultat. Elle se calcule en divisant le résultat d’exploitation par l’ensemble des capitaux engagés (capitaux propres + dettes financières nettes).
A. La création de valeur
Les indicateurs de création de valeur que l’on peut calculer à partir du compte de résultat sont, par exemple : – la valeur ajoutée, indicateur économique de richesse d’une entreprise qui mesure le supplément de valeur qu’elle est capable d’apporter à un bien ou à un service (provenant d’un tiers) grâce à son activité. Elle se calcule en soustrayant les consommations intermédiaires au chiffre d’affaires ; – le résultat d’exploitation concerne le résultat dégagé par l’activité de l’entreprise. Il se calcule par différence entre les produits d’exploitation et les charges d’exploitation ; – le résultat net comptable se compose du résultat d'exploitation, du résultat financier et du résultat exceptionnel auxquels il faut retirer l’impôt sur les sociétés et la participation des salariés. Il représente la différence entre l’ensemble des produits et des charges de l’entreprise. Il se trouve également dans les capitaux propres de l’entreprise.
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B. La création de valeur et sa mesure dans les organisations publiques et les organisations de la société civile
Dans les organisations publiques et les organisations de la société civile, il est parfois difficile de mesurer la création de valeur à l’aide d’indicateurs purement financiers compte tenu de leur finalité non lucrative. La mesure de la valeur créée est alors basée sur des indicateurs sociaux (taux de satisfaction des usagers, volume de déchets recyclés…).
La création de valeur est néanmoins incertaine car elle dépend de la capacité de l’organisation à détecter les besoins des clients et des usagers, et à y répondre de manière durable.
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MA DUPUIS Académie de Poitiers