Diversidad, interculturalidad y perspectiva de género
Curso de inducción. Ética
Empezar
Igualdad
Derecho humano fundamental que debe ser exigido por cada persona, pues contribuye a la construcción de una convivencia pacífica siempre y cuando se respete la diversidad individual y colectiva. De acuerdo con Cascón (2019), la igualdad requiere de acciones afirmativas para que se concrete, siendo una de ellas la formulación de dinámicas de interacción desde la equidad. Para dar un paso hacía la igualdad es necesario identificar y detener la discriminación.
Diversidad
María Eugenia y Sara Minerva Luna (2020) consideran que la diversidad “consiste en la coexistencia e interacción de múltiples prácticas culturales, identidades, y orígenes étnicos”, por ejemplo, las 68 lenguas indígenas que se encuentran en el territorio nacional.
La uniformidad es la muerte; la diversidad es la vida.
Interculturalidad
Se trata de un concepto que nos ha permitido realizar una cultura de paz. La interculturalidad se basa en los principios de diversidad e igualdad: asume que hay una variedad amplia de culturas y que todos y todas deben convivir en armonía siempre y cuando se respeten los derechos individuales y colectivos. Para lograrlo, se necesita de otras condiciones como la erradicación de la discriminación y de los privilegios masculinos. ¿Alguna vez te han impedido el acceso a un establecimiento porque consideren que no tienes los recursos adecuados, por tu color de piel o por tu forma de vestir?De acuerdo con la UNESCO, la interculturalidad consiste en la interacción equitativa de diversas culturas y a la posibilidad de generar expresiones culturales compartidas, a través del diálogo y del respeto mutuo.
Perspectiva de género
La perspectiva de género responde a la búsqueda de la igualdad de género. A través de esta, se hace visible la desigualdad entre hombres y mujeres en cuanto a el trabajo, la educación, las actividades domésticas y otros ámbitos. De tal forma que la perspectiva de género, una vez superados los tratos desiguales, nos permite pensar en dinámicas de interacción más justas, equitativas y que hagan una realidad la igualdad.
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Diversidad, interculturalidad y perspectiva de género
Abril Cuellar Sorian
Created on August 10, 2023
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Diversidad, interculturalidad y perspectiva de género
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Igualdad
Derecho humano fundamental que debe ser exigido por cada persona, pues contribuye a la construcción de una convivencia pacífica siempre y cuando se respete la diversidad individual y colectiva. De acuerdo con Cascón (2019), la igualdad requiere de acciones afirmativas para que se concrete, siendo una de ellas la formulación de dinámicas de interacción desde la equidad. Para dar un paso hacía la igualdad es necesario identificar y detener la discriminación.
Diversidad
María Eugenia y Sara Minerva Luna (2020) consideran que la diversidad “consiste en la coexistencia e interacción de múltiples prácticas culturales, identidades, y orígenes étnicos”, por ejemplo, las 68 lenguas indígenas que se encuentran en el territorio nacional.
La uniformidad es la muerte; la diversidad es la vida.
Interculturalidad
Se trata de un concepto que nos ha permitido realizar una cultura de paz. La interculturalidad se basa en los principios de diversidad e igualdad: asume que hay una variedad amplia de culturas y que todos y todas deben convivir en armonía siempre y cuando se respeten los derechos individuales y colectivos. Para lograrlo, se necesita de otras condiciones como la erradicación de la discriminación y de los privilegios masculinos. ¿Alguna vez te han impedido el acceso a un establecimiento porque consideren que no tienes los recursos adecuados, por tu color de piel o por tu forma de vestir?De acuerdo con la UNESCO, la interculturalidad consiste en la interacción equitativa de diversas culturas y a la posibilidad de generar expresiones culturales compartidas, a través del diálogo y del respeto mutuo.
Perspectiva de género
La perspectiva de género responde a la búsqueda de la igualdad de género. A través de esta, se hace visible la desigualdad entre hombres y mujeres en cuanto a el trabajo, la educación, las actividades domésticas y otros ámbitos. De tal forma que la perspectiva de género, una vez superados los tratos desiguales, nos permite pensar en dinámicas de interacción más justas, equitativas y que hagan una realidad la igualdad.
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