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Economía de movimientos y la ergonomía en el área laboral

Laura Diaz

Created on July 1, 2023

Presentación LDO

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Transcript

la economía de movimientos y la ergonomía

Tema: 11 y 12

Autora: Montoya Valdez Beatriz Alumna: Díaz Ocaña Laura Delia Fecha 30/06/2023

administración de la producción

Economía de movimientos: Se define como economía de movimientos la modalidad menos costosa en terminos de espacio-tiempo para efectuar uno o más movimientos elementales. Ergonomía. La ergonomía se define como la disciplina que estudia el trabajo del ser humano y al ser humano en su trabajo.

01. Resumen

En el presente trabajo encontramos los diversos aspectos que tiene que analizar y superar el diseño de puestos de trabajo, a fin de proporcionar al usuario un abiente que sea seguro, saludable y productivo.

02. Introducción

El trabajo es la condición básica y fundamental de toda la vida humana en virtud de que el trabajo ha creado al propio hombre. Desde su origen y a lo largo de la vida, el hombre está inserto en una búsqueda de solución a los diversos problemas que ha enfrentado y a la satisfacción de sus necesidades, al principio lo hizo práctimente en forma empírica debido a la escasez de conocimientos, habilidades y pensamientos elaborados, conforme aumentaron estos por medio de la observación, repetición y aprendizaje, se ha requerido implementar nuevas técnicas de trabajo que permitan la otimización del tiempo , el recurso pero también de la salud.

¿Qué es la economía del movimiento?

EconoMía de movimientos

La economía del movimiento es la modalidad menos costosa en términos de espacio-tiempo para efectuar uno o más movimientos elementales. El concepto de EM deriva así de manera directa de la noción de movimiento elemental, hace referencia al conjunto de acciones que las diferentes partes del cuerpo han de realizar para alcanzar un determinado objetivo

Los principios se pueden clasificar en tres grupos

1. Utilización del cuerpo humano 2. Distribución del lugar de trabajo 3. Modelo de las máquina y herramienta

Clasificación de movimientos

Según los principios de la economía de movimientos, respecto a la utilización del cuerpo humano, los movimientos deben corresponder al orden o clasificación más baja posible, es decir reduciendo al mínimo el esfuerzo empleado en ejecutar cada acción.

Principios relacionados con el cuerpo Humano

c. Antebrazo d. Todo el brazo e. Todo el tronco 4. Los movimientos de las manos deben ser suaves, continuos y curvos en lugar de movimientos en línea recta que incluyan cambios de dirección bruscos. 5. Se debe acomodar bien el trabajo, de tal manera que permita un ritmo fácil y natural. 6. Se deben acomodar el trabajo y las herramientas, de tal forma que las fijaciones de los ojos sean tan cercanas unas de otras como sea posible

1. Las dos manos deben empezar y terminar sus movimientos al mismo tiempo. 2. Las dos manos no deben estar ociosas al mismo tiempo, excepto durante los períodos de descanso 3. Los movimientos de la mano y el cuerpo deben ser hechos con la parte del cuerpo que involucre el mínimo esfuerzo. Por su orden (de menor a mayor esfuerzo) a. Dedos b. Mano

Principios relacionados con la distribución del área de trabajo

1.Debe haber un sitio definido y fijo para todas las herramientas y materiales, con objeto de que se adquieran hábitos. 2. Las herramientas y materiales deben colocarse de antemano donde se necesitarán, para no tener que buscarlos. 3. Deben utilizarse depósitos y medios de <abastecimiento por gravedad=, para que el material llegue tan cerca como sea posible del punto de utilización. 4. Las herramientas, materiales y mandos deben situarse dentro del área máxima de trabajo y tan cerca del trabajador como sea posible. 5. Los materiales y las herramientas deben situarse en la forma que dé a los gestos el mejor orden posible.

6. Deben utilizarse, siempre que sea posible, enyectores y dispositivos que permitan al operario <dejar caer= el trabajo terminado sin necesidad de utilizar las manos para despacharlo. 7. Deben preverse medios para que la luz sea buena, y facilitarse al obrero una silla del tipo y altura adecuados para que se siente en buena postura. 8. La altura de la superficie de trabajo y la del asiento deberán combinarse de forma que permitan al operario trabajar alternativamente sentado o de pie. 9. El color de la superficie de trabajo deberá contrastar con el de la tarea que realiza, para reducir así la fatiga de la vista

Prácticas comunes para optimizar movimientos

Si las dos manos realizan un trabajo análogo, hay que prever una reserva aparte de materiales o piezas para cada mano. Cuando se utilice la vista para seleccionar el material, éste deberá estar colocado, siempre que sea posible, de manera que el operario pueda verlo sin necesidad de mover la cabeza. En lugar de una disposición en un solo arco de círculo (que tenga como eje del círculo imaginario el centro de la cabeza), es preferible utilizar una disposición en dos arcos de círculo (que tengan como ejes de los círculos imaginarios los centros de los hombros respectivos); tal como se podrá observar en las siguientes ilustraciones:

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ERGONOMÍA

La ergonomía se define como la disciplina que estudia el trabajo del ser humano y al ser humano en su trabajo.En el ámbito de la ergonomía es fundamental permitir la optimización de la eficiencia del trabajo realizado. Esta optimización se refiere tanto a la provisión de productos y servicios para el usuario, como al mantenimiento de una calidad de vida .

principios fundamentales de la ergonomía

La ergonomía en especial se refiere a la prevención de accidentes.Algunos principios fundamentales se refieren a:

  • La identificación y descripción de los movimientos elementales,.
  • La economía de movimientos.
  • Procedimiento operativo.
La Ergonomía, al igual que cualquier otra de las Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales, tiene una serie de principios básicos, que son los siguientes: Seleccionar la tecnología más adecuada al personal disponible. Controlar el entorno del puesto de trabajo. Detectar los riesgos de fatiga física y mental.

La economía de movimientos se basa en la observación y el análisis detallado de los movimientos realizados por los trabajadores y la utilización de herramientas y técnicas para mejorar la eficiencia del proceso. Esta técnica es especialmente útil en entornos de producción de alta velocidad y alta precisión, donde incluso pequeñas mejoras pueden tener un gran impacto en la productividad y la calidad.

La economía de movimientos reduce movimientos innecesarios y mejorar la productividad, para reducir costos y mejorar la calidad de productos o servicios.

Conclusiones

La importancia de la ergonomía es promover la salud y el bienestar, reducir los accidentes y mejorar la productividad de las empresas. La seguridad insdustrial debe preocuparse de la salud, , de prevenir los accidentes a traves de implementar programas donde se apliquen los principios fundamentales de los movimientos adecuados de acuerdo a las necesidades del área de trabajo. Por lo que la ergonomía tiene un carácter integrativo y anticipativo, ya que tiende a crear herramientas, máquinas, puestos de trabajo y métodos que se adapten a las capacidades y limitaciones humanas. Esto , permite a las empresas optimizar tiempo y dinero.

10. Bibliografía

Referencias bibliográficas

Freivalds Andris, Niebel Benjamín. (2014). Ingeniería Industrial De Niebel: Métodos, estándares y diseño del trabajo. (13° Ed.). México, D. F. MC Graw Hill Education.Escalante Lago Ampago. Domingo . González Zuñiga José. (2016). Ingenieíia industrial . Métodos y tiempos con manufactura ágil. México. Alfa Omega grupo editor.