MAPA MENTAL ESQUEMA CIRCULAR

MAPA MENTAL Patricia Benner Modelo de Aprendiz al Experto.

Competente. Tanto por la experiencia adquirida como por la imitación de los demás, es capaz de planificar deliberadamente cómo enfrentará diversas situaciones y llevarlo a la práctica.

Eficiente. Es capaz de intuir situaciones a pesar de contar con escasos conocimientos de estas. Es un profesional seguro de sí mismo y se implica con los enfermos y sus familias.

La teoría expuesta en su libro más conocido presenta las distintas competencias, así como las dificultades que tienen que enfrentar los enfermeros recién graduados y las diferencias entra las enfermeras convencionales con las que trabajan en alguna especialidad.

Afirmó que se puede pasar de un grado a otro si se tienen los recursos necesarios y se sabe cómo utilizarlos.

En cada una de las etapas de transición, Benner hace referencia a la responsabilidad hacia las personas, la cual se va desarrollando con las habilidades que proporciona la experiencia en la práctica y el conocimiento perceptivo; ambos son claves para desarrollar una práctica intuitiva, la cual permite a los egresados de enfermería buscar evidencias para confirmar los cambios observados en los pacientes y tomar decisiones que permitan guiar sus acciones.

Persona con conocimiento, pero sin experiencia previa para enfrentarse a situaciones. No se tiene experiencia con las situaciones para desempeñar sus tareas, pero se tienen que enfrentar a ellas.

Experto. Posee un dominio total de las situaciones que afronta siendo capaz de identificar el problema y encontrar la solución de manera eficaz sin perder el tiempo buscando alternativas.

Benner adaptó el modelo de Dreyfus, el cual describe cinco niveles de competencia: principiante, principiante avanzado, competente, eficiente y experto.