CEJM - 0. Présentation formation CEJM

Présentation de la formation C.E.J.M.

Culture économique, juridique et managériale

Formateur : Jean-Marie LACHIVERT

Jean-Marie LACHIVERT

Une formation composée de 6 thèmes

Chacun des thèmes comprend plusieurs chapitres qui abordent de façon distincte :

• L'économie
• Le droit
• Le management

Thème 1 - L'intégration de l'entreprise dans son environnement

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 1 - ECO - L'environnement économique de l'entreprise Chapitre 2 - ECO - Les interactions entre l'entreprise et son environnement économique

Chapitre 3 - JUR - Le contrat, un outil qui sécurise l'entreprise

Chapitre 4 - MAN - L'intégration de l'entreprise dans son environnement

Thème 2 - La régulation de l'activité économique

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 5 - ECO - Croissance économique et croissance de l'entreprise Chapitre 6 - ECO - Le rôle de l'Etat et ses limites

Chapitre 7 - JUR - Le droit, régulateur de l'activité économique

Chapitre 8 - MAN - Le management et l'environnement externe de l'entreprise

Thème 3 - L'organisation de l'activité de l'entreprise

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 9 - ECO - Les facteurs de production

Chapitre 10 - JUR - Les structures juridiques pour entreprendre

Chapitre 11 - JUR - Les risques et responsabilités de l'entreprise

Chapitre 12 - MAN - L'organisation des ressources dans l'entreprise

Chapitre 13 - MAN - Le financement de l'entreprise

Thème 4 - L'impact du numérique sur la vie de l'entreprise

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 14 - ECO - Les conséquences économiques du numérique

Chapitre 15 - ECO - Le numérique et les nouveaux échanges entre les agents éco

Chapitre 16 - JUR - Le numérique et l'obligation de protéger les personnes

Chapitre 17 - JUR - L'économie numérique et ses règles

Chapitre 18 - MAN - L'incidence du numérique sur le management

Thème 5 - Le marché du travail

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 19 - ECO - Le périmètre du marché du travail

Chapitre 20 - JUR - Le contrat de travail

Chapitre 21 - JUR - Exécution et rupture du contrat de travail

Chapitre 22 - JUR - Les négociations et accords au sein des entreprises

Chapitre 23 - MAN - La gestion des compétences au sein des entreprises

Chapitre 24 - MAN - Motiver les salariés

Thème 6 - Les stratégies d'entreprise

Jean-Marie LACHIVERT

Chapitre 25 - MAN - La démarche de stratégie d'entreprise

Chapitre 26 - MAN - Les décisions d'ordre stratégique

Comprendre la logique de la formation CEJM

Jean-Marie LACHIVERT

Culture managériale

Culture économique

Culture juridique

Connaître les règles qui s'imposent à l'entreprise et à son fonctionnement.

Comment la gestion et le management vont aider au développement de l'entreprise.

Savoir de quoi doit tenir compte l'entreprise pour se développer.

Sécuriser les relations avec des contrats.

Analyser l'environnement externe.

Repérer la vocation, les finalités et l'éthique de l'entreprise.

Respecter le droit du travail et les lois sur le commerce et la concurrence.

Maîtriser les relations avec les parties prenantes.

Quel est le profil des dirigeants, leur style de management, leurs relations avec les parties prenantes ?

Trouver les ressources nécessaires pour produire.

Savoir les risques encourus en cas de non respect.

L'examen de fin de formation CEJM

Jean-Marie LACHIVERT

Les coefficients

BTS - NDRC

BTS - GPME

BTS - MCO

E1 - Culture générale 3

E1 - Culture générale 4

E1 - Culture générale 4

E2 - LV étrangère 3

E2 - LV étrangère 3

E2 - LV étrangère 3

Tronc commun

E3 - CEJM 3

E3 - CEJM 3

E3 - CEJM 6

E4 - GRCF 6

E4 - RCVC 3

E4 - Négo vente 5

E5 - Risques & RH 8

E5 - ADOC 3

E5 - RCAD digit° 4

Matières pros

E6 - Développement 6

E6 - Gestion opé 3

E6 - Anim° réseaux 3

E7 - Management 3

L'examen de fin de formation CEJM

Jean-Marie LACHIVERT

Déroulement de l'épreuve

Une épreuve écrite de 4 heures sur un cas d'entreprise documenté.9 à 12 questions au total - 3 à 4 questions par thème : économie, droit, management.

Dossier d'environ 15 pages comprenant dans l'ordre :

• Présentation générale de l'entreprise.
• Liste des questions (parfois avec les annexes concernées) regroupées et numérotés par thème. Des précisions complémentaires sont parfois ajoutées aux questions.
• Liste numérotée des annexes.
• Documents annexes numérotés.

L'examen de fin de formation CEJM

Jean-Marie LACHIVERT

Conseils de méthodologie et de rédaction

1°) Oter l'agrafe qui relie les pages.

méthodologie

2°) Lire intégralement le dossier en ayant soin de mettre sur un côté de votre table, la liste des questions et de l'autre, les annexes.

3°) A chaque lecture d'une annexe, repérer et noter les éléments servant à répondre à une ou plusieurs questions.

NB : compte tenu des conseils méthodologiques, la rédaction ne doit jamais commencer avant au moins 30', voire 45'.

rédaction

1°) Pour chaque question, commencer toujours par une introduction ou un rappel sur la définition de la notion de cours abordée.

2°) Rédaction spécifique pour les questions juridiques avec annexe de décision de justice :a) rappel des faits b) problème posé c) règle (s) de droit concernée(s) d) solution proposée par le candidat

3°) Attention à la forme : orthographe, aération des paraphaphes, traçage des tableaux, utilisation d'alinéas ou de numérotation.