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CSAPM 2024

S Penocci

Created on May 31, 2023

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Transcript

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE 2024

Vendredi 7 juin 2024

Téléchargez le rapport officiel

CSAPM - BILAN 2023

Rapport Moral

Rapport d’Activité

Rapport Financier

Perspectives

RAPPORT MORAL 2023

  • Stabilité des inscriptions avec 944 adhérents
  • Augmentation significative de +27% des fréquentations
  • Forte montée du nombre des usagers du service ANAA ainsi que celui du secteur Manifestations et Evénementiel
  • Notre capacité à fédérer des participants ne saurait exister sans le service communication
  • Consolidation des partenariats essentiels : l'école La clé des champs, les Centres Sociaux des Quartiers Sud et de La Farandole, le tissu associatif local, le Comité des Fêtes, la Médiathèque, le réseau « Empl’itude », Enzo gestionnaire de La Grange
  • L’arrêté des comptes 2023 dégage un résultat excédentaire, fruit d’une gestion saine et du soutien de la ville d’Istres, qui contribue cette année à 51% du financement. Résultat positif et relatif puisque conjoncturel.
  • Remerciement chaleureux à tous nos partenaires financiers
  • Réflexion autour du projet associatif
  • 2824 heures de bénévolat, soit près de deux Équivalent Temps Plein. Un immense remerciement aux bénévoles
  • Un grand merci à tous, administrateurs, bénévoles, adhérents et sympathisants du CSAPM

RAPPORT FINANCIER COMPTE DE RÉSULTAT 2023

2023 présente un résultat net excédentaire de +9255€

70%

95%

100%

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RAPPORT FINANCIER PRODUITS D'EXPLOITATION 2023

Notre capacité d’auto-financement en 2023 a été de 143614€

70%

95%

100%

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143 K€

Auto-finance

RAPPORT FINANCIER RÉpartition des produits 2023

Soutien primordial de la ville d’Istres et de la CAF

70%

95%

100%

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RAPPORT FINANCIER CHarges d'exploitation 2023

2023 induit une augmentation des salaires et des frais d'exploitation

70%

95%

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RAPPORT FINANCIER Répartition des charges d'exploitation 2023

73% de nos charges sont constituées par la masse salariale

70%

95%

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RAPPORT FINANCIER BILAN 2023

Proposition d'affectation du résultat aux fonds propres associatifs

Les fonds propres théoriques passeraient de 126 512€ à 135 767€

70%

95%

100%

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LES SALARIÉ.E.S

LES SALARIÉ.E.S

FERS DE LANCE DU CSAPM AU QUOTIDIEN

Une dynamique entrée/sortie des salarié.e.s plus importante en 2023

HUART Alexia

CDI AIDE-COMPTABLE 1 ETP

LES SALARIÉ.E.S

8 formations ont été entreprise

  1. Formation AIGA INOE
  2. Accès au séjour et à la santé des étrangers nécessitant des soins en France
  3. Droit de la nationalité
  4. Accompagnement à l'adaptation du projet social
  1. Formation à la fonction de référent famille
  2. DESJEPS
  3. BAFA théorique
  4. Formation aux nouveaux comptables

Autres formations

Formations qualifiantes suivies en 2022

LES SALARIÉ.E.S

Les jours d’absence de longue durée sont en très forte hausse +50.32 %

LES SALARIÉ.E.S

Apuration des cumuls de congés : 3 leviers de gestion RH

1 > Suivi RH efficace

2 > Annualisation

15.3

3 > CET

jours parsalarié

NOS BÉNÉVOLES ❤

Le soutien des bénévoles représente 2 équivalent temps plein !

  • Loisirs Quotidiens
  • Téléthon
  • Final des activités
  • Fête de la science
  • Forum des associations
  • Soirées vacances
  • Rondes des soupes
  • Carnaval
  • Entrenscène
  • Théâtres d’humour
  • Cinés saveurs
  • Brunches musicaux
  • Gouvernance associative

2824

Heures

LES SALARIÉ.E.S

LES STAGIAIRES ET SERVICES CIVIQUES

FERS DE LANCE DU CSAPM AU QUOTIDIEN

ACCOMPAGNEMENT DE 3 BELLES ÂMES

Laure CLAUDE

Service civique Animation/événementiel Octobre 2022 à juillet 2023 MISSION LOCALE ISTRES

Sarajate GUITOUNI

Secrétariat Février à mars 2023 FRANCE TRAVAIL

HUART Alexia

Noémie HACHON

BAFA - animation Juillet 2023

CDI AIDE-COMPTABLE 1 ETP

ACCUEIL

280 jours d’ouverture et 3798 actes d’accueil par an

Évolution des adhésions

Stabilité du nombre d’adhésion au CSAPM 944 adhérent.e.s

0 > 5 ans

1.5%

05

6 > 10 ans

8.7 %

04

11 > 25 ans

11.7 %

03

+ 60 ans

33.4%

02

2022

2023

26 > 60 ans

44.5 %

944

942

01

Adhérent.e.s

Adhérent.e.s

Provenance géographique des publics

74% des adhérent.e.s sont du territoire Istres/Entressen

70%

95%

100%

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STAtistiques genre des adhérents

Des adhérent.e.s équilibré.e.s en genre

70%

95%

100%

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Fréquentation par secteur

L'événementiel et les manifestations particulièrement dynamiques

7244

Usagers

ANIMATION COLLECTIVE FAMILLES - ACF

Le secteur familles c'est 443 participant.e.s !

70%

95%

100%

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PROJET anti-harcélement

Augmentation de 30 enfants bénéficiaires soit 195 enfants

70%

95%

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ANAA > Accompagnement numérique et aide administrative

192 usagers en 2023 soit une augmentation de 140%

328

Rendez-vous

Provenance géographique et âge des publics ANAA

60.4% des usagers sont du territoire Istres/Entressen

70%

95%

100%

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PAADE > Point d'appui et d'accès aux droits des étrangers

1569 visites en 2023 soit une augmentation de 75% au regard de 2022

2426

Actes

PAADE > Point d'appui et d'accès aux droits des étrangers

56 % des bénéficiaires au CSAPM sont des hommes

70%

95%

100%

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loisirs quotidiens 2023

470 adhérent.e.s | 34 activités | 3989 créneaux horaires

70%

95%

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470

Adhérent.e.s

Fréquentation événements et manifestations 2023

4599 Participant.e.s | 21 actions | 60 manifestations et événements

70%

95%

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4599

Participants

Communication CSAPM

FACEBOOK & INSTA - Vues +188% | Visite de la page +1087 %

+1087%

70%

95%

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+188%

Communication CSAPM | LA FARANDOLE | CSQS

Progression de la visibilité sur les 3 centres centres sociaux istréens

70%

95%

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PERSPECTIVES > PROJET ASSOCIATIF

Pistes de développement envisagées

Diagnostic de territoire 2023

Rappel des valeurs associatives du CSAPM

  • + de Communication interne
  • Éco-mobilité
  • "Aller vers"
  • Collecte des informations à l'accueil
  • Relais écoute territoire
  • Repertoire partenaires
  • Invitation des partenaires au CA
  • Assise de l'EDD
  • WE famille
  • Café parents
  • Aides au stages
  • Un diagnostic de territoire a été conduit par un cabinet indépendant
  • Analyse de documents produits par la structure et ses partenaires
  • Conduite d’entretiens avec les partenaires
  • Diffusion et analyse d’un questionnaire sur Entressen
  • Suivi d’un séminaire CA/salariés, commission projets du CSAPM
  • Un projet pour les 5 années à venir
  • Servir les propositions et accompagner les initiatives des habitants,
  • Participer à l’émancipation des individus,
  • Développer le lien social et les solidarités entre les personnes
  • Au moyen du dynamisme collectif

CONSTITUTION DU CA POUR 2024-2025

SORTANT.E.S CE JOUR

10 MEMBRES EN MANDATURE

Dominique KREMER

Aucun.e sortant.e

Françoise SLOTALA

fin mandat AG 2026

fin mandat AG 2025

CANDIDATURES

Andrée MARTEL

Michele WORMES

fin mandat AG 2026

fin mandat AG 2025

Isabelle MORAND

Carmen RAFFAELLI

Ludivine SÉBASTIEN

HUART Alexia

Thierry RIPERT

fin mandat AG 2026

fin mandat AG 2026

CDI AIDE-COMPTABLE 1 ETP

Amélie TOSELLI

Philippe DUCROTOIS

fin mandat AG 2026

fin mandat AG 2026

Ismahan ZEBIRI

Annick HORNAIN

fin mandat AG 2026

fin mandat AG 2026

CSAPM - BILAN 2023

MERCI DE VOTRE ÉCOUTE ❤