ANIMATED SKETCH PRESENTATION
derick Enzo
Created on May 30, 2023
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Transcript
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Objectifs d'un entretien professionnel
4. Fiches
3. organisation
2.objectifs
1. définition
Sommaire
un entretient professionnel est un rendez-vous obligatoire, entre l'employé et l'employeur, défini selon les entreprises. L'entretient à pour but d'évaluer des compétences afin d'envisager des perspectives d'évolution ou des formations. En vu de cet entretient, l'employé peut être aider par un CEP (conseiller en évolution professionnelle)
Qu'est-ce qu'un entretien professionnel ?
En effet, l'entretient professionnel concerne tout les salariés dans toutes les entreprises et tout les secteurs d'activités .° Quel que soit la nature du contrat ( CDD, CDI, Apprentissage, etc)° Quel que soit le temps de travail prévu dans le contrat ( temps plein ou partiel )
Qui est concerner ?
accompagner le salarié dans ses perspectives d'évolution : Cet entretient doit aussi servir à valider des acquis de l'experience professionelle, activer son compte CPF ( compte personnel de formation).L'entretient professionnel ne concerne pas l'évaluation du travail de l'employé, cette évaluation s'effectue dans un cadre d'un entretient annuel