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Parcours projet pro

Cindy DJER

Created on March 17, 2023

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Transcript

Projet pro

DÉFINIR ET RÉALISER UN PROJET PROFESSIONNEL

OBJECTIFS

- Définir un projet professionnel en lien avec les potentialités du stagiaire et en cohérence avec les réalités du marché du travail- Consolider des savoirs de base afin de favoriser l’intégration dans une formation qualifiante ou l’accès direct à un emploi - Développer et améliorer les compétences numériques et transverses

Un expert reconnu

Spécialisé dans la formation et l'insertion des publics en recherche d'emploi.Action financée par la Région Occitanie .

Public et prÉ-requis

- Demandeur d'emploi de 18 ans- Demandeur d’emploi de 16/18 ans sous condition d’une poursuite de parcours - Être inscrit à Pôle emploi - Maîtriser les compétences de degré 2 ANLCI

DURÉE ET MODALITÉS

- Durée moyenne du parcours : 450 heuresdont 140 heures en entreprise - Phase de positionnement/diagnostic : 70 heures- 50% de la formation à distance - 50% de la formation en centre - Formation à temps plein - Entrées et sorties groupées sur les principes de la formation individualisée.

Nos prochaines dates d'IC

VOIR

LES + DE LA FORMATION

Accompagnement sous forme de suivi individuel par un référent unique. Evaluations régulières tout au long de la formation pour réajuster le parcours. Mise en œuvre de pratiques pédagogiques différenciées et innovantes.

Télécharger la fiche action

NOS IMPLANTATIONS

Deux groupements répartis sur 5 sites sur le bassin de l'emploi de Toulouse. Groupement LRF - GRETA implanté sur Blagnac, Colomiers, Grenade et Tourfeuille Groupement VIDEO 3/4 - LRF implanté sur Toulouse

1. Accueil

2. Réunion d'information

Accueil au fil de l'eau. Réception des prescriptions et orientations envoyées par le réseau des prescripteurs, les entreprises, les organismes de formation, des candidatures spontanées.

Des réunions d'information collective ont lieu toutes les semaines sur l'ensemble des sites.

Information recrutement

4. Entretien individuel

3. Pré-positionnement

Vérification de l'éligibilité grâce à différents tests de positionnement.

Entretien de restitution de l'évaluation de pré-positionnement et analyse de la pertinence du projet au regard des acquis.

Nos prochaines dates d'IC

VOIR

Entretien individuel

Diagnostic - Positionnement

Réunion d'information

Accueil

Pré-positionnement

Compétences pro

Bilan individuel

Compétences transversales

NOS rÉunions d'information collective

Carte intéractive, cliquez sur les symboles pour retrouver nos réunions d'information collective sur tout le territoire.

Grenade

Blagnac/Beauzelle

Colomiers/Tournefeuille

Toulouse Ouest

5. Diagnostic - Positionnement 70H

Présentation du dispositif et de l'accompagnementPhase d'introspection, d'exploration en vu de définir le parcours de l'apprenant

PARCOURS INDIVIDUALISÉ

7. Compétences transversales

6. Compétences pro

  • Dynamisation, reprise de confiance
  • Découverte des métiers
  • Choix du projet professionnel / TRE
  • Gestes et postures
  • Immersion en entreprise
  • Remise à niveau
  • Acquisition et développement des Softskills
  • Apprendre à apprendre
  • Santé et sécurité au travail
  • Mobilité

Pré-positionnement

Réunion d'information

Accueil

Entretien individuel

Diagnostic - Positionnement

Compétences transversales

Bilan individuel

Compétences pro

8. Bilan individuel

Entretien individuel de bilan : portefeuille de compétences, évaluations, projet, orientation.Attestation d’acquis et passation de relais (fiche-navette, point SPRO)

BILAN INDIVIDUEL

  • Evaluer le parcours et l'action de formation
  • Présenter les perspectives en termes d'emploi en alternance, de pistes d'emploi ou de poursuite en formation
  • Articuler la suite de parcours avec les dispositifs de formation du territoire
  • Permettre le relai avec les conseillers prescripteurs

94% des stagiaires vont au bout du parcours PROJET PRO97% des stagiaires déclarent être pleinement satisfait de leur formation

Poursuite de parcours

Entretien individuel

Diagnostic - Positionnement

Réunion d'information

Accueil

Pré-positionnement

Compétences pro

Compétences transversales

Bilan individuel

Poursuite de parcours3 possibilités

POURSUITE DE PARCOURS

Alternance

Emploi

Formation

52% des stagiaires ont intégré une formation préqualifiante ou qualifiante dans les 6 mois.

27% des stagiaires ont retrouvé un emploi dans les 6 mois.