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ISO 45001:2018
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Created on March 14, 2023
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ISO 45001:2018
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Norma internacional que proporciona un marco para gestionar y mejorar continuamente la seguridad y salud laboral (SSL) dentro de la organización, independientemente de su tamaño, actividad y ubicación geográfica
La ISO 45001 emplea el ciclo PHVA para lograr la mejora continua.
IMPORTANCIA
Radica en ser el estandar global para la gestión de la seguridad y salud en el trabajo, ya que es una herramienta que orienta a las empresas para que proporcionen trabajos seguros y sanos con el fin de prevenir peligros y proteger la salud de los trabajadores
REQUISITOS GENERALES
1. Comprender la organizacion y su contexto y la necesidades y espectativas de los colaboradores y personas interesadas.2. Demostrar el liderazgo y compromiso en la Seguridad y Salud en el Trabajo, estableciendo la politica y los objetivos del SG-SST. 3. Planificar el SG-SST y determinar las acciones de mejora y correctivas necesarias para abordar los riesgos 4. Proporcionar los recursos necesarios para el cumplimiento e implementación del SG-SST 5. Planificar e implementar los controles necesarios para la eliminación y/o reducción de peligros. 6. Medir y analizar la efectividad del SG-SST 7. Mejorar continuamente el SG-SST de la empresa. 8. Cumplir los requisitos legales en seguridad y salud que apliquen a la empresa.
ESPECIFICACIONES
REQUISITOS ESPECIFICOS SEGUN EL ANEXO SL
La norma ISO 45001 contempla en sus procesos: * Consulta y participación de los trabajadores * Identificación de peligros * Evaluación de riesgos para la seguridad y salud en el trabajo * Identificación de oportunidades para el SG-SST * Determina el cumplimiento de los requisitos legales aplicables a la empresa * Comunicación interna y externa en la empresa * Eliminar y reducir peligros de SST * Gestión del cambio. *Preparación de respuestas ante emergencias * Seguimiento, medición, análisis y evaluacción del SG-SST * Evaluación del cumplimiento del SG-SST *Determina el tratamiento de incidentes, no conformidades y acciones correctivas.
1. Alcance2. Referencias normativas 3. Términos y definiciones 4. Contexto de la organización 5. Liderazgo y participación de los colaboradores 6. Planificación 7. Soporte o Apoyo 8. Preparación de emergencias 9. Evaluación del desempeño 10. Mejora continua
Realizado por: Arley Zaya Alvarez