ADMINISTRACIÓN CLÁSICA
Henri Fayol
Índice
Haz clic en el apartado que quieras consultar
Aportaciones
Proceso administrativo
Biografía
Empresa 2
Actualidad
Empresa 1
Referencias
Conclusiones
14 Principios administrativos
Universalidad de la teoria administrativa
Proceso administrativo (PA)
Importanica de la enseñanza de la administración
Áreas funcionales en las organizaciones
Niveles gerenciales
Prever (Planeación)
Organizar
Etapas del proceso administrativo
Mandar (Dirigir)
Coordinar
Controlar
¿Quién fue?
- Jules Henri Fayol Le Maire
- Nacionalidad Francesa
- Nació 29 de julio de 1841 en Constantinopla
- Falleció el 19 de noviembre de 1925 en París
- Ingeniero y teórico
- Es considerado padre de las teorías administrativas
Hoy en día...
Es importante para el desarrollo de las organizaciones. Para que una empresa tengo éxito, debe tener una buena administración para un eficaz desarrollo de sus funciones y lograr los resultados esperados de esta misma.
Google es una empresa que se caracteriza por crear un sentido de pertenencia en sus trabajadores hacía su empresa, de esta manera consigue el buen desempeño de los mismos.la sistematización es uno de sus propósitos diarios, por ese motivo sus trabajadores cuentan con las herramientas necesarias para poder desempeñarse de la mejor manera en su trabajo específico. Google busca de alguna manera cambiar el mundo siempre enfocándose en la proyección al futuro.
Utiliza la teoría clásica de la administración, al centrarse en aumentar la productividad y la eficiencia del trabajo de los empleados, Los salarios y las prestaciones sanitarias son mucho mejores que los de la competencia y ofrece niveles muy altos de satisfacción al cliente. Tiene el margen de beneficios más bajo del sector y unos ingresos netos sólidos
La teoría fue un factor para un mejor desarrollo en la disciplina de la administración. Se centra en la especialización de las tareas de los empleados, es decir, que cada empleado cumple con una actividad según su capacitación y/o habilidades. El proceso administrativo es fundamental para aplicarlo, pues es una manera de conseguir tus objetivos. Cualquier empresa u organización utiliza el PA para lograr una eficacia de esta misma.
Referencias
Anónimo (2014). Exposición teoria clásica de la administración. Prinsadministraciondadina https://prinsadministracionandina.webnode.es/escuelas-de-administracion/teoria-clasica-de-la-administracion/
Buffington, J. (2009). Aprender del pasado. Management.Issues https://www.management-issues.com/opinion/5710/learning-from-the-past/#:~:text=This%20is%20a%20corporate%20model,management%20focused%20corporation%20from%20scratch
Hartzell, S. (2022). Explicación de la teooría clásica de la gestión https://study.com/academy/lesson/classical-management-theory-1900-1930-definition.html#:~:text=Nucor%20Steel%2C%20MillerCoors%20Brewing%20Co,why%20organizations%20still%20use%20it
Hernández S. & Palafox, G. (2012) Administración: Teoría, Proceso, áreas funcionales y estrategias para la competitividad. México: Mc Graw Hill. Pp. 57 – 66; 84 – 93; 111 – 134. Novelo Pérez Cristel Eugenia. (2013, julio 18). Henri Fayol, sus aportes a la administración. Recuperado de https://www.gestiopolis.com/henri-fayol-sus-aportes-a-la-administracion/ Ruiz, L. (2020). Henri Fayol: biografía del padre de la Administración Positiva. Psicología y Mente https://psicologiaymente.com/biografias/henri-fayol
Teoría de la administración clásica
Sherlyn Cabrera
Created on February 8, 2023
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ADMINISTRACIÓN CLÁSICA
Henri Fayol
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Aportaciones
Proceso administrativo
Biografía
Empresa 2
Actualidad
Empresa 1
Referencias
Conclusiones
14 Principios administrativos
Universalidad de la teoria administrativa
Proceso administrativo (PA)
Importanica de la enseñanza de la administración
Áreas funcionales en las organizaciones
Niveles gerenciales
Prever (Planeación)
Organizar
Etapas del proceso administrativo
Mandar (Dirigir)
Coordinar
Controlar
¿Quién fue?
Hoy en día...
Es importante para el desarrollo de las organizaciones. Para que una empresa tengo éxito, debe tener una buena administración para un eficaz desarrollo de sus funciones y lograr los resultados esperados de esta misma.
Google es una empresa que se caracteriza por crear un sentido de pertenencia en sus trabajadores hacía su empresa, de esta manera consigue el buen desempeño de los mismos.la sistematización es uno de sus propósitos diarios, por ese motivo sus trabajadores cuentan con las herramientas necesarias para poder desempeñarse de la mejor manera en su trabajo específico. Google busca de alguna manera cambiar el mundo siempre enfocándose en la proyección al futuro.
Utiliza la teoría clásica de la administración, al centrarse en aumentar la productividad y la eficiencia del trabajo de los empleados, Los salarios y las prestaciones sanitarias son mucho mejores que los de la competencia y ofrece niveles muy altos de satisfacción al cliente. Tiene el margen de beneficios más bajo del sector y unos ingresos netos sólidos
La teoría fue un factor para un mejor desarrollo en la disciplina de la administración. Se centra en la especialización de las tareas de los empleados, es decir, que cada empleado cumple con una actividad según su capacitación y/o habilidades. El proceso administrativo es fundamental para aplicarlo, pues es una manera de conseguir tus objetivos. Cualquier empresa u organización utiliza el PA para lograr una eficacia de esta misma.
Referencias
Anónimo (2014). Exposición teoria clásica de la administración. Prinsadministraciondadina https://prinsadministracionandina.webnode.es/escuelas-de-administracion/teoria-clasica-de-la-administracion/ Buffington, J. (2009). Aprender del pasado. Management.Issues https://www.management-issues.com/opinion/5710/learning-from-the-past/#:~:text=This%20is%20a%20corporate%20model,management%20focused%20corporation%20from%20scratch Hartzell, S. (2022). Explicación de la teooría clásica de la gestión https://study.com/academy/lesson/classical-management-theory-1900-1930-definition.html#:~:text=Nucor%20Steel%2C%20MillerCoors%20Brewing%20Co,why%20organizations%20still%20use%20it Hernández S. & Palafox, G. (2012) Administración: Teoría, Proceso, áreas funcionales y estrategias para la competitividad. México: Mc Graw Hill. Pp. 57 – 66; 84 – 93; 111 – 134. Novelo Pérez Cristel Eugenia. (2013, julio 18). Henri Fayol, sus aportes a la administración. Recuperado de https://www.gestiopolis.com/henri-fayol-sus-aportes-a-la-administracion/ Ruiz, L. (2020). Henri Fayol: biografía del padre de la Administración Positiva. Psicología y Mente https://psicologiaymente.com/biografias/henri-fayol