DIRECCIÓN GENERAL DE BELLAS ARTES | ORGANIGRAMA

DIRECCIÓN GENERAL DE BELLAS ARTESORGANIGRAMA ESTRUCTURAL

Directora General

Marinella Sallent

Marinella Sallent

Sección de Relaciones Interinstitucionalese Internacionales

División Jurídica

Kenia Rondón

Sección de Protocoloy EventosMaday Vásquez

Sección de Protocoloy Eventos

Oficina de accesoa la información

Departamento de Comunicaciones

Emiliana Ramírez

José Manuel Nova Muñoz

Sección AudiovisualGrafica y Digital Sergio H. Roman Calcaño

Dirección de recursoshumanos

Departamento de Planificación y Desarrollo

Gracita Francisco

Jean Marie Periche

División de ReclutamientoEvaluación y Capacitación Pendiente a ocupar

División de Relaciones Laborales y socialesPendiente a ocupar

División de RegistroControl y Nómina Elizabeth Sanchez Pujols

Sección de FormulaciónMonitoreo y Evaluaciónde PPPClaudio Jimenéz

Sección de DesarrolloInstitucional y Calidaden la GestiónRubidania Garcia

Dirección Administrativa y financiera

Sandra Ramírez

Departamento de Tecnología de la Información y Comunicación

Departamento deContabilidadAustria Taveras Castillo

Departamento de Servicios Generales Jorge Cuevas Florián

Departamento de Compras y ContratacionesAngelica Noemi Consuegra

Departamento de PresupuestoVirginia Veruska D Oleo Cabrera

División deCiberseguridad

Ramón D. Peña Caraballo

Sección deOperaciones TIC Manuel Dominguez

Sección de Administración de servicio TICPendiente a ocupar

Sección deSeguridad

División de Mantenimientoe InfraestructuraJosé Luis Reyes Zorrilla

División de Correspondenciay ArchivoEdith Mauricio Núñez

División deTesorería Máximo E. Brito

División deControl de Bienes Rafael Núñez

Sección deMantenimiento

Sección deMantenimiento

Dirección de Gestión y Difusión de las Artes

Dirección de Educación y Formación Artistica especializada

Sección deMayordomía Rogel Joel Pérez Abreu

Sección deAlmacen y suministro Kirsy Carolina Moreta De La Rosa

Sección deTransportación Pendiente a ocupar

Sección deMantenimiento

Sección deMantenimiento

Orquesta Sinfónica NacionalJosé Antonio Molina

Camilo Vásquez Landestoy

Elvis Guzmán Minier

Departamento Académico del SistemaPendiente a ocupar

Departamento de EscenotecníaJavier Suero

Departamento de Producción y Programación de las ArtesAmanda Gabriela Moreno de Bello

División Administrativa y Financiera OSN

Sección de Recursos Humanos OSN

División de SupervisiónEvaluación y Control de la Calidad Regional Aida Celina Mota Echavarria

División de Registro y Servicios Estudiantiles Ninerva Morel

División de Coordinación de Escuelas y AcademiasFernando Herrera

Sección de Tramoya Saturnino Acosta Vargas

Sección de IluminaciónRubén Darío Lara

Sección de Compras y Contrataciones

Sección de Contabilidad

División de Formacióny CapacitacionContinua DocenteYomaira Altagracia Reyes

Sección de SonidoPosición Vacante

Sección de SonidoPendiente a ocupar

Escuela Elemental de Música Elila MenaBeckyrene Pérez

Escuela Nacional de Artes Visuales Iris Pérez

División de la Biblioteca Musical OSN

División Artística OSN

Compañía Nacional de TeatroFausto Rojas

Ballet Folklórico Nacional DominicanoMaritza Reyes

Compañía Lírica NacionalAntonia María Chabebe Guerrero

Coro NacionalEli onai Medina

Sección de Instrumentos Musicales

Conservatorio Nacional de Música Nadia Nicola Ojeda

Escuela Nacional de Arte Dramático Rafael Morla

Sección de Rescate y Preservación de Patrimonio Musical

Galería Nacional de Bellas Artes Marianne Tolentino

Compañía Nacional de Danza ContemporáneaEdmundo Poy

Ballet Nacional DominicanoPablo Pérez

Teatro Rodante Indiana Brito

Escuela Nacionalde DanzaAntonia Alcántara Pimentel

Escuelas de Artes Regionales y ProvincialesRaidher Diaz

Academias de MúsicaJonatan Cuevas

Marinela Sallent

Master en Arte Escénica Titulo de Danza Superior en Especialidad de Pedagogía de la Danza.

Facultades: Coordinar la difusión de las artes dominicanas en el país y en el exterior, proyectando lo mejor de las manifestaciones artísticas de la producción local, así como gestionar el desarrollo de los talentos en las diferentes disciplinas artísticas, a partir de una formación sistemática de la más alta calidad. Funciones principales: - Gestionar ante las autoridades competentes el financiami-ento adecuado para la ejecución y desarrollo de proyectos artísticos, contribuyendo al mejoramiento de la calidad de vida a través del arte. - Gestionar los recursos para mejorar el desenvolvimiento de las compañías artísticas, escuelas y academias de Bellas Artes. - Administrar, asegurar y autorizar a lo interno de la institución la toma de decisiones sobre recursos y otros insumos para poner en marcha todos los planes de acción de la institución.

- Velar por el cumplimiento de las políticas, normas y reglamentos de la Institución; así como del logro de los objetivos y metas propuestas. - Diseñar planes, programas y proyectos de formación y difusión artística para ser ejecutados a través de las compañías artísticas y escuelas de Bellas Artes. - Organizar propuestas de actividades y programas en conjunto con el sector privado que proyecten el arte nacional y contribuya al desarrollo de un nuevo público. - Contribuir a la conservación del patrimonio nacional en las áreas de su competencia y al fortalecimiento de nuestra identidad nacional. - Planificar, dirigir e implementar políticas de desarrollo artístico en las compañías de difusión, y en la formación artística especializada. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Pablo Pérez

Coreógrafo

Facultades: Difundir y promover la danza clásica y neoclásica a través del desarrollo de producciones artísticas y actividades didácticas que garanticen su proyección nacional e internacional. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión de la danza clásica y neoclásica dominicana, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que ponga de manifiesto la estética y las expresiones propias de la danza clásica y neoclásica con presentaciones en salas y escuelas de la Dirección General de Bellas Artes y otros espacios educativos y culturales públicos y privados en el país y en el extranjero. - Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de la historia y evolución de la danza clásica y neoclásica de la República Dominicana mediante su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones a través de textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información.

- Contribuir con la enseñanza y la práctica de la danza clásica y neoclásica realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones y escuelas de la DGBA, así como en coordinación con otros espacios educativos y culturales. - En coordinación con la Dirección General, realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas a la danza clásica y neoclásica nacional e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. - Garantizar la actualización permanente del Ballet Nacional Dominicano y aportar al surgimiento de nuevas figuras de la danza ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente de la Escuela Nacional de Danza para su desarrollo artístico. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Marinela Sallent

Master en Arte Escénica Titulo de Danza Superior en Especialidad de Pedagogía de la Danza.

- Velar por el cumplimiento de las políticas, normas y reglamentos de la Institución; así como del logro de los objetivos y metas propuestas. - Diseñar planes, programas y proyectos de formación y difusión artística para ser ejecutados a través de las compañías artísticas y escuelas de Bellas Artes. - Organizar propuestas de actividades y programas en conjunto con el sector privado que proyecten el arte nacional y contribuya al desarrollo de un nuevo público. - Contribuir a la conservación del patrimonio nacional en las áreas de su competencia y al fortalecimiento de nuestra identidad nacional. - Planificar, dirigir e implementar políticas de desarrollo artístico en las compañías de difusión, y en la formación artística especializada. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Facultades: Coordinar la difusión de las artes dominicanas en el país y en el exterior, proyectando lo mejor de las manifestaciones artísticas de la producción local, así como gestionar el desarrollo de los talentos en las diferentes disciplinas artísticas, a partir de una formación sistemática de la más alta calidad. Funciones principales: - Gestionar ante las autoridades competentes el financiami-ento adecuado para la ejecución y desarrollo de proyectos artísticos, contribuyendo al mejoramiento de la calidad de vida a través del arte. - Gestionar los recursos para mejorar el desenvolvimiento de las compañías artísticas, escuelas y academias de Bellas Artes. - Administrar, asegurar y autorizar a lo interno de la institución la toma de decisiones sobre recursos y otros insumos para poner en marcha todos los planes de acción de la institución.

Fernando Herrera

Ing.

Funciones principales: Coordinar y supervisar el buen desarrollo de los programas académicos, metodologías, planes curriculares, a través de las Escuelas de Bellas Artes y las Academias de Música. Proponer y actualizar los programas académicos y planes curriculares a desarrollarse en las distintas asignaturas, materias, en las Escuelas de Bellas Artes y Academias de Música. Coordinar y supervisar el uso de instrumentos pertenecientes a las Escuelas de Bellas Artes y las Academias de Música. Coordinar y supervisar la donación de instrumentos musicales a las distintas Escuelas y Academias de Música. Rendir informe periódico sobre las labores de su área y los logros alcanzados. Informar a sus superiores de los asuntos, hechos y novedades, que conciernen al área. Articular el trabajo de los diferentes coordinadores y profesores del área. Trabajar en el aumento de la cobertura nacional del área en las Escuelas de Bellas Artes y Academias de Música, ideando planes para el incremento de la matrícula.

Beckyrene Pérez

Licda. Música, Maestría Piano y Violín, Comprensión Musical

Facultades: Impartir enseñanza de música a nivel elemental para niños en edades comprendidas entre los 6 y los 12 años. Consta de dos niveles: Preparatorio y Elemental. Su finalidad es propiciar que los alumnos, mediante un tratamiento pedagógico específico, descubran y comiencen a desarrollar sus capacidades expresivas, musicales y motrices. Funciones principales: - Contribuir al desarrollo físico, psicomotor, cognitivo, afectivo, social y estético del(la) niño(a). - Promover el desarrollo de capacidades musicales mediante la incorporación del(la) alumno(a) a un ambiente pleno de estímulos sensoriales, enriqueciendo las vivencias del(la) niño(a) con expresiones de la cultura universal en general y de la cultura dominicana en particular. - Preparar al(la) alumno(a) para la formación básica musical. - Encauzar el desarrollo de competencias tales como: sociabilidad, responsabilidad, cooperación, iniciativa, conservación del medio ambiente y amor a la patria. - Contribuir a valorar la importancia de la música como lenguaje artístico y medio de expresión cultural de los pueblos y de las personas. - Desarrollar la sensibilidad musical del alumno para la interpretación y disfrute de la música de las diferentes épocas y estilos, y enriquecer así sus posibilidades de comunicación y de realización personal.- Articular la teoría con la práctica. El conocimiento intelectual musical con las destrezas instrumentales.

- Favorecer la comprensión de la función comunicativa de la música mediante la incorporación del alumno a actividades sistemáticas en público donde pueda mostrar sus logros y adelantos. - Fomentar la música en grupo con el fin de desarrollar en los alumnos la capacidad de escuchar simultáneamente otras voces o instrumentos y de adaptarse, de forma equilibrada, al conjunto. - Contribuir, a través de la enseñanza de la música, a la formación de individuos conocedores de su identidad, apegados a sus tradiciones culturales y comprometidos con la realidad nacional. - Formar sujetos que enriquezcan significativamente la música en el país, redundando en más y mejor producción cultural y artística y en más espectadores que disfruten de ella. - Favorecer el rescate de valores y manifestaciones de la cultura popular tradicional, contribuyendo así a la formulación de propuestas ciudadanas de solución pacífica e inteligente a los diversos problemas de índole estético, académico, social, ambiental y cultural de la sociedad dominicana actual. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Kirsy Moreta De La Rosa

Licda.

Funciones principales: Verificar las condiciones de los materiales y equipos recibidos y validar que correspondan con lo adquirido. Llevar registro y control de las requisiciones de materiales y equipos de las diferentes unidades de la institución. Supervisar la organización y ubicación de los materiales y equipos en el almacén asegurando su adecuada conservación. Realizar inventario de los materiales en existencia a los fines de mantener los niveles adecuados.

Jonatan Cuevas

Licdo

Funciones principales: Desarrollar la sensibilidad musical del alumno para la interpretación y disfrute de la música. Desarrollar la expresión musical a través de la ejecución de un instrumento. Favorecer la comprensión de la función comunicativa de la música mediante la incorporación del alumno a actividades sistemáticas en público donde pueda mostrar sus logros y competencias. Fomentar la capacidad de escuchar mediante la práctica de música en conjunto, a fin de adaptarse de forma equilibrada al conjunto.

Contribuir a la formación de la identidad cultural en los estudiantes y comprometidos con la realidad nacional. Desarrollar la sensibilidad musical del alumno para la interpretación y disfrute de la música de las diferentes épocas y estilos, y enriquecer así sus posibilidades de comunicación y de realización personal. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Rafael Núñez

Ing.

Funciones principales: Registrar en el Sistema de Administración de Bienes (SIAB), todos los activos fijos que se adquieran, ya sea por concepto de compras, donaciones y/o intercambios a través de la documentación de respaldo de dichas adquisiciones. Validar o inventariar físicamente todos los activos fijos existentes, según las disposiciones de las normas establecidas y de las autoridades superiores de nuestra institución. Controlar la entrada, salida y el traslado departamental de cualquier activo fijo. Proporcionar cualquier tipo de información actualizada y oportuna del inventario de los activos fijos de la institución. Coordinar y programar con la Dirección General de Bienes del Estado el descargo de los activos fijos en desuso (dañados y deteriorados). Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Edmundo Poy

Técnico y especialización en diferentes ramas del arte

Facultades: Difundir la danza contemporánea en el país, mediante obras coreográficas que alcancen la máxima calidad artística, en la búsqueda de una danza dominicana y universal, que explore nuestra complejidad cultural y social y nuestra contemporaneidad. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión de la danza contemporánea dominicana, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que ponga de manifiesto la estética y las expresiones propias de la danza contemporánea con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros espacios educativos y culturales públicos y privados en el país y en el exterior. - Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de la historia y evolución de la danza contemporánea de la República Dominicana mediante su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones a través de textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información. - Promover intercambios artísticos con agrupaciones nacionales e internacionales.

- Contribuir con la enseñanza y la práctica de la danza contemporánea realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones y escuelas de la DGBA, así como en coordinación con otros espacios educativos y culturales. - Velar por la mejora constante de las condiciones artísticas y técnicas de la unidad, gestionando los recursos humanos, administrativo, técnicos y creativos que lo garanticen a través de la Dirección de Gestión y Difusión de las Artes. - Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo, técnico y artístico, esto último para un entrenamiento que conduzca al perfeccionamiento técnico y expresivo d ellos intérpretes. - Garantizar la actualización permanente de la Compañía Nacional de Danza Contemporánea y aportar al surgimiento de nuevas figuras de la danza ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente de la Escuela Nacional de Danza para su desarrollo artístico - En coordinación con la Dirección General realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas a la danza contemporánea nacional e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Rafael Morla

Lic.

Funciones principales: Dirigir, coordinar y supervisar las labores del personal a su cargo. Velar por la aplicación del régimen disciplinario a estudiantes, profesores y otros empleados de la escuela. Participar en la selección del personal docente y administrativo de la escuela. Solicitar a la Dirección del Sistema Nacional de Escuelas de Arte la expedición de certificaciones y diplomas para los estudiantes. Rendir informe anual sobre las labores administrativa, docentes desarrolladas en la escuela. Supervisar el proceso enseñanza aprendizaje y disponer los correctivos que fueren necesarios.

Jorge Cuevas Florián

Ing.

Funciones principales: Diseñar e implementar planes de mantenimiento preventivo a la edificación y dependencias de la Dirección General de Bellas Artes. Revisar y tramitar las solicitudes de reparaciones y mantenimientos generales de los equipos y mobiliarios de la institución. Prolongar la vida útil de los equipos, herramientas, mobiliarios cuando sea económicamente justificable hacerlo. Optimizar el tiempo y el costo de ejecución de las actividades de mantenimiento. Programar las necesidades de materiales, equipos y suministros para la ejecución de los servicios de limpieza y mantenimiento que se ofrecen. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Elvis Guzmán Minier

Lic.

Funciones principales: Supervisar el desarrollo de las actividades académicas y docentes, así como la aplicación del programa y metodología de enseñanza de las escuelas y academias de Bellas Artes del Sistema. Coordinar la distribución de material de apoyo necesario para el cumplimiento de los programas. Informar al Director de los asuntos que conciernen al régimen, organización, hechos y novedades del Sistema y a los profesores sobre cualquier disposición que tenga que ver con los intereses académicos del Sistema y los centros de Bellas Artes respectivos. Supervisar y articular el trabajo de los coordinadores de las diferentes áreas. Trabajar de manera permanente en la actualización de la propuesta curricular.

Yomaira Altagracia Reyes

Licda.

Funciones principales: Organiza, diseña, gestiona y supervisa formación Artística tales como Teatro, danza, música y artes plásticas a todas las comunidades del país, desprovistas de una escuela de Bellas Artes o academia de música, implementando programas flexibles acorde con las necesidades de formación artística de dichas comunidades. Apoyar las iniciativas locales, comunitarias e instituciones de interés social. Facilitar el acceso a través de programas de sobre edad a interesados a la formación artística especializada en las diferentes áreas en todo el territorio nacional. Realizar y mantener un registro y estadísticas de los lugares donde por iniciativas privadas se enseña arte, sirviendo de enlace y desarrollar en los procesos de certificación las escuelas de artes privadas sometidas a su supervisión y monitoreo.

José Antonio Molina

Funciones principales: Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión de la música orquestal dominicana y universal, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas, administrativas y financieras de la unidad, de acuerdo con las normativas vigentes. A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que abarque obras como operas y zarzuelas nacionales y extranjeras con presentaciones en escenarios nacionales e internacionales. Velar por la preservación y el enriquecimiento del archivo musical de la Orquesta Sinfónica Nacional. Contribuir con la enseñanza y la práctica de la música orquestal realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones en distintos espacios educativos y culturales. Velar por la mejora constante de las condiciones artísticas y técnicas de la unidad, gestionando los recursos humanos, administrativo, técnicos y creativos que lo garanticen a través de la Dirección de Gestión y Difusión de las Artes.

Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo, técnico y artístico, esto último para un entrenamiento que conduzca al perfeccionamiento técnico y expresivo d ellos intérpretes. Promover intercambios artísticos con agrupaciones nacionales e internacionales. En coordinación con las autoridades competentes realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas a la música orquestal en el ámbito nacional e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. Garantizar la actualización permanente de la Orquesta Sinfónica Nacional y aportar al surgimiento de nuevas figuras ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente del Conservatorio Nacional para su desarrollo artístico. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Rubidania María García

Licda.

Funciones principales: Conducir el análisis de las informaciones para el diseño y/o rediseñar la estructura organizativa y la elaboración de los manuales de funciones y procedimientos. Conducir la realización de los estudios de procedimientos para su simplificación y mejora, así como la elaboración de la carta compromiso al ciudadano. Planificar y controlar la elaboración del autodiagnóstico y del plan de mejora y coordinar las actividades de postulación de la institución a los premios a la calidad. Dirigir los estudios de mejoramiento continuo, aplicación de encuestas de satisfacción a los usuarios e implementación de las normas de calidad en la gestión.

Marianne Tolentino

Licda. Derecho

Facultades: Salvaguardar, promover y difundir las artes visuales a través de la investigación, fomento y puesta en valor de la obra de artistas nacionales y extranjeros, creando un espacio de preservación y difusión para el arte local e internacional perteneciente a distintas épocas, corrientes y movimientos artísticos que, al mismo tiempo, aporte al turismo cultural. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la preservación, restauración, fomento y puesta en valor de las artes visuales, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, realizar exposiciones temporales de artes temporales de artes visuales, individuales y colectivas; antológicas y retrospectivas, en los espacios destinados a ese finen el Palacio de Bellas Artes, así como en otras instalaciones de la DGBA en el territorio nacional y otros espacios educativos y culturales públicos y privados en el país y en el extranjero. - Hacer la curaduría, museografía y trabajo de montaje y desmontaje de las exposiciones que se realicen bajo su coordinación.

- Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de las artes visuales de la Republica Dominicana a través de recolección de información y la publicación de los resultados mediante textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación. - Impulsar, promover y gestionar la cooperación internacional en materia de artes visuales, provocando el intercambio artístico y de conocimientos y experiencias con otras organizaciones nacionales e internacionales. - Contribuir con la enseñanza y la práctica de las artes visuales realizando y organizando visitas guiadas dirigidas a niños, jóvenes, adultos mayores y público en general y otras actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad, en coordinación con otras unidades la DGBA, así como con otras organizaciones educativas y culturales. - Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo y técnico. - Fomentar, realizar y apoyar concursos de arte. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Maritza Reyes

Licda. Diseño de Interiores

Facultades: Preservar, fomentar y difundir las manifestaciones artísticas y culturales propias de las diferentes comunidades del país, a través del desarrollo de un repertorio integrado por cuadros coreográficos basados en mitos, costumbres, tradiciones, historias, leyendas y paisajes dominicanos. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, preservación, fomento y puesta en valor del folklore dominicano, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, crear y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que dé a conocer las expresiones de la cultura en las diferentes regiones del país, nuestro folklore, costumbres y tradiciones con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros espacios educativos y culturales públicos y privados en el país y en el extranjero.

-Llevar a cabo los procesos de investigación y puesta en valor de las manifestaciones culturales de la Republica Dominicana a través de su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones por medio de textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información. - Promover intercambios artísticos con agrupaciones nacionales e internacionales. - Garantizar la actualización permanente del Ballet Folklórico Nacional Dominicano y aportar al surgimiento de nuevas figuras de la danza y la música folklóricas ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales del área, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente de la Escuela Nacional de Danza para su desarrollo artístico. - En coordinación con la Dirección General, realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas a la danza y la música folklórica en el ámbito nacional e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Jean Marie Periche

Licda. Administración de Empresa

Funciones principales: Diseñar metodologías e instrumentos para la elaboración de proyectos en el ámbito de la misión y objetivos institucionales. Conducir el proceso de elaboración de los planes estratégicos y operativos de la institución, así como la evaluación de la ejecución. Identificar y gestionar fuentes de financiamiento y de cooperación técnica para la ejecución de los programas y proyectos institucionales. Supervisar el diseño y la actualización de la estructura organizativa y de los manuales de organización y funciones. Guiar las actividades de documentación y mejora de los procesos y la elaboración de Cartas Compromiso al Ciudadano.

Paola González

Licda.

Funciones principales: Desarrollar y promover la educación artística musical en el nivel medio. Desarrollar y actualizar junto a la Dirección de Educación y Formación Artística Especializada los planes curriculares musicales de nivel medio, en todas sus áreas. Desarrollar las competencias musicales y laborales de acuerdo al nivel medio. Favorecer a valorar la relevancia de la música como lenguaje artístico y medio de expresión cultural de los pueblos y de las personas. Ampliar y profundizar los conocimientos adquiridos en la etapa de formación musical a nivel elemental. Propiciar un espacio físico y mental para el desarrollo de la creatividad artística. Facilitar la conexión del estudiantado con la comunidad y vida profesional a través de eventos, intercambios y encuentros con diferentes instituciones, agrupaciones artísticas y personalidades de la cultura musical nacional e internacional.

Facilitar el desarrollo de aptitudes musicales y habilidades específicas. Incrementar la población estudiantil en la enseñanza artística especializada. Contribuir con la formación de generaciones de profesionales en el ámbito musical. Constituir sujetos que enriquezcan significativamente la música en el país, redundando en más y mejor producción cultural y artística y en más espectadores que disfruten de ella. Lograr la comprensión de la función comunicativa de la música mediante la incorporación del alumno a actividades sistemáticas en público donde pueda mostrar sus logros y adelantos. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Manuel Dominguez

Ing.

Funciones principales: Supervisar y controlar la entrada y mantenimiento de los equipos informáticos adquiridos por la institución. Diseñar un plan de mantenimiento de los equipos tecnológicos, redes de voz, data, así como la energía eléctrica y velar por la ejecución del mismo. Supervisar la instalación, configuración y mantenimiento de los equipos del centro de datos, garantizando condiciones óptimas de funcionamiento y tiempo de respuesta. Proponer soluciones de redes y de comunicación (data y video) que garanticen la conectividad con los diferentes sistemas informáticos e Implementar mecanismos de resguardo de las informaciones. Realizar otras tareas afines y complementarias y cumplir con las metas y objetivos del Plan Operativo del área.

Virginia Veruska D Oleo Cabrera

Licda.

Funciones principales: Coordinar la elaboración del presupuesto de ingresos y egresos, conforme a las normas establecidas. Tramitar las solicitudes de transferencias o coordinaciones de fondos para compromisos entre los diversos capítulos del presupuesto aprobado, así como libramientos de gastos del presupuesto de la institución. Realizar las solicitudes de los preventivos y cuotas presupuestarias a la Dirección General de Presupuesto. Revisar y verificar los informes de ejecución de los desembolsos de las partidas del presupuesto y remitir a las autoridades de la institución. Realizar otras tareas afines y complementarias y cumplir con las metas y objetivos del Plan Operativo del área.

Máximo E. Brito

Lic.

Funciones principales: Dar seguimiento a los expedientes de renta de espacios. Efectuar el procedimiento establecido para la recepción del efectivo, los cheques y valores, producto del ingreso diario de las actividades financieras de la DGBA. Depurar los expedientes de pago con los debidos controles y normas de contabilidad, elaborar solicitud de pago, imprimir cheque y dar seguimiento hasta la entrega de los mismos. Mantener un reporte actualizado de lo presente en su custodia con fin de dar respuesta a la administración. Realizar el depósito bancario de los ingresos recibidos y dar seguimiento al movimiento de la cuenta única del tesoro, con el fin de rastrear los ingresos percibidos. Custodiar los valores de la caja fuerte, tales como: documentos, títulos de los activos de la institución, cheques que no han sido retirados, tickets de combustibles, entre otros. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Elizabeth Sánchez Pujols

Licda.

Funciones principales: Velar porque los expedientes de los empleados estén conformados por todos los documentos que se originen en su condición de empleado de la institución y la actualización de los mismos. Controlar la actualización de las informaciones a los empleados en el Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP). Supervisar la elaboración del programa anual de vacaciones de los empleados y llevar su control. Preparar y cuadrar la nómina, notificar la Contraloría General y al MAP los cambios que la afecten y gestionar el para el pago de la misma.

Fausto Rojas

Técnico en Arte Dramático

Facultades: Crear y difundir un repertorio teatral estable, dinámico y plural de clásicos universales y obras dominicanas, realizando giras y temporadas permanentes en las salas de la DGBA, así como en otros espacios del territorio nacional y del extranjero. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados la investigación, fomento y difusión del teatro dominicano y universal, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que abarque obras nacionales y extranjeras de corrientes teatrales y movimientos artísticos de distintos periodos históricos con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros escenarios nacionales e internacionales. - Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de la historia y evolución del teatro universal y dominicano mediante su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones a través textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información. - Contribuir con la enseñanza y la práctica teatral realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones y escuelas de la DGBA, así como en coordinación con otros espacios educativos y culturales. - Garantizar la actualización permanente de la Compañía Nacional de Teatro y aportar al surgimiento de nuevas figuras del teatro ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente de la Escuela Nacional de Arte Dramático para su desarrollo artístico. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Javier Suero

Lic.

Funciones principales: Programar, coordinar, dirigir y supervisar las labores del personal técnico de las salas de la Dirección General de Bellas Artes, a los fines de garantizar el buen funcionamiento de las mismas para apoyar el trabajo de las compañías de difusión y los productores externos públicos y privados que utilicen dichos espacios.

Rubén Darío Lara

Técnico

Funciones principales: Bajo supervisión del superior inmediato, instalar, controlar, operar y desinstalar los equipos de iluminación de las diferentes salas de la DGBA. Participar en la coordinación de las asignaciones del equipo técnico durante el desarrollo de los eventos que se lleven a cabo en las salas de la DGBA. Dar a conocer la normativa general a los técnicos y productores. Velar por que los equipos de la DGBA sean operados sólo por personal autorizado de la institución y por su uso adecuado. Registrar la ocurrencia de daños en los equipos técnicos e instalaciones de iluminación ocasionados por las producciones, asumiendo la cotización de los daños. Llevar un inventario actualizado de los equipos técnicos del área, a su vez realizando un informe trimestral del estado en el que se encuentran para fines de reparación, mantenimiento, reposición o nuevas compras. Gestionar a través de las vías correspondientes la adquisición de equipos, según avance la tecnología del momento. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Rogel Joel Pérez Abreu

Licdo.

Funciones principales: Coordinar, supervisar, garantizar y asegurar el aseo de las instalaciones de la institución. Programar e implementar jornadas de limpieza profundas periódicamente. Gestionar la preparación de café, té y refrigerios para consumo del personal y a los visitantes de la institución. Mantener actualizado el inventario de materiales de limpieza y preparar la solicitud y reposición de los mismos a las autoridades correspondientes. Velar por la seguridad y salud del personal gestionando las herramientas y utensilios adecuados de trabajo.

Minerva Morel

Licda.

Funciones principales: Elaborar los Certificados y Diplomas de todos los egresados de las escuelas y academias que pertenezca a la Dirección General de Bellas Artes, bajo la Dirección del Sistema Nacional de Formación Artística Especializada. Tener una estadística de egresados de cada una de las escuelas y academias por disciplina, sexo, edad y nivel. Tener los registros de los egresados al día de manera cotidiana, actualizado. Tener a cada principio de año escolar un listado de las inscripciones de los estudiantes de Nuevo ingreso y la reinscripción por las escuelas y academias. Velar que cada solicitud de diplomas o certificados estén debidamente completados, para elaboración del mismo.

Aida Mota

Licda.

Funciones principales: Implementar herramientas de calidad asegurando que los colaboradores cumplan con los estándares de calidad en cada uno de los procesos y según las normas establecidas. Proponer acciones de mejoras referentes a las metodologías de trabajos en las escuelas y academias del interior. Supervisar que los procesos en los servicios educativos cumplan con las normas del reglamento de la formación artística especializada. Establecer las pautas generales y las líneas estratégicas base de la actividad en la red de la Dirección de Educación Especializa (DEFAE). Oriental la participación social y el desempeño institucional de la Dirección de Educación Artística Especializada (DEFAE)

Sergio H. Román

Licdo.

Funciones principales: Planificar, coordinar y supervisar las actividades relacionadas a la comunicación digital de la institución, llevado la línea gráfica institucional en coordinación con las demás áreas de la organización según los lineamientos establecidos. Dirigir la creación de información audiovisual, gráfica y otros recursos digitales para eficientizar la comunicación interna y externa que se genera. Revisión del proceso editorial de artes gráficas y la calidad de su impresión, así como el contenido audiovisual a ser publicado en los medios digitales de la institución. Administrar el portal web y las redes sociales institucional, procurando su actualización de los documentos de información que serán publicados. Coordinar las actividades relacionadas con la proyección de la imagen institucional en los medios digitales. Analizar las informaciones relacionadas a la institución que ha sido publicada a través de sus canales digitales, a fin de evaluar su impacto y posicionamiento. Realizar las campañas de comunicación destinadas a la expansión de las redes sociales y al incremento del posicionamiento institucional. Asignar y supervisar el trabajo que realizaran los colaboradores tanto de diseño gráfico como de audiovisuales, a fin de garantizar resultados efectivos en materia de comunicación digital. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Ramón D. Peña Caraballo

Licdo

Facultades: Planificar, dirigir, evaluar e implementar sistemas e infraestructuras de tecnología de la información acordes a las necesidades de la Funciones principales: Planificar, dirigir y controlar el funcionamiento de la infraestructura tecnológica, y el desarrollo de políticas y procedimientos que resguarden las informaciones almacenadas.

José Manuel Nova Muñoz

Licdo.

Funciones principales: Diseñar campañas de comunicación y relaciones públicas para proyectar la buena imagen institucional. Dirigir y controlar la redacción de noticias, textos de spots televisivos y reportajes y; coordinar las acciones para cubrir los eventos institucionales por los medios. Coordinar y organizar ruedas de prensa, actos sociales, atención a visitantes y otras actividades y eventos que se requieran en la institución, así como canalizar informaciones hacia los medios de comunicación masivos en el ámbito nacional e internacional y ofrecer los elementos de soporte necesarios en los aspectos gráficos, visuales e informativos. Controlar el proceso editorial y de artes gráficas, de los documentos a ser elaborados por la institución, así como controlar la calidad de los impresos.

Emiliana Ramírez

Licda.

Funciones principales: Relacionarse con las instituciones encargadas del libre acceso a la información pública para mantener actualizados los procedimientos del renglón. Elaborar estadísticas y balances de gestión de su área en material de acceso a la información. Poner a disposición de la ciudadanía un listado de los principales derechos que en material de acceso a la información asisten al ciudadano. Realizar todas las tareas necesarias que aseguren el ejercicio del derecho al acceso a la información, la mayor eficiencia de su misión y a la mayor comunicación en el organismo, entidad y los particulares. Promover la implantación, el monitoreo y promoción de mejoras para el control interno y la gestión de riesgos institucionales.

Sección de Sonido

Facultades: Operar eficientemente los equipos de sonido en las diferentes presentaciones de las salas de la DGBA. Funciones principales: - Bajo supervisión del superior inmediato, instalar, controlar, operar y desinstalar los equipos de sonido, tales como consolas de audio, micrófonos grabadores o pedestales, para los diferentes espectáculos, de acuerdo a los requerimientos y necesidades de las distintas producciones que se realicen en las salas de la DGBA, realizando las pruebas previas necesarias para garantizar su buen funcionamiento en las presentaciones al público. - Participar en la coordinación de las asignaciones del equipo técnico durante el desarrollo de los eventos que se lleven a cabo en las salas de la DGBA. - Bajo supervisión del superior inmediato, apoyar los procesos selección de los equipos de sonido que se utilizarán en las diferentes producciones tomando en cuenta las condiciones y posibilidades de las salas.

- Dar a conocer la normativa general a los técnicos y productores. - Velar y garantizar que los equipos de la DGBA sean operados sólo por personal autorizado de la institución y su uso adecuado. - Registrar la ocurrencia de daños en los equipos técnicos e instalaciones de sonido ocasionados por las producciones, asumiendo la cotización de los daños. - Llevar un inventario de equipos técnicos de su sección, realizando un informe trimestral del estado en el que se encuentran para fines de reparación, mantenimiento, reposición o nuevas compras. - Dar mantenimiento, efectuar y/o gestionar reparaciones menores a los equipos de sonido. - Garantizar la higiene y el orden de los espacios de trabajo. - Velar por el buen cumplimiento del área, requiriendo oportunamente los recursos humanos, tecnológicos, y estructurales que lo garanticen de acuerdo a los procedimientos y políticas vigentes. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Gracita Francisco

Licda.

Funciones principales: Conducir las actividades para la implantación de los subsistemas de recursos humanos: planificación; clasificación y valoración de cargos; reclutamiento y selección; evaluación del desempeño; registro, control e información; relaciones laborares, capacitación y carrera administrativa. Aplicar la política retributiva para el personal de la institución y todo lo relacionado y ascenso para el desarrollo de la carrera. Velar por la elaboración y ejecución del programa de capacitación a fin de proveer los conocimientos y las competencias necesarias al personal que favorezcan un óptimo desempeño de los puestos de trabajo. Coordinar la realización de estudios de clima organizacional, e implementar los planes de mejora que resulten de los mismos.

Claudio Jiménez

Licdo.

Funciones principales: Dirigir y coordinar la formulación de planes programas y proyectos de la entidad. Planificar y coordinar las asesorías a las diferentes unidades de la entidad en cuanto a la formulación de los programas y proyectos. Coordinar con los órganos rectores todo lo relativo a la evaluación, formulación y elaboración del presupuesto de inversión de la institución. Revisar la elaboración de cuadros, informes y estados de ejecución del presupuesto de inversión de la institución.

Elionai Medina

Lic. Educación Musical

Facultades: Difundir y promover el canto coral en todas sus formas, proyectando a nivel nacional e internacional el arte y los valores interculturales y las relaciones sociales a través de esta disciplina artística. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión del canto coral dominicano y universal, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que abarque obras como operas y zarzuelas nacionales y extranjeras de corrientes y movimientos artísticos de distintos periodos históricos con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros escenarios nacionales e internacionales. - Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de la historia y evolución del canto coral a través de su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones mediante textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información.

- Contribuir con la enseñanza y la práctica del canto coral realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones y escuelas de la DGBA, así como en coordinación con otros espacios educativos y culturales. - Promover intercambios artísticos con agrupaciones nacionales e internacionales. - Velar por la mejora constante de las condiciones artísticas y técnicas de la unidad, gestionando los recursos humanos, administrativo, técnicos y creativos que lo garanticen a través de la Dirección de Gestión y Difusión de las Artes. - Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo, técnico y artístico, esto último para un entrenamiento que conduzca al perfeccionamiento técnico y expresivo d ellos intérpretes. - Estimular la formación de nuevas organizaciones corales en todo el territorio nacional, dando apoyo y soporte técnico a los proyectos en desarrollo a través de programas de asesoría y coordinando eventos que promuevan la integración de grupos nacionales y extranjeros de carácter público y privado, sustentados en la implementación una política de descentralización y masificación de la práctica coral.

Amanda Gabriela Moreno de Bello

Licda.

Funciones principales: Programar, coordinar, dirigir y supervisar las producciones y presentaciones artísticas de la institución, en lo relativo a tipo de evento, costos, publicidad, patrocinio, fecha, personal, etc. Elaborar el calendario de presentaciones y disponibilidad de las salas. Coordinar con los productores y directores, tanto de la institución como de entidades privadas, los requerimientos técnicos de sus presentaciones y darles apoyo logístico. Dar Seguimiento a los contratos de arrendamiento de las salas para producciones privadas. Tramitar las solicitudes y realizar el procedimiento administrativo para el uso de las salas, salones y espacios alternativos. Coordinar y supervisar los oficiales de sala. Gestionar los permisos para las diferentes solicitudes.

Maday Vásquez

Licda.

Funciones principales: Planificar, organizar y coordinar la logística de los eventos y actividades oficiales de la Dirección General de Bella Artes que garanticen el cumplimiento del protocolo establecido en los eventos realizados por la institución. Asesorar a los Directores, Encargados o Supervisores de áreas, así como a las dependencias sobre la toma de decisiones en asuntos relacionados con la organización de eventos y actividades oficiales. Supervisar y velar por el desarrollo de los diferentes eventos y actos, con la finalidad de garantizar la calidad de los mismos, verificando un fiel cumplimiento de las reglas de cortesía en el recibimiento y ubicación de los participantes de las actividades, desarrolladas por la institución. Gestionar los recursos técnicos y logísticos de las actividades y eventos a realizarse en la sede, o en las áreas dependientes que previamente hayan solicitado apoyo, evaluando y autorizando las cotizaciones para almuerzos y refrigerios. Instruir al equipo de protocolo en la vestimenta adecuada y el comportamiento a seguir durante el montaje y desarrollo de los eventos Realizar otras tareas afines y complementarias y cumplir con las metas y objetivos del Plan Operativo del área.

Edith Mauricio Núñez

Licda.

Funciones principales: Velar por la adecuada recepción y registro de la correspondencia y documentos diversos tanto internos como externos, según las normas y procedimientos establecidos. Coordinar y supervisar la distribución de la correspondencia de la institución. Asegurar la correcta numeración y el correspondiente trámite de las comunicaciones que salen de la institución. Llevar el control de la correspondencia que se entrega vía mensajería, verificando los acuses de recibo por los destinatarios. Realizar otras tareas afines y complementarias y cumplir con las metas y objetivos del Plan Operativo del área.

Compañía Lírica Nacional

Facultades: Promover y difundir el canto lírico a partir de la obra de compositores nacionales e internacionales, resaltando el arte y los valores universales, el fervor religioso y los símbolos patrios. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión del canto lírico dominicano y universal, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que abarque obras como operas y zarzuelas nacionales y extranjeras de corrientes y movimientos artísticos de distintos periodos históricos con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros escenarios nacionales e internacionales. - Llevar a cabo procesos de investigación y puesta en valor de la historia y evolución del canto lirico universal y dominicano mediante su repertorio artístico y la publicación de los resultados de sus investigaciones a través textos, productos audiovisuales u otros medios de divulgación de información.

- Contribuir con la enseñanza y la práctica del canto lírico realizando actividades didácticas que favorezcan a la formación de nuevos públicos, la ampliación del rango de impacto y al desarrollo de la capacidad de percepción y la apreciación artística, dirigidas a personas de los distintos grupos de edad en las salas de presentaciones y escuelas de la DGBA, así como en coordinación con otros espacios educativos y culturales. - Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo, técnico y artístico, esto último para un entrenamiento que conduzca al perfeccionamiento técnico y expresivo d ellos intérpretes. - Promover intercambios artísticos con agrupaciones nacionales e internacionales. - En coordinación con la Dirección General realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas al canto lírico dominicano e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. - Garantizar la actualización permanente de la Compañía Lírica Nacional y aportar al surgimiento de nuevas figuras ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente del Conservatorio Nacional para su desarrollo artístico. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Kenia Rondón

Licda. En Derecho, Maestría en derecho administrativo y procesal administrativo

Facultades: Asesorar a la Dirección General y todos los funcionarios en asuntos relacionados con las leyes, en los cuales intervenga la institución, así como representarla ante organismos nacionales e internacionales, en asuntos legales. Funciones principales: Elaborar los contratos suscritos por la institución con personas físicas o morales, y mantener registro y control de ellos. Realizar otras tareas afines y complementarias y cumplir con las metas y objetivos del Plan Operativo del área. Estudia los casos y emite opiniones para la toma de decisiones. - Registra y mantiene actualizado la legislación relativa a la institución. - Asesora en materia legal las decisiones.

Austria Taveras Castillo

Licda.

Funciones principales: Llevar registro y control de todos los ingresos, egresos, cuentas por pagar, reportes y demás operaciones contables de la institución, de acuerdo a los principios de contabilidad generalmente aceptados. Ejecutar y procesar las solicitudes de gastos afín de tramitarlas a las instituciones correspondientes para fines de aprobación, llevando el control y seguimiento de todos los libramientos y cheques hasta que sea efectuado el pago. Realizar todos los informes financieros y contables que soliciten las autoridades de la DGBA, así como los estados financieros que reflejen los activos, pasivos y el patrimonio de la institución. Preparar y registrar las conciliaciones bancarias de la institución, así como, los informes de disponibilidad.

Saturnino Acosta

Técnico

Funciones principales: Supervisa, Participar en la coordinación del montaje, cambios de escenografías y la operación de equipos para tales fines durante los diferentes espectáculos, atendiendo a los requerimientos de las producciones que se realicen, para apoyar en las necesidades de tramoya a los diferentes productores tomando en cuenta las condiciones y posibilidades de las salas. Bajo supervisión del superior inmediato, instalar, controlar, operar y desinstalar el sistema de tramoya, telares de la representación, utilerías y otros equipos y materiales de su área de competencia que se requieran en el escenario en cada representación. Registrar la ocurrencia de daños en los equipos técnicos e instalaciones de sonido ocasionados por las producciones, asumiendo la cotización de los daños. Gestionar a través de las vías correspondientes la adquisición de equipos, según avance la tecnología del momento. Velar por el buen cumplimiento del área, requiriendo oportunamente los recursos humanos, tecnológicos, y estructurales que lo garanticen de acuerdo con los procedimientos y políticas vigentes. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Raidher Diaz

Licdo

Producir y difundir actividades de reflexión y crecimiento orientadas al desarrollo del conocimiento científico y crítico y el pensamiento propio y creativo. Impartir en todas las disciplinas y niveles el currículo de la educación artística especializada mediante estrategias y actividades, los ejes o temas transversales del currículo de la educación dominicana. Articular la teoría con la práctica. El conocimiento intelectual musical con las destrezas instrumentales. Elevar la capacidad de aprendizaje de los niños, niñas, jóvenes y adolescentes desde un punto de vista creativo, en especial para aquellos que proceden de medios desfavorecidos. Formar artistas que contribuyan al arte y la cultura en sus localidades. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Funciones principales: Contribuir a desarrollar en el estudiante sus potencialidades y autoestima, promoviendo su autorrealización personal en función de sus expectativas, intereses, aptitudes y preferencias vocacionales. De esta manera puede responder de forma apropiada al mundo social y laboral e interactuar crítica y creativamente con su entorno. Promover el arte por medio de un sistema educativo innovador que forme a los niños, niñas, adolescentes y jóvenes en las distintas disciplinas artísticas generando creatividad y expresividad estética. Desarrollar la sensibilidad musical del alumno para la interpretación y disfrute de la música de las diferentes épocas y estilos, y enriquecer así sus posibilidades de comunicación y de realización personal. Desarrollar y fomentar los valores del individuo por medio de las artes. Ofrecer al estudiante un conjunto de conocimientos que propicien el desarrollo de las habilidades artísticas. Desarrollo de habilidades artísticas potenciales que permitan atender las demandas y necesidades sociales e individuales, preservar y enriquecer el patrimonio cultural y artístico de la nación.

Camilo Vásquez Landestoy

Lic.

Funciones principales: 1) Planificar, programar, coordinar y dirigir las labores de todo el personal bajo su cargo, atendiendo a las directrices contenidas en el Plan estratégico de la DGBA y las políticas de ahí derivadas. 2) Coordinar actividades y proyectos que garanticen una presencia constante de las compañías en la vida artística Nacional 3) Coordinar con los directores de las compañías a las capacitaciones técnicas y actualizaciones, actualizaciones, entrenamientos y ensayos para los integrantes de las diferentes Compañías. 4) Velar por el Buen y eficiente servicio brindado a través de las salas y los diferentes espacios de esta DGBA. 5) Velar por el adecuado equipamiento y mantenimiento de los equipos.

Iris Pérez

Licda.

Funciones principales: Velar por la correcta aplicación de los sistemas de evaluación para estudiantes y profesores. Solicitar a la Dirección del Sistema Nacional de Escuelas de Arte la expedición de certificaciones y diplomas para los estudiantes. Rendir informe anual sobre las labores administrativo-docentes desarrolladas en la escuela. Velar porque profesores, instructores y empleados asistan a los programas de capacitación y actualización que le sean requeridos.

Indiana Brito

Licda. Educación Mención Lingüística y Literatura

Facultades: Desarrollar un programa permanente de difusión de teatro didáctico de carácter popular y de interés histórico, antropológico y cultural, promotor de valores patrióticos y universales en modo itinerante y gratuito presentando obras de fácil traslado y de pequeños formatos, por todo el territorio nacional haciendo énfasis en el público infantil y juvenil. Funciones principales: - Generar procesos de desarrollo artístico y cultural concertados entre la comunidad, las entidades estatales y organismos internacionales, destinados a la investigación, fomento y difusión del teatro dominicano y universal en barrios populares, comunidades periféricas, provincias y municipios de todo el país, mediante la dirección, supervisión y coordinación de las actividades artísticas y administrativas de la unidad, de acuerdo con el Plan Estratégico Institucional y el Plan Operativo Anual de la DGBA, así como otras normativas vigentes. - A través de una planificación estratégica, producir y desarrollar un repertorio artístico en constante actualización que abarque obras nacionales y extranjeras de corrientes teatrales y movimientos artísticos de distintos periodos con contenido histórico o antropológico que aporten a afianzar la identidad dominicana, haciendo adaptaciones al teatro de novelas y cuentos que promuevan la literatura nacional y, asimismo, obras clásicas universales que destaquen valores morales y éticos, para contribuir a los objetivos transversales expuestos en la Estrategia Nacional de Desarrollo, como son la resolución de conflictos, convivencia pacífica, prevención de embarazos en adolescentes, entre otros, con presentaciones en salas y escuelas de la DGBA y otros escenarios alternativos como parques, plazas y canchas deportivas.

- Incentivar a la conformación y funcionamiento de grupos estudiantiles con fines didácticos para dar soporte a los contenidos escolares, presentando dramaturgias sencillas con temas que afiancen los contenidos escolares. - Velar por la mejora constante de las condiciones artísticas y técnicas de la unidad, gestionando los recursos humanos, administrativo, técnicos y creativos que lo garanticen a través de la Dirección de Gestión y Difusión de las Artes. - Proponer y gestionar la capacitación y actualización constante de su personal administrativo, técnico y artístico, esto último para un entrenamiento que conduzca al perfeccionamiento técnico y expresivo d ellos intérpretes. - En coordinación con la Dirección General realizar actividades en las que se reconozca a personalidades vinculadas al teatro dominicano e internacional, por su trayectoria, aportes y méritos. - Garantizar la actualización permanente del Teatro Rodante Dominicano y aportar al surgimiento de nuevas figuras del teatro ofreciendo acceso a un mayor número de aspirantes a convertirse en profesionales de la disciplina, a través de la coordinación y realización periódica de audiciones internas y externas, dando prioridad al talento emergente de la Escuela Nacional de Arte Dramático para su desarrollo artístico. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Sandra Ramírez

Licda.

Funciones principales: Programar y/o gestionar la aprobación del presupuesto institucional; así como las modificaciones y distribución de partidas y ajustes que requiera la ejecución del mismo. Gestionar las compras y las contrataciones y velar que todas las actividades administrativas tales como limpieza, mantenimiento, transportación, seguridad, suministros, mensajería, archivo y correspondencia, se realicen eficientemente. Llevar control del cumplimiento de los programas de pago de las obligaciones contraídas y revisar los informes contables que apoyen la toma de decisiones - Programar las necesidades de recursos, mensual y trimestralmente, conforme a las instrucciones recibidas y distribuir las cuotas de compromisos.

Angelica Noemi Consuegra

Licda.

Funciones principales: - Elaborar el plan anual de compras de la institución y velar que los procesos de compra (en cualquiera de sus modalidades) sean divulgados, dando cumplimiento a las normativas. - Dar seguimiento a la carga de los documentos del proceso de compra al Portal de la Dirección General de Compras y Contrataciones y al Portal Institucional. - Revisar los cuadros comparativos con las ofertas de los diferentes proveedores y verificar la organización de los expedientes para su presentación al Comité de Compras y Contrataciones. - Velar que las decisiones del Comité de Compras y Contrataciones sean cumplidas a cabalidad, informando de las mismas a los involucrados.

Antonia Alcántara Pimentel

Licda

Funciones principales: Ofrecer una formación en las diferentes técnicas y teorías de la danza, motivando, estimulando y fortaleciendo las condiciones, talentos y aptitudes del estudiante hacia las diferentes modalidades de esta disciplina: clásica, contemporánea y folklórica que le permita al estudiante continuar con los parámetros requeridos de un nivel sucesivo. Contribuir al desarrollo físico, psicomotriz, cognitivo, afectivo social, ético, estético y espiritual de los estudiantes. Ofrecer una información técnica y teórica en las áreas de danza clásica, moderna, contemporánea y folklórica. Desarrollar y estimular el conocimiento de la danza a través de experiencias musicales y corporales. Estimular y promover el disfrute de la danza como expresión artística. Desarrollar habilidades y destrezas a través de una enseñanza sistematizada de las diferentes modalidades de esta disciplina. Desarrollar en el(la) educando(a) altos niveles en sus capacidades psicomotoras, cognitivas y socio-afectivas.

Propiciar la valoración histórica de la danza como un medio de expresión del arte y la cultura universal y dominicana. Formar un(a) bailarín(a) clásico(a)/ contemporáneo(a) o folklórico(a)/contemporáneo(a), que podrá optar para insertarse en el mundo laboral y profesional de la danza en cualquiera de esos campos. Favorecer la formación de un(a) bailarín(a) especializado(a) en danza clásica/contemporánea o danza folklórica/contemporánea, capaz de contribuir al desarrollo socio-económico de la nación. Contribuir a que los estudiantes sean capaces de participar en la sociedad como seres humanos creativos, independientes, expresivos, con identidad propia, críticos, reflexivos, espontáneos, con valores éticos y estéticos, en armonía consigo mismo y su entorno. Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

Jorge Cuevas Florián

Ing.

Funciones principales: Apoyar el funcionamiento de la institución mediante la prestación de los servicios básicos requeridos, en particular en lo referente a suministro, y mantenimiento general, dirigiendo, coordinando y supervisando su buena marcha. Implementar las acciones tendentes a optimizar los recursos financieros, y materiales disponibles para ofrecer un buen servicio en términos de suministro de materiales y equipos, mantenimiento, mayordomía, aseo y limpieza, recepción, entre otros. Coordinar y supervisar las labores de construcción, reparación y mantenimiento de equipos y planta física que se realicen en la institución. Proporcionar o en su caso gestionar el contrato de los servicios de mantenimiento preventivo y correctivo para equipos instalados en el edificio y dependencias de Bellas Artes, incluyendo energía ininterrumpida, y todo tipo de reparaciones de este género.

Sección de Sonido

Facultades: Operar eficientemente los equipos de sonido en las diferentes presentaciones de las salas de la DGBA. Funciones principales: - Bajo supervisión del superior inmediato, instalar, controlar, operar y desinstalar los equipos de sonido, tales como consolas de audio, micrófonos grabadores o pedestales, para los diferentes espectáculos, de acuerdo a los requerimientos y necesidades de las distintas producciones que se realicen en las salas de la DGBA, realizando las pruebas previas necesarias para garantizar su buen funcionamiento en las presentaciones al público. - Participar en la coordinación de las asignaciones del equipo técnico durante el desarrollo de los eventos que se lleven a cabo en las salas de la DGBA. - Bajo supervisión del superior inmediato, apoyar los procesos selección de los equipos de sonido que se utilizarán en las diferentes producciones tomando en cuenta las condiciones y posibilidades de las salas.

- Dar a conocer la normativa general a los técnicos y productores. - Velar y garantizar que los equipos de la DGBA sean operados sólo por personal autorizado de la institución y su uso adecuado. - Registrar la ocurrencia de daños en los equipos técnicos e instalaciones de sonido ocasionados por las producciones, asumiendo la cotización de los daños. - Llevar un inventario de equipos técnicos de su sección, realizando un informe trimestral del estado en el que se encuentran para fines de reparación, mantenimiento, reposición o nuevas compras. - Dar mantenimiento, efectuar y/o gestionar reparaciones menores a los equipos de sonido. - Garantizar la higiene y el orden de los espacios de trabajo. - Velar por el buen cumplimiento del área, requiriendo oportunamente los recursos humanos, tecnológicos, y estructurales que lo garanticen de acuerdo a los procedimientos y políticas vigentes. - Cumplir con las metas individuales asignadas a sus funciones y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.