La Salud Mental Campo Laboral
Pregunta de investigación
¿De qué manera se está trabajando la salud mental en
el campo laboral de los diferentes trabajadores del sector público en la región del
Sumapaz del Departamento de Cundinamarca?
Objetivo General
Fuente de imagen: https://bit.ly/3Ukg3aX
Justificación
Conocer el estado de la salud mental de los trabajadores por medio de capacitaciones en un ambiente laboral para poder comprender el estado mental de estos individuos.
La salud mental es actualmente uno de los factores más importantes de atender en los campos laborales ya que según el estado mental del trabajo se ve afectado tanto el empleado como la empresa perjudicada con su productividad y a futuro con su economía. Esta afección es tan común que más del 50% de todos los colombianos son diagnosticados con un trastorno mental a lo largo de su vida. Además de lo anteriormente mencionado se implementan estas estrategias, las cuales van a permitir mejorar la eficiencia dentro del área de trabajo y priorizar la salud mental.
Metodología
Enfoque: Mixto (cualitativo y cuantitativo), al emplear la investigación mixta podremos obtener un resultado más completo ya que los resultados seran dea caracter estadísticos y a su vez relacionados con resultados argumentativos.. Tipo de investigación: Descriptivo: Establece caracteristicas y descripcion d ela poblacion investigada. Correlacional: Analisis estadisticas. Intrumentos de investigación:
- Encuestas
- Infografías
- Carteles
Resultados esperados
Concluir con respecto a que la salud metal en el trabajo en nuestra sociedad se ve muy afectado, teniendo en cuenta la sintomatología que se presenta en los trabajdores como lo es laansiedad, estrés postraumático, etc. Se espera que por medio de las encuestas, charlas, a realizar se puede identificar cada problemática para poder brindarles una solución y acompañamiento por medio de un psicólogo que guie, prestando un acompañamienro donde los trabajdores se sientan cómodos y tengan presente que la salud mental es algo que no se debe dejar de lado y hay que prestarle la importancia necesaria.
Referentes teoricos
la salud mental en los contextos laborales, siguiendo a Parra (2003), el problema cobra una importancia aún mayor, considerando que el individuo pasa un periodo largo de su vida trabajando, Si bien es cierto el hecho de trabajar puede resultar clave para mantener un buen estado de salud mental cuando el trabajo se realiza en condiciones favorables que garanticen salario, actividad física, actividad mental y contacto social, y no es tan favorable cuando el trabajador se expone a situaciones como largas jornadas laborales. Los planteamientos de Parra (2003) fueron retomados por Cruz, Chaves et. al (2010), quienes indican que el trabajo realizado en exceso, propio de la Revolución Industrial cuando las jornadas iban de 60 a 80 horas, en la actualidad no se concebiría, pues diferentes estudios han demostrado que aquellos trabajadores que trabajan a un ritmo e intensidad excesivos, verían afectada tanto su salud física y mental, que podrían llegar hasta morir.
Fuente de imagen:https://www.equiposytalento.com/noticias/2022/01/26/7-acciones-para-mejorar-la-salud-mental-de-los-trabajadores
Referencias Bibliográficas
- Ackerman, S. E. (2013). Metodología de la investigación. Enfoques cualitativos y cuantitativos en las Ciencias Sociales. Ediciones del Aula Taller. https://bit.ly/3XNf1XV
- Hernández Sampieri, R. (2014). Metodología de la investigación. Ciudad de México: Mc Graw Hill. Recuperado de https://bit.ly/2JLPtUM
- Salinas Meruane, P. y Cárdenas Castro, M. (2009) Métodos de investigación Social. Definición de los tipos de estudio.. Ediciones Ciespal. Recuperado de https://bit.ly/3VI8gF2
- Salud mental en contextos laborales, una revisión … (2020). https://repositorio.unbosque.edu.co/bitstream/handle/20.500.12495/4458/Velasquez_Murcia_Adriana_%20Marcela_%202020.pdf.pdf?sequence=1
Investigadores:
- -Heidy Nayelli Robayo Castiblanco
- - Hector Mauricio Orjuela Herrera
- - Andrea Liliana Sanchez Villalobos
- - Karol Eliana Gonzalez
- - Anyela Barbosa Murillo
- Asesor: Fredy Giordano Bermúdez
Anexo 7 – Póster científico
ANDREA LILIANA SANCHEZ
Created on December 4, 2022
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Transcript
La Salud Mental Campo Laboral
Pregunta de investigación
¿De qué manera se está trabajando la salud mental en el campo laboral de los diferentes trabajadores del sector público en la región del Sumapaz del Departamento de Cundinamarca?
Objetivo General
Fuente de imagen: https://bit.ly/3Ukg3aX
Justificación
Conocer el estado de la salud mental de los trabajadores por medio de capacitaciones en un ambiente laboral para poder comprender el estado mental de estos individuos.
La salud mental es actualmente uno de los factores más importantes de atender en los campos laborales ya que según el estado mental del trabajo se ve afectado tanto el empleado como la empresa perjudicada con su productividad y a futuro con su economía. Esta afección es tan común que más del 50% de todos los colombianos son diagnosticados con un trastorno mental a lo largo de su vida. Además de lo anteriormente mencionado se implementan estas estrategias, las cuales van a permitir mejorar la eficiencia dentro del área de trabajo y priorizar la salud mental.
Metodología
Enfoque: Mixto (cualitativo y cuantitativo), al emplear la investigación mixta podremos obtener un resultado más completo ya que los resultados seran dea caracter estadísticos y a su vez relacionados con resultados argumentativos.. Tipo de investigación: Descriptivo: Establece caracteristicas y descripcion d ela poblacion investigada. Correlacional: Analisis estadisticas. Intrumentos de investigación:
Resultados esperados
Concluir con respecto a que la salud metal en el trabajo en nuestra sociedad se ve muy afectado, teniendo en cuenta la sintomatología que se presenta en los trabajdores como lo es laansiedad, estrés postraumático, etc. Se espera que por medio de las encuestas, charlas, a realizar se puede identificar cada problemática para poder brindarles una solución y acompañamiento por medio de un psicólogo que guie, prestando un acompañamienro donde los trabajdores se sientan cómodos y tengan presente que la salud mental es algo que no se debe dejar de lado y hay que prestarle la importancia necesaria.
Referentes teoricos
la salud mental en los contextos laborales, siguiendo a Parra (2003), el problema cobra una importancia aún mayor, considerando que el individuo pasa un periodo largo de su vida trabajando, Si bien es cierto el hecho de trabajar puede resultar clave para mantener un buen estado de salud mental cuando el trabajo se realiza en condiciones favorables que garanticen salario, actividad física, actividad mental y contacto social, y no es tan favorable cuando el trabajador se expone a situaciones como largas jornadas laborales. Los planteamientos de Parra (2003) fueron retomados por Cruz, Chaves et. al (2010), quienes indican que el trabajo realizado en exceso, propio de la Revolución Industrial cuando las jornadas iban de 60 a 80 horas, en la actualidad no se concebiría, pues diferentes estudios han demostrado que aquellos trabajadores que trabajan a un ritmo e intensidad excesivos, verían afectada tanto su salud física y mental, que podrían llegar hasta morir.
Fuente de imagen:https://www.equiposytalento.com/noticias/2022/01/26/7-acciones-para-mejorar-la-salud-mental-de-los-trabajadores
Referencias Bibliográficas
Investigadores: