PLANIFICACIÓN ACCIÓN PREVENTIVA

PLANIFICACIÓN DE LA ACCIÓN PREVENTIVA

Pasos para planificar la acción preventiva:

Seleccionar medidas preventivas: El empresario seleccionará las medidas preventivas que permitirán reducir o eliminar el riesgo.**

1.- IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS 2.- ESTABLECEMOS LA PRIORIDAD DE CADA UNO DE LOS RIESGOS 3.- PLANIFICAR LA ACCIÓN PREVENTIVA:

Programación de actividades:

• Definición de los objetivos de la medida preventiva
• Temporalidad
• Identificar personas implicadas en la actividad
• Recursos humanos, económicos y materiales destinados.**

Planificar acción preventiva:

Es el proceso que permite eliminar o controlar los riesgos detectados en la evaluación de riesgos implantando las medidas preventivas pertinentes

Para verificar que las actividades planificadas se desarrollen adecuadamente y de acuerdo con lo planificado.

IMPLANTACIÓN DE ACTIVIDADES:

Comprobar que las actividades se han realizado y se han alcanzado los objetivos programados.

EVALUACIÓN DE LAS ACTIVIDADES:

Documentos necesarios en caso de inspección (art. 23 LPRL):

• Plan Prevención Riesgos laborales
• Las evaluaciones de Riesgos
• La Planificación de la actividad preventiva
• Los controles de las revisiones médicas
• La relación de los AT y EP que hayan causado una Incapacidad Laboral de + de 1 día
• Las notificaciones por escrito a la autoridad laboral de los daños producidos a trabajadores en el desarrollo de su actividad laboral.