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PRESENTACIÓN FORMACIÓN MAESTR@S AL EN PRÁCTICAS

Susana Maestra de AL

Created on September 25, 2022

Presentación realizada por Susana Corralejo Barrero para el CRFP. Formación de los Funcionarios maestros de A.L. en Prácticas del 27 de octubre de 2022

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Transcript

EL PAPEL DEL MAESTR@ DE AL EN LA INCLUSIÓN EDUCATIVA

SUSANA CORRALEJO BARRERO @susana_maestradeal

¡ENHORABUENA, COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS!

FUNCIONARIOS EN PRÁCTICAS MAESTR@S AL

ÍNDICE

NORMATIVA

PRESENTACIÓN

PAPEL DEL MAESTR@ DE A.L.

MEDIDAS DE INCLUSIÓN

RECURSOS

COORDINACIÓN

GRACIAS

PRESENTACIÓN

UN POQUITO DE MÍ

MAESTRA DE AUDICIÓN Y LENGUAJE de profesión y de vocación

  1. Segunda promoción de AL en la UCM
  2. Más de 23 años de experiencia
  3. Hace 19 años funcionaria en prácticas
  4. Habilitada en Pedagogía Terapeútica
  5. Tutora de 1º y 2º
  6. Experiencia en tres CC.AA.
  7. Desde el 2009 en el CEIP Tomás Romojaro de Fuensalida.

¿CÚAL ES NUESTRA LABOR?

CODOCENCIA, PROGRAMACIÓN CONJUNTA, DUA, DETECTOR DE BARRERAS DE COMPRENSIÓN Y EXPRESIÓN

TRABAJO ESPECÍFICO FUERA DEL AULA ORDINARIA

INTERVENCIÓN LOGOPÉDICA, ORTOFÓNICA, SIN RELACIÓN CON EL CURRÍCULO

TRABAJO ESPECÍFICO DENTRO DEL AULA ORDINARIA

REFLEXIONEMOS

¿Cuál es mi trabajo en la escuela?

PARTICIPA, TU OPINIÓN CUENTA

WWW.MENTI.COM 8878 5749

https://www.menti.com/al8fpbkx3h75

RESULTADOS

Y SI NOS PONEMOS EN EL LUGAR DE NUESTR@S ALUMN@S

  • ¿Qué necesitan?
  • ¿Ayuda física? ¿Ayuda cognitiva (estrategias, apoyos visuales, autoinstrucciones?
  • Participar en clase
  • Sentirse uno más
  • Seguridad y confianza en sí mismo.
  • Adaptaciones metodológicas
  • Diversas formas de recibir, expresar...

SOMOS LOS IMPULSORES DEL CAMBIO: DE MIRADA (nuestro y de los demás hacia nuestro alumnado con n.e.a.e.), DE MODELO DE ENSEÑANZA (del capacitista al competencial-> DUA) PARA CONSEGUIR LA INCLUSIÓN REAL.

SÚMATE AL CAMBIO

NORMATIVA

1ª SESIÓN 4-10-2022

MARCO NORMATIVO GENERAL

Ley 7/2010, de 20 de julio, de Educación de CLM

Ley Orgánica 8/1985, de 3 de julio, Derecho a la Educación

CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA

Ley Orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, LOMLOE

Desarrolllo Normativo (R.D. de desarrollo de currículo/Decretos)

Ley Orgánica 2/2006 de Educación (LOE)

DERECHO A LA EDUCACIÓN PARA TOD@S

"Todos los españoles tienen derecho a una educación básica "

"“La educación tendrá por objeto el pleno desarrollo de la personalidad humana en el respeto a los principios democráticos de convivencia y a los derechos y libertades fundamentales” "

"Derecho a recibir una formación integral que contribuya al pleno desarrollo de su personalidad, y a recibir orientación educativa y profesional. Identificación, valoración e intervención temprana. Normalización e inclusión."

"Principios del sistema educativo: escuela inclusiva, equidad e igualdad de oportunidades."

EDUCACIÓN INCLUSIVA

Ley Orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación

PRINCIPIOS: Equidad, Inclusión, Accesibilidad, Flexibilidad FINES: Desarrollo de la personalidad y de las capacidades ENSEÑANZA BÁSICA: D.U.A. CURRÍCULO: Competencias clave, Perfil de Salida, Saberes Básicos

+info

PRINCIPIOS

La equidad, que garantice la igualdad de oportunidades para el pleno desarrollo de la personalidad a través de la educación, la inclusión educativa

La flexibilidad para adecuar la educación a la diversidad de aptitudes, intereses, expectativas y necesidades del alumnado.

El esfuerzo compartido por alumnado, familias, profesores, centros, Administraciones, instituciones y el conjunto de la sociedad.

La autonomía para establecer y adecuar las actuaciones organizativas y curriculares. (Estado, CCAA, corporaciones locales y centros educativos).

PERSONALIZACIÓN DEL APRENDIZAJE

COORDINACIÓN, MOTIVACIÓN

AJUSTES

ENSEÑANZA BÁSICA

EDUCACIÓN INCLUSIVA COMO PRINCIPIO FUNDAMENTAL

PARA ATENDER A LA DIVERSIDAD DE NECESIDADES DEL ALUMNADO

SE ADOPTARÁN MEDIDAS ORGANIZATIVAS, METODOLÓGICAS Y CURRICULARES

DISEÑO UNIVERSAL PARA EL APRENDIZAJE

GARANTIZAR LOS DERECHOS DE LA INFANCIA

FACILITANDO EL ACCESO A LOS APOYOS

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¡¡¡ HABEMUS CURRICULUM !!!

Evaluación durante la etapa. Artículo 20 y 28.

Los referentes de la evaluación en el caso de alumnos y alumnas con necesidades educativas especiales serán los incluidos en las correspondientes adaptaciones del currículo, sin que este hecho pueda impedirles promocionar de ciclo o etapa.

Se establecerán las medidas más adecuadas para que las condiciones de realización de los procesos asociados a la evaluación se adapten a las necesidades del alumnado con necesidad específica de apoyo educativo.

NORMATIVA AUTONÓMICA DE INCLUSIÓN EDUCATIVA

LEY 7/2010

de Educación de Castilla-La Mancha de 20 de noviembre, por el que se regula la inclusión educativa del alumnado en la comunidad autónoma de Castilla-La Mancha. de la Dirección General de Programas, Atención a la Diversidad y Formación Profesional, por la que se regula la escolarización de alumnado que requiere medidas individualizadas y extraordinarias de inclusión educativa. de 16 de agosto, por el que se regula la organización de la orientación académica, educativa y profesional en la comunidad autónoma de Castilla-La Mancha.

DECRETO 85/2018

RESOLUCIÓN 26/1/2019

DECRETO 92/2022

4ª SESIÓN 13-10-2022

¿QUÉ ES LA INCLUSIÓN EDUCATIVA?

"El conjunto de actuaciones y medidas educativas dirigidas a identificar y superar las barreras para el aprendizaje y la participación de todo el alumnado y favorecer el progreso educativo de todos y todas, teniendo en cuenta las diferentes capacidades, ritmos y estilos de aprendizaje, motivaciones e intereses,

situaciones personales, sociales, y económicas, culturales y lingüísticas; sin equiparar diferencia con inferioridad, de manera que todo el alumnado pueda alcanzar el máximo desarrollo posible de sus potencialidades y capacidades personales".

MEDIDAS DE INCLUSIÓN EDUCATIVA

RESOLUCIÓN 26/1/2019

Continuo de medidas de inclusión educativa

MEDIDAS INDIVIDUALIZADAS

MEDIDAS EXTRAORIDNARIAS

MEDIDAS CONSEJERIA

MEDIDAS DE CENTRO

MEDIDAS DE AULA

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MEDIDAS CONSEJERIA

VS

MEDIDAS DE AULA

MEDIDAS DE CENTRO

MEDIDAS INDIVIDUALIZADAS

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MEDIDAS EXTRAORDINARIAS

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PAPEL DEL MAESTR@ DE AUDICIÓN Y LENGUAJE EN LA INCLUSIÓN EDUCATIVA

LA INCLUSIÓN EDUCATIVA es una realidad recogida en la normativa educativa, por lo tanto, todos los docentes estamos obligados a su cumplimiento.

Antonio A. Márquez.

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CAMBIOS

TODOS LOS ALUMNOS SON DIVERSOS versus ALUMNO MEDIO

DIVERSAS FORMAS DE AFRONTAR LOS APRENDIZAJES--> USAR VARIADAS ESTRATEGIAS AJUSTADAS A LAS PROPIAS CAPACIDADES PERSONALES (Personalización del aprendizaje, DUA, destrezas del pensamiento, metodologías activas...)

RETO PARA LOS MAESTROS--> OFRECER UNA RESPUESTA ABIERTA, FLEXIBLE, UNIVERSAL Y ACCESIBLE PARA TODO EL ALUMNADO.

¿CÓMO CONSEGUIMOS ESTOS CAMBIOS?

MEDIDAS CONSEJERIA

RECURSOS Y EQUIPOS

PLANES: Convivencia e Igualdad, Competencia Digital, Lectura...

Proyecto Salud y Deporte

CAMPAÑAS DE SENSIBILIZACIÓN

Proyecto Plurilingüe

PREPÁRA-T

¿CÓMO CONSEGUIMOS ESTOS CAMBIOS?

MEDIDAS CONSEJERIA FORMACIÓN CONTINUA Y PERMANENTE DEL PROFESORADO

Destrezas de Pensamiento

Formación para el desarrollo del currículo LOMLOE

La Educación de la Inteligencia Emocional.

Metodología del LNA

ABP: Una metodología para la acción.

Contenidos digitales para la adquisición de la competencia digital docente nivel B1.

Accesibilidad cognitiva: Lectura fácil y digitalización de aulas

Funciones del conjunto de profesionales que conforman los EOA y los Departamentos de Orientación

DECRETO 92/2022 del 19 de agosto (Art. 19.1)

  • c) Facilitar la transición educativa, impulsando el traspaso de información entre los diferentes niveles, ciclos, etapas educativas y modalidades de escolarización, así como la transición a estudios posteriores y al acceso al mundo laboral. (Reuniones de traspaso de información IES, inicio de curso entre etapas, ciclos...)
  • d) Promover programas que mejoren la convivencia fomentando valores de equidad, igualdad en la diferencia, diálogo, solidaridad, tolerancia y respeto. (Actividades de centro, patio inclusivos...)
  • a) Favorecer los procesos de participación, desarrollo y aprendizaje del alumnado mediante la colaboración con las demás estructuras de la orientación, así como, con el resto de la comunidad educativa. (Coordinación, actividades de centro...)
  • Colaborar con los equipos docentes, bajo la coordinación de la Jefatura de estudios, en el proceso de identificación de barreras en el contexto escolar, familiar y socio comunitarios, asesorando en el diseño de entornos de aprendizaje accesibles, previniendo el abandono y el fracaso escolar temprano. (Coordinación, calendario PT...)
  • e) Asesorar al Equipo Directivo en la planificación, desarrollo y evaluación de las actuaciones de los diferentes ámbitos de la orientación educativa, así como en el proceso de elaboración y revisión del Proyecto Educativo y del resto de documentos programáticos del centro. (Ahora PGA)
  • f) Prestar asesoramiento psicopedagógico a los diferentes órganos de gobierno y de coordinación docente de los centros educativos.
  • g) Colaborar en el desarrollo de la innovación, investigación y experimentación y en todos aquellos factores de mejora de la calidad educativa.
  • h) Contribuir a la adecuada interacción entre los distintos integrantes de la comunidad educativa colaborando con los servicios sanitarios, sociales y educativos del entorno. (Coordinación servicioes externos, realización de informes...)
  • i) Colaborar con el resto de estructuras de la Red.
  • j) Cuantas otras sean establecidas por la Consejería.

Funciones específicas de cada uno de los profesionales que conforman los Equipos de Orientación y Apoyo y los Departamentos de Orientación las siguientes:

DECRETO 92/2022 del 19 de agosto (Art. 19.2)

El maestro o maestra de Audición y Lenguaje contribuirá, con el resto del profesorado, a responder a las necesidades comunicativas del alumnado, desempeñando un papel fundamental en la prevención de barreras a la comprensión, comunicación e interacción, en el diseño universal de entornos de aprendizaje accesibles y en la intervención más individualizada con el alumnado bajo un enfoque de intervención inclusiva y siguiendo principios de accesibilidad universal.

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MEDIDAS DE CENTRO

PP.DD..
P.G.A.
P.E.C.

ACCESIBILIDAD COGNITIVA

ELEMENTOS PROGRAMÁTICOS (SESIÓN 6/10/2022)

FORMACIÓN EN CENTROS: G.T., SEMINARIOS, CURSOS FORMACIÓN

PLANES: STEAM, PROYECTOS, PLAN DE LECTURA...

GRUPOS HETEROGÉNEOS

MEDIDAS METODOLÓGICAS y ORGANIZATIVAS

MEDIDAS DE CENTRO

HORARIOS APOYO

PROGRAMAS DE PREVENCIÓN, ESTIMULACIÓN

ORGANIZAR APOYOS (CONTINUIDAD PROFESORADO, PREVISIÓN APOYO)

Curso Escuelas Visuales

PLAN DE ACTUACIÓN DEL M.A.L.

BARRERAS A LA INCLUSIÓN (ESCUELAS VISUALES)

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HORARIO A.L.

CRITERIOS DE ELABORACIÓN: - ETAPA - CARACTERÍSTICAS (TEA, TEL, D.A., PC) - AGRUPAMIENTOS - AULA E.E./AULA A.L./ AULA ORDINARIA

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MEDIDAS DE AULA

FUNCIONES DEL EOA 92/2022 del 19 de agosto (Art. 19)

MEDIDAS METODOLÓGICAS: ABP, APRENDIZAJE COOPERATIVO,/COLABORATIVO GRUPOS INTERACTIVOS, GAMIFICACIÓN, VISUAL THINKING, INSTRUCCIÓN DIRECTA, EVALUACIÓN...

MEDIDAS ORGANIZATIVAS: CODOCENCIA ó DOCENCIA COMPARTIDA.

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PERSONALIZACIÓN DEL APRENDIZAJE DUA, ODS 4

DETECCIÓN TEMPRANA DE BARRERAS A LA INCLUSIÓN

DUA

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MEDIDAS ORGANIZATIVAS

* DOCENCIA COMPARTIDA O CODOCENCIA (2 MAESTROS EN EL AULA--> UN MAESTRO GENERALISTA/ESPECIALISTA Y UN PT/AL). TIPOS DE APOYO: - APOYO DENTRO DEL AULA - DOCENCIA EN PARALELO - ENSEÑANZA COMPLEMENTARIA - EQUIPO DOCENTE ORGANIZACIÓN: - Dividir la clase. - Trabajo en equipo. - Estaciones de aprendizaje.

Blog Escuela Inclusiva y Convivencia. Cristina García López @cristinamayl

+info

MEDIDAS ORGANIZATIVAS

¿Cómo programar la Docencia Compartida? - Coordinación - Programación - Intervención Especializada Blog Escuela Inclusiva y Convivencia. Cristina García López @cristinamayl

+info

DETECCIÓN TEMPRANA DE BARRERAS AL APRENDIZAJE

L@s maestr@s de Audición y Lenguaje somos detectores de barreras y dificultades del aprendizaje por varias razones: 1.- Entramos en muchas aulas y observamos tanto a los maestros como a los alumnos. 2.- Posemos unos conocimientos muy especializados y específicos sobre las DEA, que hace que tengamos el radar siempre encendido . 3.- Ofrecemos modelos de actuación, estrategias, materiales para aminorar, reducir o eliminar dichas barreras. (Métodos, estrategias, adaptaciones...) 4.- La eficacia y la eficiencia nos caracterizan.

MEDIDAS METODOLÓGICAS

  • Aprendizaje Basado en Problemas
  • Aprendizaje Basado en Proyectos
  • El aprendizaje cooperativo
  • El aprendizaje colaborativo
  • Gamificación
  • Flipped Classroom
  • Visual Thinking
  • Grupos interactivos
  • Tutorías entre iguales...
Educación 3.0

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DISEÑO UNIVERSAL PARA EL APRENDIZAJE

El Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) es un modelo de enseñanza que tiene en cuenta la diversidad del alumnado y cuyo objetivo es lograr una inclusión efectiva, minimizando así las barreras físicas, sensoriales, cognitivas y culturales que pudieran existir en el aula. De manera que favorece la igualdad de oportunidades en el acceso a la educación.

+info

MEDIDAS INDIVIDU¡ALIZADAS

ECONÓMICAS

SOCIALES

FAMILIARES

CULTURALES

BARRERAS DEL ENTORNO Y FORTALEZAS-DEBILIDADES DEL ALUMNADO

ADAPTACIONES DE ACCESO, METODOLÓGICAS Y EN EVALUACIÓN

PLAN DE TRABAJO

COMPETENCIAS CLAVE

APOYOS DENTRO/FUERA DEL AULA

PROGRAMAS ESPECÍFICOS

ADAPTACIONES DE ACCESO, METODOLÓGICAS Y EN EVALUACIÓN

ADAPTACIONES DE ACCESO AL CURRÍCULO

ADAPTACIONES METODOLÓGICAS (PONENCIA)

ADAPTACIONES EN EVALUACIÓN

ANÁLISIS DE LAS BARRERAS DE ACCESO - ALFASAAC

+info

+info

+info

ADAPTACIONES DE ACCESO

ANÁLISIS DE LAS BARRERAS DE ACCESO ALFASAAC

ORIENTACIONES, HERRAMIENTAS Y MATERIALES PARA HACER ACCESIBLES LAS PROPUESTAS EDUCATIVAS

Convierte un documento en un formato accesible.

Lector inmersivo Word 365

+info

Lectura fácil

ACCESIBILIDAD ANDROID

ADAPTACIONES EN EVALUACIÓN

BARRERAS DEL ENTORNO

SOCIALES

ECONÓMICAS

CULTURALES

FAMILIARES

Características del entorno educativo, centro y aula

FORTALEZAS

DEBILIDADES

VS

ASPECTOS QUE FAVORECEN o DIFICULTAN la presencia, participación y el aprendizaje del alumnado.

- Accesibilidad de instalaciones e infraestrucuras. - Los escenarios y espacios son cognitivamente accesibles. - Disponibilidad de materiales adaptados y equipamientos accesibles. - Disponibilidad y variedad de medios de comunicación. - Organización de refuerzos, apoyos - Programas, proyectos y actividades del centro. - Programas y actividades del centro extracurriculares - Uso de variedad de estrategias y técnicas metodológicas en las programaciones didácticas.

FORTALEZAS

DEBILIDADES

* Desarrollo cognitivo. * Desarrollo de la comunicación en relación con los procesos de eseñanza-aprendizaje. * Desararollo motor en relación a los procesos de enseñanza-aprendizaje. * Desarrollo socio-afectivo y emocional en relación a los procesos de enseñanza-aperndizaje. * otros ámbitos del desarrollo

* CÓMO procesa, capta, percibe, comprende, analiza, almacena y recuerda la información clave. Funciones ejecutivas (planifica, organiza, elabora respuesta, infere, generaliza...) * CÓMO procesa, capta, percibe, comprende, analiza, almacena y recuerda la información verbal o no verbal (recepción del mensaje) * CÓMO participa, interación física, ejecución... * Procesos de autorregulación, persistencia, motivación... afrontamiento de dificultades, capacidad de autoevaluación. Nivel de interacción con sus iguales.

VS

PROGRAMAS ESPECÍFICOS

Programas para trabajar pre-requisitos o habilidades no adquiridas en otros ciclos y requieren una intervención más individualizada.

Trabajar desde la evidencia científica.

Coordinación con el Equipo Docente para priorizar competencias clave, secuenciar habilidades, temporalizar objetivos, saberes básicos.

PLAN DE TRABAJO

APARTADOS

ELABORACIÓN, SEGUIMIENTO y EVALUACIÓN

NORMATIVA

- ASPECTOS RELEVANTES DEL ALUMNADO, POTENCIALIDADES Y BARRERAS. - LAS MEDIDAS DE INCLUSIÓN EDUCATIVA PREVISTAS - LOS PROFESIONALES DEL CENTRO IMPLICADOS. - LAS ACTUACIONES A DESARROLLAR CON LAS FAMILIAS/TUTORES LEGALES. - LA COORDINACIÓN CON SERVICIOS EXTERNOS. - EL SEGUIMIENTO Y VALORACIÓN DE LAS MEDIDAS Y PROGRESOS ALCANZADOS.

* EQUIPO DOCENTE (Tutor/a será el coordinador/a, planificado por J.Estudios) * ASESORAMIENTO DEL EOA o DEPARTAMENTO DE ORIENTACIÓN * Elaboración, seguimiento y evaluación TRIMESTRAL--> INFORME de VALORACIÓN FINAL (se entregará a la familia)

  1. DECRETO 85/2018
  2. RESOLUCIÓN 26/1/2019
(ANEXO VII Modelo Plan de Trabajo)

EVIDENCIA CIENTÍFICA

DIFICULTADES DEL HABLA

DIFICULTADES EN LECTURA

TRASTORNOS DEL ESPECTRO AUTISTA (T.E.A)

  • Predictores de dificultades LE
  • Detectar precoz
  • Estimulación temprana
  • Metodologías eficaces
  • TEACCH
  • Apoyo Conductual Positivo
  • Actualizar terminología
TEL / TSH / ITL
  • /R/: RÓTICAS
  • ZONA DE ARTICULACIÓN vs PUNTO DE ARTIC.
  • Intervención: HABLA/Cuasi habla
  • NO PRAXIAS-NO SOPLO

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APOYOS DENTRO DEL AULA

APOYOS FUERA DEL AULA

Permanece en su aula. Participa de las actividades, si es necesario, somos mediadores en dicha participación (trabajo en equipo). No pierde explicación. Dos profesores en el aula. Priorizan aprendizajes más funcionales y competenciales.

Atención alumnado (en pequeño agrupamiento) cuando no sea posible la intervención dentro. Estimulando aquellas áreas de desarrollo que requieran intervención muy específica. Áreas o ámbitos que se consideran prerrequisito fundamental para el aprendizaje. Alumnado modalidad escolarización combinada.

VS

COMPENTENCIAS CLAVE

DIGITAL

CONCIENCIA Y EXPRESIONES CULTURALES

PERSONAL, SOCIAL Y DE APRENDER A APRENDER

COMUNICACIÓN LINGÜÍSTICA

MATEMÁTICA y en CIENCIA Y TECNOLOGÍA

MEDIDAS EXTRAORDINARIAS

- Flexibilización curricular. - Exenciones y fragmentaciones en etapas post-obligatorias. - Incorporación a programas específicos de formación profesional.

Adaptaciones curriculares significativas

Permanencia extraordinaria en una etapa

Modalidad de escolarización combinada o en CEE /UEE

+1

COORDINACIÓN

¿CON QUIÉN?

EQUIPO DE ORIENTACIÓN Y APOYO

SERVICIOS EXTERNOS

EQUIPO DOCENTE

FAMILIAS

EQUIPO DIRECTIVO

¿CUÁNDO?

COORDINACIÓN CON LAS FAMILIAS

NORMATIVA: - Información, participación y responsabilidad conjunta en el proceso de aprendizaje de sus hijos. A veces somos los mediadores entre el/la tutor/a y la familia (cotutoría). Nos transmiten información relevante sobre el desarrollo, funcionamiento en otros contextos diferentes al educativo. Nos informan de gustos, intereses para adaptar los materiales, motivar al alumno, etc. Escuchamos a la familia sin juzgar, empatizando y ofreciendo pautas, ya que sus hijos pasan en el centro escolar solo 5 horas, 5 días a la semana.

RECURSOS y WEBGRAFÍA

RECURSOS Y WEBGRAFÍA

Las tecnologías digitales al servicio del DUA. María Milagros Rubio Pulido

DUA

Canal de YouTube de Coral Elizondo

Blog Mon petit coin d'education. Coral Elizondo

ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD

Canal de YouTube #CharlasEducativas de Ingrid Mosquera

Personalización del Aprendizaje. Paulina Bánfalvi

Situación de Aprendizaje. Cristina García López

METODOLOGÍAS ACTIVAS

Taxonomía de Bloom Revisada

Blog Si es por el maestro. Antonio A. Márquez

Influencia de las pautas DUA en el diseño de taeras, actividades y/o ejercicios de aula. Antonio A. Márquez

ACCESSIBILIDAD

La accesibilidad, una clave para la inclusión educativa. Mª Isabel Villaescusa

Kit del Maestro Especialista en Inclusión. Blog Escuela, Inclusión y Convivencia.

MAESTR@S DE A.L.

¿QUÉ ES LA INCLUSIÓN PARA TI?

WWW.MENTI.COM 1662 0870

https://www.menti.com/aln2t4ys9kmw

RESULTADOS

MI MOCHILA DE LA INCLUSIÓN

Autor pictogramas: Sergio Palao. Origen: ARASAAC (http://www.arasaac.org). Licencia: CC (BY-NC-SA). Propiedad: Gobierno de Aragón (España). Bitmoji

¡GRACIAS!

Susana Corralejo Barrero