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Projet gestion mentale zone 10

Virginie Matthews

Created on September 24, 2020

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Transcript

Top départ!

En vol pour apprendre à apprendre

Avec la gestion mentale, vous découvrez des outils pour mieux vous connaître sur le plan cognitif ET pour accompagner vos élèves à déployer leurs stratégies d'apprentissage efficaces.

Quoi?

Escale 2

Pour qui? Comment?

Escale 3

Escales

Escale 4

C'est parti!

Calendrier

INDEX

Infos pratiques

Escale 1

Menu

Quoi?

"La gestion mentale est un courant pédagogique, une démarche qui explore, décrit, nomme, étudie et entraîne les gestes mentaux de la connaissance, c'est-à-dire COMMENT être attentif, mémoriser, comprendre, réfléchir et imaginer."

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Quoi?

C'est un projet de FORMATION et de SUIVIS SUR LE TERRAIN.Il y a plusieurs niveaux de formation, et c'est un niveau par année scolaire (à savoir 4 journées de formation + un suivi par équipe d'école + un suivi inter-écoles + suivis à la carte - dont les classes ouvertes ).

Infos en + sur le blog du projet

CHARTES pour chaque niveau

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Comment?

Pour qui?

Les enseignants des écoles de la zone 10 (Charleroi-Hainaut-sud).En 2020-21, 7e année du projet, 185 professeurs s'y investissent.

Chaque année scolaire, les écoles peuvent inscrire quelques enseignants. Si vous êtes intéressés, mentionnez-le à votre direction.

Menu

1. Découvrir la gestion mentale2. Chercher comment l'intégrer dans son cours 3. Mettre en commun avec des collègues 4. Créer ensemble une leçon (de A à Z)

Escales proposées

Calendrier des escales

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Toute l'année

Mars

Sept-Oct

janv-fév

Nov

Escale 2

Escale 1 bis

Escale 3

Escale 4

Escale 1

Menu

Escale 1

Découverte de la gestion mentale (4 jours de formation en présentiel)

Menu

Après une journée de formation, il est déjà possible d'intégrer de la gestion mentale dans ses cours.Quelques témoignages à découvrir en cliquant ci-dessous.

Menu

Escale 2

Recherche de pistes pratiques pour intégrer la gestion mentale en classe - en présentiel

Après avoir réfléchi individuellement, il est intéressant de partager ses idées avec des collègues pour les enrichir, les développer. Quelques témoignages concernant les suivis ci-dessous.

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"Cela rassure. Les échanges sont possibles et constructifs. Aspects concrets: possibilité de montrer, parler des contraintes qui peuvent être des freins à la mise en oeuvre de la gestion mentale => réflexion ensemble: comment dépasser ces contraintes? (Prof. en niveau 2)

On se sent suivis et soutenus sans être jugés dès le début de notre apprentissage; beaucoup de bons conseils; échanges par mail. (Prof. en niveau 3)

En apprendre sur les pratiques des autres - permet un échange et un enrichissement sur ce que d'autres ont testé - avoir des exemples de ce qui se fait dans d'autres écoles (Prof. en niveau 1)

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Escale 3

Mise en commun des idées - en présentiel ET en distanciel

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Avec cette base d'idées, les professeurs peuvent, par exemple, constituer des groupes de travail afin de créer ensemble une leçon "de A à Z" tout en y intégrant de la gestion mentale.

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Escale 4

Travail collaboratif via un suivi intra-école

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Ces 4 escales permettent de créer du réseau entre enseignants (d'une même école et d'écoles différentes), de les inviter à collaborer et à utiliser l'intelligence collective, avec comme socles la gestion mentale et les outils collaboratifs en ligne.

C'est parti!

Infos pratiques

Menu

Virginie Matthews

Projet de formation en gestion mentale et de suivi sur le terrain - zone 10 (Charleroi-Hainaut-sud)

Formatrice en gestion mentale et enseignante

Images & photos

Site qui présente tous les projets pédagogiques de la zone 10

Pixabay

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