Pasos para aplicar al bono para la Protección del Empleo por suspensión de contratos de trabajo derivado del COVID-19
Fuente: Ministerios de Economía y Trabajo y Previsión Social
1 Solicitud
Un representante de la empresa solicitante ingresa a la página web para llenar la solicitud de suspensión de los contratos laborales y solicitud de beneficio económico.Está disponible en este enlace Le aparecerán dos formularios, deberá hacer click en el que se llama "solicitud de suspensión de contratos de trabajo", llenar la información solicitada y cargar los documentos requeridos.
2 Verificación
El Ministerio de Trabajo verifica la información y mediante la Inspección General de Trabajo emite una resolución. Esta será notificada por vía electrónica al patrono y remitida automáticamente al Ministerio de Economía. Este proceso llevará aproximadamente 10 días.
3 Nómina
El Ministerio de Economía recibe la información y verifica que la empresa esté en las industrias autorizadas para recibir el fondo (industria, agroindustria, artesanías, servicios y comercio). Si es así, procede a hacer el cálculo del beneficio, elabora la nómina y la envía al banco para realizar el depósito. El depósito se hará a cuentas de cualquier banco del sistema, directamente al trabajador o mediante transferencia electrónica a un celular, mediante el Crédito Hipotecario Nacional (CHN).
4 Actualización
El empleador deberá actualizar la planilla, en los 10 días de la siguiente quincena del mes. Será igual de forma electrónica y deberá reportar quiénes aún continúan con la suspensión del contrato laboral para que se efectúe nuevamente el depósito
5 Más información
Para más información puede visitar el sitio web del Ministerio de Trabajo y Previsión Social y del Ministerio de Economía. También se habilitó el teléfono 2390-6565 para resolver dudas.
Fondo de Empleo
Mercadeo
Created on April 27, 2020
Pasos para aplicar al bono para la Protección del Empleo por Suspensión de contratos de trabajo derivado de la COVID-19
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Pasos para aplicar al bono para la Protección del Empleo por suspensión de contratos de trabajo derivado del COVID-19
Fuente: Ministerios de Economía y Trabajo y Previsión Social
1 Solicitud
Un representante de la empresa solicitante ingresa a la página web para llenar la solicitud de suspensión de los contratos laborales y solicitud de beneficio económico.Está disponible en este enlace Le aparecerán dos formularios, deberá hacer click en el que se llama "solicitud de suspensión de contratos de trabajo", llenar la información solicitada y cargar los documentos requeridos.
2 Verificación
El Ministerio de Trabajo verifica la información y mediante la Inspección General de Trabajo emite una resolución. Esta será notificada por vía electrónica al patrono y remitida automáticamente al Ministerio de Economía. Este proceso llevará aproximadamente 10 días.
3 Nómina
El Ministerio de Economía recibe la información y verifica que la empresa esté en las industrias autorizadas para recibir el fondo (industria, agroindustria, artesanías, servicios y comercio). Si es así, procede a hacer el cálculo del beneficio, elabora la nómina y la envía al banco para realizar el depósito. El depósito se hará a cuentas de cualquier banco del sistema, directamente al trabajador o mediante transferencia electrónica a un celular, mediante el Crédito Hipotecario Nacional (CHN).
4 Actualización
El empleador deberá actualizar la planilla, en los 10 días de la siguiente quincena del mes. Será igual de forma electrónica y deberá reportar quiénes aún continúan con la suspensión del contrato laboral para que se efectúe nuevamente el depósito
5 Más información
Para más información puede visitar el sitio web del Ministerio de Trabajo y Previsión Social y del Ministerio de Economía. También se habilitó el teléfono 2390-6565 para resolver dudas.