Ja i inni

Ja

i inni

Czyli, jak odnaleźć się w grupie?

Anna Kolasińska

Subtitle here

- Potrzeba -

Każdy z nas bez względu na wiek, płeć, pochodzenie czy zainteresowania potrzebuje mieć kogoś, komu może zaufać. Kogoś, na kogo może liczyć w każdej sytuacji. Kogoś, kto będzie z nim szczery, w czyim towarzystwie będzie się dobrze czuł.

- dialog -

yyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyy......................................

eeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeee.........................

- video -

początek w rodzinie............

- nie jest łatwo -

- w grupie -

Każdy chce być w grupie akceptowany i doceniany. Sposoby na to są różne. Jedni na siłę próbują znaleźć przyjaciela, stawiają warunki wyłączności, inni zdradzają nasze tajemnice aby przypodobać się komuś innemu lub obgadują nas za naszymi plecami. Jest jednak bardzo duża grupa osób, które są po prostu sobą. Mają wady i zalety, odnoszą sukcesy i porażki. Są otwarci na nowe znajomości i to właśnie oni są na najlepszej drodze do budowania zdrowych i satysfakcjonujących relacji. Jednym przychodzi to z łatwością, innych wiele to kosztuje, ale naprawdę warto podjąć próbę bycia sobą.

Nie zawsze kontakty z rówieśnikami są łatwe. Ile osób w klasie tyle osobowości. Jeden chce by zawsze go zauważano, inny wprost przeciwnie – najchętniej schowałby się w kącie.

Każda klasa szkolna buduje pewną hierarchię osób. Jest jak instytucja, w której są przeróżne stanowiska. Nie zawsze zajmujemy to, które nam się podoba, ale bardzo często z biegiem czasu przyjmujemy rolę, jaką proponuje nam grupa, nawet jeśli nie jest ona dla nas korzystna.

- GALLERia -

W każdej grupie społecznej pełnimy określoną rolę. Również w każdej grupie, nie ma osoby, która nie pełniłaby żadnej roli – nawet jeśli przyjmuje wobec innych postawę bierną.

lider

outsaider

błazen

kozioł ofiarny

- GALLERia -

Warto pamiętać, że rola grupowa nie jest przyporządkowana do poszczególnych osób na całe życie, ale może zmieniać się w czasie. Oczywiście lista wyróżnianych ról grupowych jest długa i nadal otwarta...

motywator

krytyk

buntownik

katarynka

otwarta komunikacja, konstruktywne rozwiązywanie konfliktów

przestrzeganie wspólnych ustaleń, norm, zasad. reguła "fair play"

współpraca, zaangażowanie, realizacja zadań

kolezeństwo, pomoc, empatia

- cechy dobrego zespołu-

- po pierwsze -

Przecież to,

że nie masz najmodniejszych ubrań, nie przepadasz za muzyką, której słucha większość czy spędzasz wolny czas w inny sposób to nie powód do tego, aby czuć się gorszym. Przecież inny nie znaczy gorszy. Wiem, że powiedzieć jest dużo łatwiej niż zrobić, ale naprawdę warto próbować. Każdy z nas jest na swój sposób wyjątkowy, ma jakiś talent, który wyróżnia go spośród innych.

- po drugie -

. Jeżeli nauczysz się traktować siebie tak samo jak innych, tak samo siebie doceniać, to nikt nie będzie w stanie Ci wmówić, że jesteś gorszy, że nie pasujesz do grupy. Jeśli Ty będziesz znał swoją prawdziwą wartość to wszyscy, których spotkasz, będą Cię widzieli tak samo.

Jeśli będziesz potrafił być sobą to relacje, w których się znajdujesz, będą prawdziwe. Na pewno będą pojawiały się kłótnie czy nieporozumienia, ale jeśli relacje będą oparte na szczerości to mogą być początkiem drogi do prawdziwej przyjaźni.

- nie wierzysz -

im bardziej będziesz siebie doceniać, tym będziesz mieć więcej energii i motywacji do działania. uwielbiamy robić to, w czym czujemy się świetnie. Możesz stać się mistrzem w czymkolwiek zechcesz i zbudować życie, jakiego pragniesz. Trzymam za Ciebie kciuki, do dzieła!

Anna Kolasińska wychowawczyni w MOS nr 2 i pedagog w ZSP nr 9 we Wrocławiu

inspiracja -zmianywzyciu.pl/relacje-mlodziezy-z-rowiesnikami-w-szkole-81/

Subtitle here