Entrevista de trabajo
Presencial y Digital
EMPEZAR
Entrevista
La entrevista de trabajo es el medio último que tiene una empresa para conocerte. En este momento es cuándo te lo juegas todo para dar una buena impresión.
Teléfono
Entrevistas Telefónicas
No son muy comunes pero también se hacen entrevistas por teléfono. Normalmente son para trabajos en los que importa más bien poco conocer a la persona y se busca más cubrir un puesto lo antes posible. También se hacen como primera entrevista antes de una entrevista presencial.
Entrevistas online
Online
Dada la situación actual ha habido un aumento de las entrevistas online. Varían un poco de las entrevistas presenciales así que le dedicaremos un poco de tiempo.
1.
Lo básico
Lo básico
Lista
1. Ir aseado
2. Vestirse bien
3. Ser puntual
4.Preparar Curriculum
gestos
El apretón de manos
mirar a los ojos
como poner las manos
online
Conductas online
El entrevistador está viendo tu casa en la cámara. Tenlo en cuenta. Tienes que tomar la entrevista como si fuera presencial pero teniendo en cuenta que tu casa también va a ser analizada.
consejos prácticos
consejos
1.Elige un sitio fijo para la entrevista
Evita moverte de un lado para otro
2.Evita que te interrumpan
Cuidado con los niños y las mascotas.
3.Limpia la habitación
Todo limpio y ordenado
4.Ten una buena iluminación y sonido
Haz pruebas antes de la entrevista
Vídeo
No hagas esto
2.
Las preguntas
Preguntas
- Ten clara tu experiencia laboral
- Recuerda tu formación
- Repasa las fechas
- Conoce a la empresa
- Prepara las frases claves que decir
Preguntas frecuentes
Preguntas
1.- ¿Cómo eres?2.- ¿Cuál es tu meta en la vida? 3.- ¿Qué sabes de la empresa? 4.- ¿Por qué quieres trabajar con nosotros?
Preguntas frecuentes
Preguntas
5.- Cuéntame alguna anécdota de tu anterior trabajo6.- ¿Por qué crees que eres la persona más adecuada para el puesto? 7.- ¿Cuál ha sido tu mayor logro profesional?
Preguntas
Preguntas trampa
¿Por qué dejaste tu último trabajo?
¿Cuánto quieres cobrar?
¿Cuál es tu mayor defecto?
¿Cómo te ves de aquí a cinco años?
preguntas
¿Qué no te pueden preguntar?
No tienes por qué responder a esto
¿Eres cristiano?¿Eres islámico?
¿Tienes hijos? ¿Planeas tenerlos?
¿Cuál es tu orientación sexual?
¿Tienes pareja?
Ejemplos
3.
herramientas
Programas
Herramientas para una entrevista online
Las entrevistas necesitan herramientas para poder realizarlas. Voy a daros unas herramientas que se pueden usar en el ordenador y en el móvil.
Programas
Teams
zoom
Skype
4.
pruebas
dinámicas de grupo
Otras pruebas
La mejor forma de comprobar como se comporta un candidato con otra gente.Cada vez han ganado más fuerza y hoy en día son un estandar entre muchas empresas.
pruebas de conocimiento
Otras pruebas
Rara vez ocurre pero están aquí. Los exámenes (como los del instituto) son comunes en puestos técnicos y es algo que tenemos que tener muy en cuenta.
Pruebas mentales
Otras pruebas
Las empresas que buscan candidatos para mucho tiempo y que se basan mucho en conocer las cualidades de los candidatos para encajar en el equipo suelen incluir este tipo de pruebas. Hay muchos tipos y con diferentes opciones pero hay siempre una regla fundamental: No mentir nunca.
maslow
Pruebas físicas
Otras pruebas
Hay pruebas que se crean para comprobar la capacidad de trabajo de un individuo o grupo de individuos en diferentes ámbitos. Una tarea que se ha hecho en algunas ocasiones es la Torre de Espaguettis que cada vez está ganando más fuerza a la hora de hacer pruebas de equipo.
Técnicas innovadoras según Infojobs
Innovación
Preguntas disparatadas
Café y empleo
neurotecnología
juegos de rol
Los candidatos acuden a un encuentro distendido e informal, en el que se charla con los empleadores con un café de por medio.
Una empresa de publicidad sometió candidatos a una prueba para ver cómo reaccionaba su cerebro al visionar anuncios. Buscaban a aquellos que sintieran un mayor grado de excitación y que por tanto, adoraran el mundo de la publicidad.
Un paciente entra en pánico antes de ponerle una inyección.
¿Cómo sacarías a un hipopótamo que se hubiera caido al suelo?
Kahoot
examen
gracias
La Entrevista de trabajo presencial y online
jf7494
Created on March 30, 2020
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Entrevista de trabajo
Presencial y Digital
EMPEZAR
Entrevista
La entrevista de trabajo es el medio último que tiene una empresa para conocerte. En este momento es cuándo te lo juegas todo para dar una buena impresión.
Teléfono
Entrevistas Telefónicas
No son muy comunes pero también se hacen entrevistas por teléfono. Normalmente son para trabajos en los que importa más bien poco conocer a la persona y se busca más cubrir un puesto lo antes posible. También se hacen como primera entrevista antes de una entrevista presencial.
Entrevistas online
Online
Dada la situación actual ha habido un aumento de las entrevistas online. Varían un poco de las entrevistas presenciales así que le dedicaremos un poco de tiempo.
1.
Lo básico
Lo básico
Lista
1. Ir aseado
2. Vestirse bien
3. Ser puntual
4.Preparar Curriculum
gestos
El apretón de manos
mirar a los ojos
como poner las manos
online
Conductas online
El entrevistador está viendo tu casa en la cámara. Tenlo en cuenta. Tienes que tomar la entrevista como si fuera presencial pero teniendo en cuenta que tu casa también va a ser analizada.
consejos prácticos
consejos
1.Elige un sitio fijo para la entrevista
Evita moverte de un lado para otro
2.Evita que te interrumpan
Cuidado con los niños y las mascotas.
3.Limpia la habitación
Todo limpio y ordenado
4.Ten una buena iluminación y sonido
Haz pruebas antes de la entrevista
Vídeo
No hagas esto
2.
Las preguntas
Preguntas
Preguntas frecuentes
Preguntas
1.- ¿Cómo eres?2.- ¿Cuál es tu meta en la vida? 3.- ¿Qué sabes de la empresa? 4.- ¿Por qué quieres trabajar con nosotros?
Preguntas frecuentes
Preguntas
5.- Cuéntame alguna anécdota de tu anterior trabajo6.- ¿Por qué crees que eres la persona más adecuada para el puesto? 7.- ¿Cuál ha sido tu mayor logro profesional?
Preguntas
Preguntas trampa
¿Por qué dejaste tu último trabajo?
¿Cuánto quieres cobrar?
¿Cuál es tu mayor defecto?
¿Cómo te ves de aquí a cinco años?
preguntas
¿Qué no te pueden preguntar?
No tienes por qué responder a esto
¿Eres cristiano?¿Eres islámico?
¿Tienes hijos? ¿Planeas tenerlos?
¿Cuál es tu orientación sexual?
¿Tienes pareja?
Ejemplos
3.
herramientas
Programas
Herramientas para una entrevista online
Las entrevistas necesitan herramientas para poder realizarlas. Voy a daros unas herramientas que se pueden usar en el ordenador y en el móvil.
Programas
Teams
zoom
Skype
4.
pruebas
dinámicas de grupo
Otras pruebas
La mejor forma de comprobar como se comporta un candidato con otra gente.Cada vez han ganado más fuerza y hoy en día son un estandar entre muchas empresas.
pruebas de conocimiento
Otras pruebas
Rara vez ocurre pero están aquí. Los exámenes (como los del instituto) son comunes en puestos técnicos y es algo que tenemos que tener muy en cuenta.
Pruebas mentales
Otras pruebas
Las empresas que buscan candidatos para mucho tiempo y que se basan mucho en conocer las cualidades de los candidatos para encajar en el equipo suelen incluir este tipo de pruebas. Hay muchos tipos y con diferentes opciones pero hay siempre una regla fundamental: No mentir nunca.
maslow
Pruebas físicas
Otras pruebas
Hay pruebas que se crean para comprobar la capacidad de trabajo de un individuo o grupo de individuos en diferentes ámbitos. Una tarea que se ha hecho en algunas ocasiones es la Torre de Espaguettis que cada vez está ganando más fuerza a la hora de hacer pruebas de equipo.
Técnicas innovadoras según Infojobs
Innovación
Preguntas disparatadas
Café y empleo
neurotecnología
juegos de rol
Los candidatos acuden a un encuentro distendido e informal, en el que se charla con los empleadores con un café de por medio.
Una empresa de publicidad sometió candidatos a una prueba para ver cómo reaccionaba su cerebro al visionar anuncios. Buscaban a aquellos que sintieran un mayor grado de excitación y que por tanto, adoraran el mundo de la publicidad.
Un paciente entra en pánico antes de ponerle una inyección.
¿Cómo sacarías a un hipopótamo que se hubiera caido al suelo?
Kahoot
examen
gracias