OPERATIVA SVI ALTAIR 140120
areavic2.0
Created on January 13, 2020
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Transcript
VIDA INDEPENDIENTE
OPERATIVA DEL SERVICIO
140120
VIDA INDEPENDIENTE
DERECHO
VIDA INDEPENDIENTE=VIDA ELEGIDA
Elegir y decidir el propio proyecto de vida, compartida con otros en comunidad, debe ser posible para todas y cada una de las personas, con apoyos ajustados y personalizados, en un marco de dignidad, derecho e igualdad para su contribución ciudadana. (San Román 2016)
VIDA INDEPENDIENTE
VIDA ELEGIDA
VIDA INDEPENDIENTE
VIVIR SOLO
VIDA INDEPENDIENTE
AUTONOMÍA
VIDA INDEPENDIENTE
SERVICIO Pablo le han cambiado el turno y no puede ir con JavierVICIO
¿CÓMO HACEMOS EFECTIVOESTE DERECHO?
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ENTIDADES PRIVADAS
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CONTRATACIÓN DIRECTA
ENTIDADES COGESTORAS
COOPERATIVA USUARIOS
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FUNCIONES ENTIDAD COGESTORA
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info
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2013
2014
2015
2016
TRANSFORMACIÓN SERVICIOS
MODELO VIDA INDEPENDIENTE
APERTURA DE SERVICIO DE VIDA INDEPENDIENTE
REPLICACIÓN EN ZONA RURAL
2019EXPANSIÓN
LÍNEA DE TIEMPO
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Realizamos los trámites para la inscripción del Servicio de Asistencia Personal en la Gerencia de Servicios Sociales. https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es/web/jcyl/AdministracionElectronica/es/Plantilla100Detalle/1251181050732/enlaces/1254918482911/Tramite
INSCRIPCIÓN GERENCIA SERVICIOS SOCIALES
FORMACIÓN E INFORMACIÓN A AGENTES CLAVE.
CREACIÓN DE EQUIPOTÉCNICO Y ASISTENCIA PERSONAL.
GESTIÓN DE APOYOS.PROYECTO DE VIDA.
PROCESO PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN SERVICIO DE VIDA INDEPENDIENTE
GESTIÓN ECONÓMICA Y DE PERSONAL
1.- LA PERSONA CON DISCAPACIDAD SELECCIONA A SU ASISTENTE PERSONAL A TRAVÉS DE UNA ENTREVISTA O COMPARTIENDO TIEMPO CON LOS CANDIDATOS ANTES DE DECIDIR. PARA LA PERSONA QUE ASÍ LO REQUIERA SE UTILIZARÁ A LA PERSONA DE REFERENCIA PARA QUE LE APOYE EN LA TOMA DE DECISIÓN. LA EMPRESA CONTRATA AL ASISTENTE PERSONAL POR LAS HORAS QUE LA PERSONA REQUIERA. ES UN CONTRATO POR OBRA Y SERVICIO VINCULADO A LA PERSONA CON DISCAPACIDAD. LAS CONDICIONES LABORALES SON LAS QUE RIGE EL XV CONVENIO DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN CATEGORÍA DE ASISTENTE PERSONAL (EQUIVALENTE EN CONDICIONES A CUIDADOR) 2.- SE FIRMA UN CONTRATO DONDE SE DESGLOSE EL ASISTENTE PERSONAL SELECCIONADO, LAS TAREAS, HORARIO Y EL PRESUPUESTO . SERVICIO DE VIDA INDEPENDIENTE. NOMBRE Y APELLIDOS DNI DIRECCION LOCALIDAD TELÉFONO DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO UNIDAD DE SERVICIO FECHA DE ALTA ASISTENCIA PERSONAL COSTE TOTAL ASISTENTE PERSONAL SELECCIONADO: 1º OPCIÓN 2º OPCIÓN 3ºOPCIÓN TAREAS PARA LAS QUE EL USUARIO CONTRATA AL ASISTENTE PERSONAL Tareas personales.-Especificar: Tareas del hogar.-Especificar: Acompañamientos.-Especificar: Planificación y toma de decisiones
- HORARIO DE APOYOS:
- POSIBLES CAMBIOS
- Si algún día no necesito a mi asistente personal
- Cuando necesite cambiar el horario
- Cuando necesite apoyo en otras actividades o tareas que no había contratado
1.- INFORMAMOS A LA PERSONA SOBRE EL SERVICIO DE ASISTENCIA PERSONAL. 2.- RECOGEMOS INFORMACIÓN SOBRE EL PERFIL PERSONAL Y CONTEXTUAL. 3. ELABORAMOS EL PLAN DE APOYOS PROVISIONAL Y DOS MESES DESPUÉS EL PROYECTO DE VIDANOMBRE Y APELLIDOS:DNI/NIE:Fecha Nac.:Dirección:Provincia:LocalidadTécnico que realiza la Visita:Persona que facilita la información:HOGAR de Riesgo:APOYOSBARRERASMOVILIDADValoración: Tipo de apoyoValoración: Frecuencia del ApoyoObservacionesProductos de apoyo y recomendacionesTipo de ApoyoMOVILIDADValoración: Modificaciones arquitectónicasDeambulación Acceso exteriorEstabilidad/EquilibrioDesplazamiento interiorTransferenciasCambios de cotaCambios posturalesAncho útil de puertas
1.- Creación de un equipo formado por, al menos, un técnico en la coordinación y profesionales de asistencia personal. La bolsa de empleo de asistencia personal se crea a partir de la formación de 50h propuesta por CERMI.
Realizamos sesiones formativas e informativas dirigidas a personas con discapacidad, familias, profesionales de las administraciones públicas. Los contenidos orientativos son: Vida Independiente, Asistencia Personal, Apoyo en toma de decisiones, Autogestión, Empoderamiento. Tomamos de referencia el documento elaborado por Plena Inclusión.
3 EQUIPO
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ORGANIGRAMA
ASISTENCIA PERSONAL.
SELECCIÓN DE PERSONAL
ACOGIDA
MENTORING
SEGUIMIENTO MENSUAL
REGISTRO DIARIO DE JORNADA En cumplimiento de la obligación establecida en el art. 12.4 e) del Estatuto de los TrabajadoresEMPRESA: ASPRODES CIF: G-37021946TRABAJADOR/A: MESAÑOMAÑANA TARDENOCHEHORAS DE APOYO A….MES: DÍAS HORAS DE ENTRADAHORA DE SALIDAHORAS DE ENTRADAHORA DE SALIDAHORAS DE ENTRADAHORA DE SALIDATOTAL DÍAFIRMANOMBRE 1NOMBRE 212345678910111213141516171819202122232425262728293031TOTALES MES0TOTAL TOTAL BOLSA FIRMA FIRMA
CÓMPUTO
ENEROFEBREROMARZOABRILMAYO JUNIO JULIOAGOSTOSEPTIEMBREOCTUBRENOVIEMBREDICIEMBREERFERFERFERFERFERFERFERFERFERFERFERF1 M1 V1 V1 L1 X1 S1 L1 J1 D1 M1 V1 D2 X2 S2 S2 M2 J2 D2 M2 V2 L2 X2 S2 L3 J3 D3 D3 X3 V3 L3 X3 S3 M3 J3 D3 M4 V4 L4 L4 J4 S4 M4 J4 D4 X4 V4 L4 X5 S5 M5 M5 V5 D5 X5 V5 L5 J5 S5 M5 J6 D6 X6 X6 S6 L6 J6 S6 M6 V6 D6 X6 V7 L7 J7 J7 D7 M7 V7 D7 X7 S7 L7 J7 S8 M8 V8 V8 L8 X8 S8 L8 J8 D8 M8 V8 D9 X9 S9 S9 M9 J9 D9 M9 V9 L9 X9 S9 L10 J10 D10 D10 X10 V10 L10 X10 S10 M10 J10 D10 M11 V11 L11 L11 J11 S11 M11 J11 D11 X11 V11 L11 X12 S12 M12 M12 V12 D12 X12 V12 L12 J12 S12 M12 J13 D13 X13 X13 S13 L13 J13 S13 M13 V13 D13 X13 V14 L14 J14 J14 D14 M14 V14 D14 X14 S14 L14 J14 S15 M15 V15 V15 L15 X15 S15 L15 J15 D15 M15 V15 D16 X16 S16 S16 M16 J16 D16 M16 V16 L16 X16 S16 L17 J17 D17 D17 X17 V17 L17 X17 S17 M17 J17 D17 M18 V18 L18 L18 J18 S18 M18 J18 D18 X18 V18 L18 X19 S19 M19 M19 V19 D19 X19 V19 L19 J19 S19 M19 J20 D20 X20 X20 S20 L20 J20 S20 M20 V20 D20 X20 V21 L21 J21 J21 D21 M21 V21 D21 X21 S21 L21 J21 S22 M22 V22 V22 L22 X22 S22 L22 J22 D22 M22 V22 D23 X23 S23 S23 M23 J23 D23 M23 V23 L23 X23 S23 L24 J24 D24 D24 X24 V24 L24 X24 S24 M24 J24 D24 M25 V25 L25 L25 J25 S25 M25 J25 D25 X25 V25 L25 X26 S26 M26 M26 V26 D26 X26 V26 L26 J26 S26 M26 J27 D27 X27 X27 S27 L27 J27 S27 M27 V27 D27 X27 V28 L28 J28 J28 D28 M28 V28 D28 X28 S28 L28 J28 S29 M29 V29 L29 X29 S29 L29 J29 D29 M29 V29 D30 X30 S30 M30 J30 D30 M30 V30 L30 X30 S30 L31 J31 D31 V31 X31 S31 J31 M000000000000000000000000000000000000
4 GESTIÓN DE APOYOSPROYECTO DE VIDA
INFORMACIÓN INICIALCARTERA DE SERVICIOS FICHA DE APOYOS PRESUPUESTO CONTRATO.FACTURACIÓN. PVS
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Realizamos los trámites para la inscripción del Servicio de Asistencia Personal en la Gerencia de Servicios Sociales. https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es/web/jcyl/AdministracionElectronica/es/Plantilla100Detalle/1251181050732/enlaces/1254918482911/Tramite
INSCRIPCIÓN GERENCIA SERVICIOS SOCIALES
FORMACIÓN E INFORMACIÓN A AGENTES CLAVE.
CREACIÓN DE EQUIPOTÉCNICO Y ASISTENCIA PERSONAL.
GESTIÓN DE APOYOS.PROYECTO DE VIDA.
PROCESO PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN SERVICIO DE VIDA INDEPENDIENTE
GESTIÓN ECONÓMICA Y DE PERSONAL
1.- LA PERSONA CON DISCAPACIDAD SELECCIONA A SU ASISTENTE PERSONAL A TRAVÉS DE UNA ENTREVISTA O COMPARTIENDO TIEMPO CON LOS CANDIDATOS ANTES DE DECIDIR. PARA LA PERSONA QUE ASÍ LO REQUIERA SE UTILIZARÁ A LA PERSONA DE REFERENCIA PARA QUE LE APOYE EN LA TOMA DE DECISIÓN. LA EMPRESA CONTRATA AL ASISTENTE PERSONAL POR LAS HORAS QUE LA PERSONA REQUIERA. ES UN CONTRATO POR OBRA Y SERVICIO VINCULADO A LA PERSONA CON DISCAPACIDAD. LAS CONDICIONES LABORALES SON LAS QUE RIGE EL XV CONVENIO DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN CATEGORÍA DE ASISTENTE PERSONAL (EQUIVALENTE EN CONDICIONES A CUIDADOR) 2.- SE FIRMA UN CONTRATO DONDE SE DESGLOSE EL ASISTENTE PERSONAL SELECCIONADO, LAS TAREAS, HORARIO Y EL PRESUPUESTO . SERVICIO DE VIDA INDEPENDIENTE. NOMBRE Y APELLIDOS DNI DIRECCION LOCALIDAD TELÉFONO DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO UNIDAD DE SERVICIO FECHA DE ALTA ASISTENCIA PERSONAL COSTE TOTAL ASISTENTE PERSONAL SELECCIONADO: 1º OPCIÓN 2º OPCIÓN 3ºOPCIÓN TAREAS PARA LAS QUE EL USUARIO CONTRATA AL ASISTENTE PERSONAL Tareas personales.-Especificar: Tareas del hogar.-Especificar: Acompañamientos.-Especificar: Planificación y toma de decisiones
- HORARIO DE APOYOS:
- POSIBLES CAMBIOS
- Si algún día no necesito a mi asistente personal
- Cuando necesite cambiar el horario
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1.- INFORMAMOS A LA PERSONA SOBRE EL SERVICIO DE ASISTENCIA PERSONAL. 2.- RECOGEMOS INFORMACIÓN SOBRE EL PERFIL PERSONAL Y CONTEXTUAL. 3. ELABORAMOS EL PLAN DE APOYOS PROVISIONAL Y DOS MESES DESPUÉS EL PROYECTO DE VIDANOMBRE Y APELLIDOS:DNI/NIE:Fecha Nac.:Dirección:Provincia:LocalidadTécnico que realiza la Visita:Persona que facilita la información:HOGAR de Riesgo:APOYOSBARRERASMOVILIDADValoración: Tipo de apoyoValoración: Frecuencia del ApoyoObservacionesProductos de apoyo y recomendacionesTipo de ApoyoMOVILIDADValoración: Modificaciones arquitectónicasDeambulación Acceso exteriorEstabilidad/EquilibrioDesplazamiento interiorTransferenciasCambios de cotaCambios posturalesAncho útil de puertas
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TRANSFORMACIÓN SOCIAL
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